Mitä te vakkarityöntekijät ajattelette keikkalaisista? Esim. Sote-alalla

Luin että kreikkalaisista :D

Meillä pyörii niin paljon väkeä, ettei kaikista edes tiedä, millä agendalla ovat paikalla. Jos joku alkaa viipymään paria viikkoa pidempään, voi alkaa kuulostelemaan nimeä, minkä aikaa yksikössämme. Varsinaisesti joku keikkalainen on vain tekemässä vuoron, ja se riittää siinä hetkessä. Jos on tullut pitemmälle sopimukselle, tarkoitus on saada tekevä työkaveri, jota neuvon tarvitessaan mielelläni. Keikkalaisten oletetaan osaavan ainakin perustehtävät ilman kädestä pitäen ohjausta. Ei tule mietittyä sen enempää suuntaan tai toiseen.

Päiväkotimme puolesta vastaan, että sijaisesta riippuen ajatukset vaihtelevat paljon. On niitä, joiden työssäolo teettää vain lisäkuormitusta vakkariporukalle ja niitä, joille aivan aidosti voi päivän päätteeksi sanoa "kiitos tästä päivästä".

Minä olin ainakin täystumpelo tehdessäni ensimmäisiä sijaisuuksia opintojeni ohessa. Päiväkodissa on tietyt työtehtävät vuorosta riippuen, eikä tällaisia tietenkään koulussa opetettu (vaihtelevatkin vielä päiväkodeittain ja ryhmittäin). Olin vähän koko ajan "väärässä paikassa", en osannut vielä lukea tilanteita, enkä tuntenut ryhmän rytmiä. Uskon minusta olleen enemmän kuormitusta kuin hyötyä, vaikka olenkin luonteva lasten kanssa 😅.

No nyt olen valmistumisen jälkeen vuoden ollut töissä kahden kasvattajan ryhmässä ja kyllä sijaisissa on eroja. Osa toimii hyvin luontevasti lasten kanssa ja ymmärtävät esim. ruokailujen jälkeen antaa pastillit ja pyyhkiä pöydät, eivätkä lapsetkaan arastele ja ujostele heitä. Osalta puuttuu ryhmänhallintataidot eivätkä saa kontaktia lapsiin, eikä heitä uskaltaisi jättää yksin ryhmän kanssa oman taukonsa ajaksi (vaikka ei meillä olekaan kuin yksi 7min tauko).

Luin jo toisen kerran tämän otsikon, että kreikkalaisista.

Ristiriitainen olo. Toisaalta hyvä, kun saa apua, mutta toisaalta tietää, että itse vakituisena on lopulta vastuussa. Myös siitä mitä sijainen tekee.

Rasittavinta on se, jos jatkuvasti tulee uusi sijainen. Tuttu sijainen taas tuo isonkin helpotuksen työn tekemiseen.

Vierailija kirjoitti:

Luin että kreikkalaisista :D

Sama täällä, tajusin vasta kun luin sun kommentin

Olen iloinen ja tyytyväinen ettei tarvitse tehdä yksin. Opastaminen tulee luonnostaan, välillä vaan nolottaa kun en tietenkään voi tulijan taustoja tietää, ja saatan opastaa asiassa josta tulijalla vuosia enemmän kokemusta kuin itsellä.

Mielestäni keikkalaiset tuo työhön vaihtelua, näkee oman osaston itsekin kuin uusin silmin ja tunnistaa taas paremmin sen erityispiirteet ja muistaa oman osaamisen vahvuudet.

Toivon ja oletan että perustiedot on hallussa, mutta ihan jo se että on se "käsipari" auttaa, kaikki muu on plussaa.

Kreikkalaiset on yleensä ihan mukavia, mutta ei niitä paljon täällä duunissa ole.

Vastaan vähän otsikon vierestä. Olen alalla, ei sote, jolla suurin osa työntekijöistä on vuokratyöntekijöitä. Kohtelu on sama päällisin puolin vaikka erojakin on. Henkilökuntaedut koskee vain vakkareita, tuotantopalkkiot ja bonukset koskee vain vakkareita jne. Toisin sanoen kun pomot meuhkaa "tehkää tehkää" me kysymme miksi? Sama palkka meille tulee riipumatta tuloksen määrästä. Tulosta tehdään siitä huolimatta, siitä ei ole kyse. Vakkareitten bonarit muodostuvat monesta osasta, joista yksi on työhön varsinaisesti kuulumatonta lisätyötä. Sitäkin kaikilta odotetaan ja taas vuokratyöntekijä kysyy: miksi tekisin? Sama se meille on saako vakkarit bonarinsa (täysmääräsenä) vai ei. Tehkööt itse vähän enemmän ylimääräistä niiden eteen. Koska fakta on, vakkarit on lusmuja ainakin tässä firmassa ja käyttää joka tilaisuuden olla tekemättä kuin pakollinen minimi.

Ja ennen kuin joku alkaa nillittää niin kyse ei kateudesta tai satasen maksamisesta jotten kaveri saisi viiskymppistä XD Työnantaja on tavallaan tullut samaan loppupäätelmään ja vuokratyöntekijöitä palkataan vakkareiksi noin parikymmentä tänä vuonna.