Lue keskustelun säännöt.
Yle: Tarvitaan 140 000 ulkomaista työntekijää 10 vuodessa täyttämään työvoimapulaa
11.07.2026 |
https://yle.fi/a/74-20233986?utm_source=social-media-share&utm_medium=s…
Suomeen tarvitaan 140 000 uutta osaajaa kymmenessä vuodessa täyttämään teknologiateollisuuden osaajapulaa. Hallituksen Talent Boost -ohjelma etsii parhaillaan osaajia Brasiliasta, Intiasta, Yhdysvalloista ja Euroopasta.
Monella yrityksellä on jo kansainvälisiä työntekijöitä, mutta parannettavaa on vielä. Kansainvälisiä osaajia pitäisi myös uskaltaa palkata kesätöihin ja tekemään opinnäytetöitä.
Kommentit (103)
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Kellään käynyt mielessä kouluttaa niitä suomalaisia tähän huippuhommaan?
Ai niin, ulkomailta saa halvemmalla.
Vierailija kirjoitti:
IT-alan työllisyystilanne on huonontunut. Töihin kelpaavat vain 28-32 -vuotiaat, joilla on muutaman vuoden työkokemus. Muita ei palkata.
Lisäksi koodauksen alkeet on pitänyt tenttiä jo kohdussa ja työkokemusta 28-32- vuotiaana tulisi olla yli 40 vuotta.
Ei tarvita, tätähän oppositio on julistanut jo 10 v. Todellisuudessa ovat heidän äänestäjiään.
Suomessa on satojatuhansia työttömiä, jotka oppisivat tarvittavat taidot nopeasti työssä, oppisopimuksissa ym. Vaan eivät kelpaa.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Taasko se alkaa se median ja päättäjien mökä HUUTAVASTA TYÖVOIMAPULASTA...
Miten luku- ja kirjoitustaidottomat kielitaidottomat kelasurffaajat auttavat Suomen taloutta? Eiväthän he tule tänne töitä tekemäänkään, ei se ole heidän matkailunsa tarkoituskaan.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
härskiä kuka sen jutun on toimittanut laitetaab palautetta
Lisää kehitysmaalaisia Suomeen! Ja paljon!
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Kortistosta voisi ottaa vai miten on yle? Eikö ole tarpeeksi brasilialaista?
Vierailija kirjoitti:
Taasko se alkaa se median ja päättäjien mökä HUUTAVASTA TYÖVOIMAPULASTA...
Tottahan se on että meillä on huutava työvoimapula
Arto
exTM, kok
Sisältö jatkuu mainoksen alla
En usko lainkaan. Olen omissa laskutoimituksissani tullut siihen lopputulemaan, että 450 000 uutta wolt-kuskia, siivoojaa ja parturia on ihan ehdoton minimi! Sitten Suomelle koittaa auvoisat ajat!
Suomessa työntekijä on ammattitaidoton, jos työntekijä haluaa kunnon korvauksen tekemästään töistä. Huippuosaajia saadaan ulkomailta, jotka ovat valmiita tekemään töitä pienellä palkalla, kun veronmaksajat kattavat muut kulut kuten asumiskustannukset asumistukien muodossa. Suomessa on Euroopan korkein työttömyysaste, joten meidän pitää kolminkertaistaa työperäinen maahan muutto Suomeen, totesi juuri Elinkeinoelämän tutkimuslaitos..
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Kellään käynyt mielessä kouluttaa niitä suomalaisia tähän huippuhommaan?
Ai niin, ulkomailta saa halvemmalla.
Ei koulutus riitä. Pitää olla työkokemusta. Pitää ensin hankkia muutaman vuoden työkokemus, ja vasta sitten hakea töitä. 🤪
Vierailija kirjoitti:
Päivän provo Yleltä.
Älä Yleä syytä. Kyseessä on yksi Orpo-Purra- hallituksen kärkihankkeista.
Ja tietenkin kun yritin kommentoida tätä uutista ei onnistunut vaikka siinä oli "lue kommentteja" et ilmeisesti siinä on ollu kommentointi mahdollista mutta ottaneet sen pois käytöstä kun mielipiteet eivät miellyttäneet.
Suomessa on valtava pula korkeatasoisista osaajista. Sitä ei paikkaa suomalainen keskitason työtön tai Suomeen tuleva keskitason tulija.
Ainoa ratkaisu olisi tehdä Suomesta haluttu maa korkeatasoisille osaajille. Tähän ainoa ratkaisu olisi korkea palkka ja matala verotus, kun maantieteellistä sijaintiamme emme pysty muuttamaan. Ja sitä ei tässä sosialistisessa maassa tule koskaan tapahtumaan.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kellään käynyt mielessä kouluttaa niitä suomalaisia tähän huippuhommaan?
Ai niin, ulkomailta saa halvemmalla.Ei koulutus riitä. Pitää olla työkokemusta. Pitää ensin hankkia muutaman vuoden työkokemus, ja vasta sitten hakea töitä. 🤪
Ulkomaalaisilla on se etu, että yliopistopaperit voi ostaa ja työkokemuspaperit voi painaa savimajassa. Ne ovat yhtä päteviä kuin meidän tutkinto- ja työtodistukset.
- Eri
"Valtion omistaman Business Finlandin Work in Finland -yksikkö vastaa käytännön houkuttelusta ja markkinoinnista. "
Business Finlandin johtajaksi valittiin Wille Rydmanin avustaja, persu. Vieläkään persuilla ei silmät aukea.
IT-alan työllisyystilanne on huonontunut. Töihin kelpaavat vain 28-32 -vuotiaat, joilla on muutaman vuoden työkokemus. Muita ei palkata.