Miksi Yhdysvalloissa maksetaan tietyillä aloilla moninkertaisesti enemmän palkkaa kuin Suomessa?
Ei tietenkään kaikki alat mutta esim teknologian alalla katsoin, että yrityksen sisäisesti samasta positiosta maksettaisiin San Diegossa yli 3 kertaa enemmän palkkaa. Tiedän että kulut on isommat siellä ja näin mutta ei ne kolme kertaa isommat oo.
Kommentit (15)
Vierailija kirjoitti:
Ulkomaiset yritykset maksavat Suomessakin viidenneksen suomalisia yrityksiä korkeampia palkkoja.....mieti sitä..
Ulkomaisilla yrityksillä verotus on puolta kevyempää kuin suomalaisilla. Suomessa valtio ja työeläkeyhtiö vie yrityksen liikevaihdosta yli puolet joten ei ihme että ei jää rahaa maksaa kunnolla palkkoja.
Siksi että itse yritykselle se kulu on täsmälleen sama molemmissa paikoissa.
Se että suomessa siitä samasta potista viedään niin paljon enemmän johtuu vain suomen verotuksesta.
Vierailija kirjoitti:
Siksi että itse yritykselle se kulu on täsmälleen sama molemmissa paikoissa.
Se että suomessa siitä samasta potista viedään niin paljon enemmän johtuu vain suomen verotuksesta.
No tuota en usko. Ei ne työnantajan sivukulut niin isot oo.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Siksi että itse yritykselle se kulu on täsmälleen sama molemmissa paikoissa.
Se että suomessa siitä samasta potista viedään niin paljon enemmän johtuu vain suomen verotuksesta.
No tuota en usko. Ei ne työnantajan sivukulut niin isot oo.
Vaan kun verokiila osuu tuonne ylempään haitariin, niin näin se vaan menee. 200k€ jos laittaa firman kuluksi, niin jenkeissä se tarkoittaa n. 180k€ työntekijälle ja suomessa noin 70k€.
Kulut tosiaan valtavasti suuremmat. Auton vakuutuskin heittämällä monta sataa/kk plus kaikki miljoona muuta vakuutusta jotka KAIKKI kallimpia kuin täällä. Erinäisiä verojakin on paljon, vaikka tulovero onkin pienempi.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ulkomaiset yritykset maksavat Suomessakin viidenneksen suomalisia yrityksiä korkeampia palkkoja.....mieti sitä..
Ulkomaisilla yrityksillä verotus on puolta kevyempää kuin suomalaisilla. Suomessa valtio ja työeläkeyhtiö vie yrityksen liikevaihdosta yli puolet joten ei ihme että ei jää rahaa maksaa kunnolla palkkoja.
Ei ole. Useimmat maksavat veronsa ihan normisti Suomeen. Ja mitä työeläkemaksuihin ja ylipäätään työnantajien maksettaviin palkan sivukuluihin tulee,niin naapureissa Virossa ne ovat reilut 10 % suomeakorkeammat ,kutne myös Ruotsissa.
Noissa maissa yrityksiä myös kehitetään, Suomessa niiden omistajat osaavat vain valittaa - ja levittää valheellisia väitteitä. J mydä yrityksenä pois viemättä sitä pörssiin tai vientiin.
Kun ulkomainen yritys sitten ostaa tämän suomalisen yrityksetn, sen kehittäminen alkaa saman tien. Ja tosiaan, palkat ovat viidenneksenkorkeampia..
Vierailija kirjoitti:
Kulut tosiaan valtavasti suuremmat. Auton vakuutuskin heittämällä monta sataa/kk plus kaikki miljoona muuta vakuutusta jotka KAIKKI kallimpia kuin täällä. Erinäisiä verojakin on paljon, vaikka tulovero onkin pienempi.
Silti 3 kertaa isompi palkka tarkoittaa suurempaa ostovoimaa jos vertaa esim 70k palkkaa vs 210k eikä ne kulut mitenkään oo niin paljon isommat että ostovoima olisi sama
Vierailija kirjoitti:
https://www.google.com/search?q=Keskituloisen+pakolliset+menot+Usassa+k…
juu mutta jos tienaat sen 210k vs 70k ja tuloveroakin menee paljon vähemmän niin kyllä ostovoima on paljo isompi vaikka kulutkin on isommat. ei ne kulut tuota eroa kokonaan poista
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kulut tosiaan valtavasti suuremmat. Auton vakuutuskin heittämällä monta sataa/kk plus kaikki miljoona muuta vakuutusta jotka KAIKKI kallimpia kuin täällä. Erinäisiä verojakin on paljon, vaikka tulovero onkin pienempi.
Silti 3 kertaa isompi palkka tarkoittaa suurempaa ostovoimaa jos vertaa esim 70k palkkaa vs 210k eikä ne kulut mitenkään oo niin paljon isommat että ostovoima olisi sama
Kyllä siellä rahoiksi voi lyödä Suomeen verrattuna, jos on nuori, terve, valmis tekemään lujasti töitä eikä ole lapsia kasvatettavana eikä niiden koulutuspaikkoja varten säästettävä eikä elämässä muutenkaan satu mitään yllättävää.
Koska siellä kaikesta pitää maksaa. Koulutus, terveydenhuolto, vakuutukset, verot jne.
Olisikohan USA "jonnin verran" kilpailukykyisempi toimija maailmanmarkkinoilla kuin esim. pieni Suomi?
12. Suurimmalla osalla jenkeistä on työnantajan hankkima sote-vakuutus. Ei ole mitään puolueetonta mittaria, joka kertoisi, kumpi tapa on oikea ja parempi: USA:n em. tapa vai Suomen erittäin kireä verotus.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Siksi että itse yritykselle se kulu on täsmälleen sama molemmissa paikoissa.
Se että suomessa siitä samasta potista viedään niin paljon enemmän johtuu vain suomen verotuksesta.
No tuota en usko. Ei ne työnantajan sivukulut niin isot oo.
Vaan kun verokiila osuu tuonne ylempään haitariin, niin näin se vaan menee. 200k€ jos laittaa firman kuluksi, niin jenkeissä se tarkoittaa n. 180k€ työntekijälle ja suomessa noin 70k€.
Eli et ymmärrä asiasta yhtään mitään? Tutustu siihen verkkosivuun, joka laskee sulle paljonko palkastasi jää käteen ja menee veroa missä tahansa maassa. Eli voit laittaa siihen vertailuun vaikka Suomen ja USAn. Suomen verotus on kovempaa kyllä, mutta voit hämmästyä, miten pieni on ero USAan.
Ulkomaiset yritykset maksavat Suomessakin viidenneksen suomalisia yrityksiä korkeampia palkkoja.....mieti sitä..