Tapahtumat

Kun kirjaudut sisään näet tässä ilmoitukset sinua kiinnostavista asioista.

Kirjaudu sisään

Miksi vähättelet nuorempia ihmisiä?

Vierailija
20.11.2021 |

Millä oikeutat nuorempien ihmisten vähättelyn? Itse tykkään olla nyt hieman vanhempi, mutta vieläkin välillä kolmikymppisenä kohtaan esimerkiksi työelämässä vähättelyä ikäni takia. Johtuuko tämä vanhentuneesta väestöstä vai miksi nuoria kohtaan ollaan niin vihamielisiä?

Kommentit (17)

Vierailija
1/17 |
20.11.2021 |
Näytä aiemmat lainaukset

Koska itse olin nuorena tyhmä niin tottakai kuvittelen muidenkin olevan. Päätäni alkaa särkeä jos joskus kyseenalaistan näkemyksiäni

Vierailija
2/17 |
20.11.2021 |
Näytä aiemmat lainaukset

En vähettele.  Toimin työpaikalla perehdyttäjänä uusille työntekijöille.

Nuoret ovat nopea oppisia ja kiinnostuneita ja innokkaita tekemään töitä.

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
3/17 |
20.11.2021 |
Näytä aiemmat lainaukset

En vähättele. Itse sain tutkinnon tehtyä 22-vuotiaana ja siirryin työelämään. Kenenkään en muista vähätelleen, olin usein se "reipas tyttö" (asiantuntijatehtävissä kuitenkin). Noh, ehkä joku tuonkin ottaisi vähättelynä, mutta itsestäni se ei ollut.

Vierailija
4/17 |
20.11.2021 |
Näytä aiemmat lainaukset

Tätä olen itsekin miettinyt välillä. Tosin en itse ole nuori, ennemminkin senioriluokkaa, mutta tuo nuorten vähättely ja ivallisuus heitä kohtaan pistää vihaksi.

Uskon että taustalla on paljon sitä, että nuori on nuori! Ollaan mustasukkaisia ja kateellisia siitä mitä näillä nuorilla on edessä, mihin kaikkeen heillä on vielä kaikki mahdollisuudet auki.

Itse pyrin ottamaan nuoremmat hyvin vastaan. Kuuntelen mielelläni mitä heillä on sanottavaa. Onhan se tosiasia että nuorella on viimeisin tietotaito, ja halu soveltaa sitä. Ei olla kaavoihinkangistuneita kun aina on näin tehty äläkä tule mua neuvomaan ja tuo luulee jotain tietävänsä ja..ja...

Olen aina pitänyt nuorista ihmisistä ja heidän energiastaan.  Kukaan ei ole seppä syntyessään, emme me vanhemmat besserwisseritkään ole olleet.  Tulevaisuus on kuitenkin aina sen uudemman sukupolven, tykkää siitä tai ei.

Vierailija
5/17 |
20.11.2021 |
Näytä aiemmat lainaukset

Miten se vähättely ilmenee? Mielestäni parhaita työyhteisöjä ovat sellaiset, joissa on monen ikäisiä ihmisiä töissä. Työkavereiden jututkin ovat kiinnostavampia, jos on monenlaisissa elämänvaiheissa ja -tilanteissa eläviä.

Vierailija
6/17 |
20.11.2021 |
Näytä aiemmat lainaukset

Usein nuorempien vähättely liittynee siihen, ettei uskota vielä olevan paljoa elämänkokemusta. Joskus varmaan niinkin, mutta pitää muistaa että jotkut ihmiset ovat jo nuorena kokeneet paljon isojakin asioita. Tämän kun tajuan ja muistan, niin en koskaan vähättele itselleni vierasta ihmistä. Aina ei ole kaikki miltä saattaa ensinäkemältä vaikuttaa.

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
7/17 |
20.11.2021 |
Näytä aiemmat lainaukset

Olen huomannut, että monet pitävät minua kesätöissä tyhmänä, koska olen nuori. Kuitenkin nämä minua tyhmänä pitävät henkilöt eivät itse juuri järjellä tunnu loistavan. Varmaan ajattelevat, että kaikki ovat nuorena tyhmiä, koska itsekin olivat, eivätkä tajua, että saattavat itse olla edelleen tyhmiä.

Vierailija
8/17 |
20.11.2021 |
Näytä aiemmat lainaukset

Nuorissa vaihtelee aika paljon se kuinka kypsiä ovat. Ite oon 22v ja sanoisin, et etenki mun ikäluokassa on tosi jakaantunutta kun osa on vielä ihan samalla tasolla teinien kanssa ja toiset taas jo henkisesti täysin kypsiä aikuisia.

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
9/17 |
20.11.2021 |
Näytä aiemmat lainaukset

Ap, tuossa on paljolti sitä, että nuoremmilta puuttuu kokemus, paitsi työstä myös elämänkokemus.

Vaikka on tuore koulutus ja sen kautta viimeinen uusin tieto alalta, niin ei edellytä nuoremmiltakaan sitä, että he halveksuvat työpaikoilla pitkään olleita työntekijöitä.

