Inhoan töitäni. Mutta miten voin hakea uutta paikkaa, kun en tietenkään voi kertoa pomolle hakevani muuta?

Voitko laittaa jonkun aiemman esihenkilön suosittelijaksi tai jonkun muun?

Ei nykyistä esihenkilöä kuulukaan laittaa suosittelijaksi vaan jonkun entisen. Töihin voi myös päästä ilman suosittelijaa.

Kerro haastattelussa, että et tahdo kertoa töissä, että haet uusia haasteita ja siksi et ole pyytänyt esihenkilöä suosittelijaksesi.

En ikinä haluaisi paikkaan, joka vaatii suosittelijaa. Kerran on kysytty haastattelussa ja meni maku heti. Korruptiota.

Eikö olis aika epäilyttävää, jos tänhetkinen pomo kehuisi työntekijän maasta taivaaseen potentiaaliselle rekrytoijalle, jos siis ei ole määräaikaisuus loppumassa ilman mahdollisuutta jatkaa työsuhdetta tms. erikoistapaus? Mullakin on yksi kollega joka on varsinainen maanvaiva, ja antaisin hänelle lämpimät suosittelut ihan mihin vaan duuniin, kunhan lähtisi muualle töihin. Ja mitä oon kuullut, näin on hänen aiemmissa työpaikoissaan toimitukin.

Onko sullakin tylsää? Tein tänään työt kahdessa tunnissa ja loppupäivän yritin keksiä tekemistä. Palkka on hyvä, mutta tylsistyn kuoliaaksi ja olen kohta pelkkä kuori. Olisi niin kivaa, kun olisi innostavaa tekemistä hyvässä tiimissä.

.

Vierailija kirjoitti:

Onko sullakin tylsää? Tein tänään työt kahdessa tunnissa ja loppupäivän yritin keksiä tekemistä. Palkka on hyvä, mutta tylsistyn kuoliaaksi ja olen kohta pelkkä kuori. Olisi niin kivaa, kun olisi innostavaa tekemistä hyvässä tiimissä.

Sama täällä. Ylennyksen myötä työn määrä väheni. Aivot mätänee tätä tahtia.

Vierailija kirjoitti:

Onko sullakin tylsää? Tein tänään työt kahdessa tunnissa ja loppupäivän yritin keksiä tekemistä. Palkka on hyvä, mutta tylsistyn kuoliaaksi ja olen kohta pelkkä kuori. Olisi niin kivaa, kun olisi innostavaa tekemistä hyvässä tiimissä.

Minun ongelma on päinvastainen. Töitä on paljon ja vielä enemmänkin. Päivät venyvät loputtoman pitkiksi. Perehdytys on olematon. Kokoajan saa paskaa niskaan, vaikka olen antanut tälle työlle kaikkeni. Ja olen oikeasti helvetin tunnollinen. Töissä on myös omituinen ilmapiiri, kaikkia ihan ihme kuppikuntia ja kaikenlaista hämärää säätöä. Minun työnkuva on myös tosi sekava, pitäisi osata periaatteessa ihan kaikkea ja aikaa ei ole tehdä mitään kunnolla. Silti vain paras kelpaisi.

Vierailija kirjoitti:

Ei nykyistä esihenkilöä kuulukaan laittaa suosittelijaksi vaan jonkun entisen. Töihin voi myös päästä ilman suosittelijaa.

Ei onnistu nykyään, valitettavasti. Mulla työnsaanti on (ilmeisesti) kariutunut tähän, ei ole kuin yksi suosittelija ja viimeisimmästä työpaikasta en sellaista saanut: sain potkut koeajan viimeisenä päivänä.

Töitä tuntuu nykyään olevan tosi vaikea saada.

Kerrot tietenkin, ettet mielellään tuo työnhakuasi nykyisen työnantajan tietoon tässä vaiheessa koska asia on sensitiivinen.

mikset? tiiä vaikka asiat paranis kun työnantaja tietää että ei porukka viihdy. jos ei muuten niin keksi tekosyy, vanhemmat huonossa kunnossa pitää ettiä lähempää työpaikkaa tai lapset tarvii enempi aikaa. vuorotyöstä pääsee sanomallla ettei sovi itselle.

Et sitten laita suosittelijaa ja sillä selvä, tai laitat jonkun muun. Onhan se tekosyy tuokin olla hakematta töitä. Miten luulet pitkäaikaistyöttömien tai vasta opiskelun päättävien hakevan töitä, kun ei ole sitä nykyistä esimiestä.

Vierailija kirjoitti:

Et sitten laita suosittelijaa ja sillä selvä, tai laitat jonkun muun. Onhan se tekosyy tuokin olla hakematta töitä. Miten luulet pitkäaikaistyöttömien tai vasta opiskelun päättävien hakevan töitä, kun ei ole sitä nykyistä esimiestä.

Juuri näin.

Sama ongelma. Olen ollut lähes 20 vuotta työpaikassani ja viime vuodet ovat olleet vaikeita. Pitäisi hakea uutta työtä, mutta mietin miten voin pyytää väliaikaista työtodistusta tai suosittelijaa kun en haluaisi paljastaa hakevani uutta työtä. Tiedän että nykyisessä työpaikassa minua pidetään ns vakiokalustona, vaikea hakea uutta työtä.