Hyvinvointialuejohtajan palkka
Ylipäänsä muidenkin johtajien palkat. Tietyn palkkatason jälkeen palkansaajan hyvinvointi ei lisäänny vaan pikemminkin laskee, joten mitä järkeä tällasissa palkoissa on?! Lisää eriarvoisuutta työpaikalla ja todennäköisesti ystäväpiirissä. Tämähän on ihan naurettavaa. Eikö esim. 7000e palkka riittäisi? Siihen vielä 10 000 lisää.
Kommentit (13)
4000€ olisi kohtuullista. Tuo 17 000€ on täyttä sikailua verorahoilla.
Niin miten se hyvinvointi laskee kun saa lisää palkkaa?
Samaa mieltä kyllä siitä, että on tuo 17te melko paljon. Toisaalta 7te olisi liian vähän, sen verran palkkaa saa monesta huomattavasti vähemmän haastavasta ja kuluttavasta tehtävästä eikä sillä löytyisi tuohon (päteviä) hakijoita. Ne ihmiset, jotka näihin tehtäviin kykenevät ovat kuitenkin sellaisia, joilla on työmarkkinoilla vähän varaakin valita.
Nyt on elämänkoululainen kuullut otteen Maslowin tarvehierarkiasta ja pakko oli tulle tänne pätemään.
Hattu päästä, respect.
Mä saan raksalla päällikkönä reilu 5 tonnia kuussa.
Firman toimari saa 14 tonnia.
En tod lähtis tuohon hyvinvointivirkaan 7 tonnilla.
Ihan linjassa mielestäni tuo palkka, varsinkin kun ottaa huomioon kuinka paljon siitä todellisuudessa palautuu yhteiskunnalle verojen muodossa. Ensiksi pidätetään tulovero, nettopalkasta päällikkö varmasti ostaa paljon tavaroita ja palveluja, menee alvit jne..
Eli kokonaisuudessaan yhteiskunnan kannalta ei mikään kallis mies.
Tulee kuitenkin muistaa, että osaavaa ihminen oikealla paikalla voi tehdä miljoonien säästöt. Osaamattomampi huonommilla verkostoilla taas tekee tappiota.
Tämä tulee muistaa johtohommia arvostellessa, että siellä pelataan suhteilla. Eikä niinkuin duunarihommissa, joissa kovin jätkä on se joka vetää kahvasta eniten ja pitää kusitaukoja vähiten.
Siksihän näitä uudistuksia tehtiin, että jotkut saa vetää välistä ja paljon.
Ja "hyvinvointialue" sananakin jo epäilyttäv, tarkoittivat pahoinvointia varmaan...
Älkää olko kateellisia jos jotku saa hyvin rahaa, paljon siitä menee veroakin.
Älä murehdi ao. Verottaja nappaa tuosta lähes puolet.
Sanni16kerava kirjoitti:
Nyt on elämänkoululainen kuullut otteen Maslowin tarvehierarkiasta ja pakko oli tulle tänne pätemään.
Hattu päästä, respect.
On ihan tutkittu juttu kyllä. Mutta kyllähän meitä muita naurattaa, kun joku tietämätön sieltä yrittää huudella.
- eri
Se on totta, että ei tämä ole ainoa virka missä aivan liian iso palkka. Mutta vielä isomman eron tähän tekee firmojen toimarien palkkoihin sen, että nämä rahat menevät suoraan verorahoista. Maailmassa rahan käyttö on vääristynyt. En usko hetkeäkään, etteikö saataisi vähemmällä rahalla taitavia johtajia. Ei se ihmisen suorituskyky nouse palkan mukana. Rajalliset on kyvyt ja jaksaminen kaikilla.
Vierailija kirjoitti:
Älkää olko kateellisia jos jotku saa hyvin rahaa, paljon siitä menee veroakin.
Ei tämä ole kateutta vaan ihmettelyä. En haluaisi itse tuollaista palkkaa. Ajattelen yhteiskuntaa ja ihmisiä, en pelkkiä yksilöitä. Tällaiset palkat aiheuttaa todellisuudesta vieraantumista, eikö sitä juuri hyvinvointialuejohtaja tarvitse?
Tämäkin on tutkittua, että useat ihmiset halavat puolustaa rikkaiden hyviä palkkoja ja näin samaistua heihin. Ajattelevat olevansa myös sen palkan arvoisia ja toivoisivat sitä itselleenkin.
No minä en tällaiseen lähde mukaan kun en sitä ylisuurta palkkaa toivo itsellenikään. Niin luin sanoin, kenenkään hyvinvointi ei tällaisesta lisäänny.
Pää kiinni persu