Kyllä sillä työkokemuksella on edelleen joka alalla valtava merkitys, kukaan ei ole valmis työntekijä missään ammattissa pelkällä koulutuksella.    Eivät lääkäritkään ole.   Se on kokemus joka sen ammattitaidon ja osaamisen antaa.

Ja toisekseen, nuo vanhemmat työntekijät eivät aina ole tosissaan vaan huumoria iästä päästellään lähes kaikilla työpaikoilla.

Myös nuoremmat työntekijät nimittelevät törkeästi ja ylimielisesti vanhemapia, kohta eläkkeelle jääviä työntekijöitä.   Mitätöiden kokonaan heidän työuransa ja elämäntyönsä.

-sivusta seurannut-

Vierailija
10/17 |
20.11.2021 |
Näytä aiemmat lainaukset

Juu meillä ainakaan töissä nuoret eivät ymmärrä mistään mitään, eivätkä voi olla perillä asioista, eiväthän he edes ole olleet syntyneet vielä hyvien tv ohjelmien aikaan tai muutenkaan sillon kun kaikki oli paremmin!!! Paitsi tieytysti töissä, siellä nykysin pääsee niiin paljon helpommalla mitä sillon kun me aloitimme!!!!!!!

T. Alle kolmekymppinen noita juttuja kuunnellut

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
11/17 |
20.11.2021 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Ap, tuossa on paljolti sitä, että nuoremmilta puuttuu kokemus, paitsi työstä myös elämänkokemus.

Vaikka on tuore koulutus ja sen kautta viimeinen uusin tieto alalta, niin ei edellytä nuoremmiltakaan sitä, että he halveksuvat työpaikoilla pitkään olleita työntekijöitä.

Kyllä sillä työkokemuksella on edelleen joka alalla valtava merkitys, kukaan ei ole valmis työntekijä missään ammattissa pelkällä koulutuksella.    Eivät lääkäritkään ole.   Se on kokemus joka sen ammattitaidon ja osaamisen antaa.

Ja toisekseen, nuo vanhemmat työntekijät eivät aina ole tosissaan vaan huumoria iästä päästellään lähes kaikilla työpaikoilla.

Myös nuoremmat työntekijät nimittelevät törkeästi ja ylimielisesti vanhemapia, kohta eläkkeelle jääviä työntekijöitä.   Mitätöiden kokonaan heidän työuransa ja elämäntyönsä.

-sivusta seurannut-

Itse on aina ollut pohtiva ihminen ja jouduin näkemään hieman liikaakin nuorena. Nyt työuraa on takana 15 vuotta, mutta monesti 50-60 - vuotiaat minut nähtyään etsivät jonkun vanhemman työntekijän tai luulevat harjoittelijaksi. (Näytän kyllä ikäiseltäni. )

Voisin kuvitella, että mainitsemassasi tapauksessa nuoremmat ovat kyllästyneet vähättelyyn ja töissä on syntynyt kahtiajako, jonka takia nuoret vastaavat vähättelyyn nimittelyllä. 

Mitä tulee kokemukseen niin nykyään vaaditaan useimpiin ammatteihin korkeakoulututkinto, joihin aikaisemmin on saattanut päästä suoraan lukiosta. (Näin esimerkiksi oman vanhempani kohdalla). Kyllä viisi vuotta yliopistossa opiskellut saattaakin tietää aiheesta enemmän, mutta käytännön kokemusta saa vain työtä tekemällä. Samalla tavalla vanhempi työntekijä uudessa työtehtävässä tarvitsee perehdytystä uuteen työhönsä,  joten perehdytyksen tarve ei ole edes ikäsidonnaista. 

-Ap

Vierailija
12/17 |
20.11.2021 |
Näytä aiemmat lainaukset

Sen tuoreimman tiedon voi missä tahansa iässä hankkia, eri asia aikooko tiedolla mitään tehdä? On varmaan niitä nuoria jotka kuvittelevat tulevansa valmiiseen pöytään ja sitten aktiivisia senioreita jotka ovat hereillä maailmasta. Joten ei se ole iästä kiinni.

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
13/17 |
20.11.2021 |
Näytä aiemmat lainaukset

Oletko ap itse luomassa vai purkamassa kahtiajakoa?

Vierailija
14/17 |
20.11.2021 |
Näytä aiemmat lainaukset

En elämässäni koskaan ole vähätellyt minkään ikäisiä ihmisiä.En asettannut eri kastiin taustan,köyhyyden tai varalisuuden mukaan ihmisiä .Oli kyse työhistoriani, vapaaehtoistyöni tai nyt vanhan ihmisenä , eläkeellä olevana voin sanoa: Nuorissa on Suomen tulevaisuus!

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
15/17 |
20.11.2021 |
Näytä aiemmat lainaukset

En vähättele.

Mua on tytötelty ja vähätelty aikuisena.

Vierailija
16/17 |
20.11.2021 |
Näytä aiemmat lainaukset

Koska nuoret haukkuvat boomeriksi

Vierailija
17/17 |
20.11.2021 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Koska nuoret haukkuvat boomeriksi

Ilmiö on ollut pidempään olemassa kuin tämä boomeriksi nimittelyn ilmiö.

Kirjoita seuraavat numerot peräkkäin: kaksi neljä kahdeksan