Lue keskustelun säännöt.
kuinka nopeasti koeajalla kehtaa irtisanoutua?
12.02.2023 |
Aloitin uudessa työpaikassa ja on mennyt vasta todella lyhyt aika, mutta ensimmäisistä päivistä lähtien kävi ilmi, että kaikki on täysin levällään tässä lafkassa. Omaa työtilaa ei järjesty vaikka se olisi edellytys että työtä voi tehdä järkevästi, perehdytystä ei ole (no, se on normaalia ja jos se olisi ainoa ongelma niin en olisi lähdössä), työilmapiiri on sanalla sanoen erikoinen (toksinen ja kyttäävä), kiire on helvetillinen jne.
Varsinainen tämän toimipisteen esimies on sairaslomalla kuten myös ilmeisesti puolet muusta porukasta, mikä kertoo siitä että en ole ainoa joka ajattelee että jotain on pielessä. Esimiehen sijainen ei osaa omia hommiaan jne.
Olen sitä mieltä, että menen ennemmin vaikka tehtaalle johonkin linjasto-hommaan, kuin olen täällä. Koeaika on ja tiedän että syitä ei tarvitse ilmoittaa, karenssia en pelkää, kyllä jotain löytyy tai jos ei löydy niin käytän säästöni. Kuinka nopeasti siis kehtaan irtisanoutua. Olen työelämässä ollut aiemminkin työpaikassa jossa on huono ilmapiiri ja johtaminen ja kestin siellä melkein 10 vuotta mutta tämä on ihan next level shittiä.....
Kommentit (22)
Heti kehtaa. Rohkeasti vaan jos siltä tuntuu.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Itse aikoinaan irtisanouduin tekstiviestillä? Haistatin paskat koko lafkalle.
Vierailija kirjoitti:
Itse aikoinaan irtisanouduin tekstiviestillä? Haistatin paskat koko lafkalle.
Kiitos tästä viestistä! Itsellä vaikea pitää kiinni omista rajoista kun on lapsesta asti hoettu että kaikesta työstä pitää olla kiitollinen jne. Mutta eikun vaan siis rohkeasti! -ap
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Mulle riitti ma-pe. Aivan kamala " oksennus" työpaikka.
Muista, että sinulla on joka tapauksessa 2 vko irtisanomisaika.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Muista, että sinulla on joka tapauksessa 2 vko irtisanomisaika.
Ei muuten ole koeajalla minkäänlaista irtisanomisaikaa.
eräs puolituttu lähti 2 tunnin päästä, kun työnantaja oli täysi mulkku
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Minä lähdin ekana päivänä. Ei ongelmaa.
Hankit toisen työpaikan ja irtisanoudut nykyisestä. Myös koeajalla on irtisanomisaika eli et voi noin vain jättää menemättä töihin.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Minä purin työsuhteen koeajalla kuukauden jälkeen. Jo ensimmäisen työpäivän jälkeen tunsin, että tämä ei taida olla minun paikkani. Tsemppasin kuitenkin kuukauden, kun halusin varmistua päätöksestäni. Mutta ensivaikutelmani piti kyllä täysin paikkansa, meno yltyi vain hullummaksi kuukauden aikana.
Mutta huomaathan ap, että irtisanoutuessa on irtisanomisaika. Koeaikana työsuhteen saa purkaa, tällöin työsuhde päättyy heti eikä ole työvelvoitetta.
Vierailija kirjoitti:
Minä purin työsuhteen koeajalla kuukauden jälkeen. Jo ensimmäisen työpäivän jälkeen tunsin, että tämä ei taida olla minun paikkani. Tsemppasin kuitenkin kuukauden, kun halusin varmistua päätöksestäni. Mutta ensivaikutelmani piti kyllä täysin paikkansa, meno yltyi vain hullummaksi kuukauden aikana.
Mutta huomaathan ap, että irtisanoutuessa on irtisanomisaika. Koeaikana työsuhteen saa purkaa, tällöin työsuhde päättyy heti eikä ole työvelvoitetta.
Sama mulla. En ole katunut ja töitä on riittänyt.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Muista, että sinulla on joka tapauksessa 2 vko irtisanomisaika.
Ei muuten ole koeajalla minkäänlaista irtisanomisaikaa.
Kylläpä on! On ihan eri asia purkaa työsopimus koeajalla kuin irtisanoutua.
Tee rohkeasti oma päätös.
Minua kaduttaa kun painostin tytärtä jäämään paskaan (pikaruoka-) työpaikkaan ainakin siksi aikaa kunnes saa uuden työn. Aikansa tyttö sinnitteli, oli työpäivinä itkuinen ja ahdistunut, kunnes päätti lähteä lätkimään.
Sai sitten työpaikan johon oli mukava mennä. Onneksi hän ei noudattanut typerää neuvoani.
Meillä oli yks ukko puoli päivää, kävi hakemassa iltapäivästä tonnilla työvarusteita ja seuraavana aamuna ilmoitti ettei enää tule.
No vaikkapa välittömästi kehtaa. Itse olin yhden yön lentokonesiivoojana ja sitten riitti.
Mieti tarkkaan, irtisanoudutko = olet irtisanomisajan töissä vai puratko koeajalla = työ loppuu sillä hetkellä.
Kyllä jokaisen pitäisi ymmärtää tämä ero. Yllättävän moni luulee, että koeajalla ei voisi irtisanoutua. Kyllä voi, mutta tavanomaisen käytännön mukaan.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Muista, että sinulla on joka tapauksessa 2 vko irtisanomisaika.
Ei muuten ole koeajalla minkäänlaista irtisanomisaikaa.
Koeajalla ei irtisanouduta vaan kyseessä on työsuhteen purkaminen, ja se astuu voimaan välittömästi.
ei kai sille mitään rajaa ole. Jos et ole kyseisiin hommiin varmuudella menossa jatkossa niin kai sitä voi lopettaa vaikka heti. Saman alan hommia tuskin kannattaa enää kysellä mutta ilmeisesti se ei ole ongelma sulle jos haluat lopettaa joka tapauksessa