Lue keskustelun säännöt.
Mikä työnantajia vaivaa jos nuorta ei perehdytetä kunnolla!?
16.09.2021 |
Siis itse nuorena sain aina kunnon perehdytyksen kesätöihin yms. Olin leipomossa, tiskarina, siivoojana, myyjänä yms
Kommentit (8)
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Pojan perehdyttäjä oli kateissa … ei saanut opastusta yhtään.
riippuu siitä mitä perehdytyksellä tarkoitetaan
perehdytystä ei ole esim se että pitää opettaa työntekijälle kellonaikojen merkitys
Varsinkin pikkukunnissa ja -kaupungeissa kuvittelevat mahtailevat nyrkkipajojen omistajat, että ihmisiä saa kohdella miten haluaa. Ei ihme, että nuoret häipyvät maaseudulta; paskaa kohtelua ja ennen kaikkea paskoja palkkoja.
Monella työpaikalla on nykyään jotenkin itsekäs meno päällä. Kaikkia kiinnostaa vain ne omat hommat.
Tai sitten henkilöt on vain niin työn kuormittamia, ettei heillä ole aikaa ja energiaa käyttää enää kunnolla muiden perehdyttämiseen.
Työhaastatteluissa myöskin usein haetaan ihan valmiita tekijöitä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Monella työpaikalla on nykyään jotenkin itsekäs meno päällä. Kaikkia kiinnostaa vain ne omat hommat.
Tai sitten henkilöt on vain niin työn kuormittamia, ettei heillä ole aikaa ja energiaa käyttää enää kunnolla muiden perehdyttämiseen.
Työhaastatteluissa myöskin usein haetaan ihan valmiita tekijöitä.
Perehdytys on tärkeää, mutta kieltämättä myös rasittaa työntekijöitä, jos saa jatkuvasti olla uutta työntekijää opastamassa.
Näköjään on harvassa firmat joissa on ihan kirjallinen suunnitelma perehdytykseen ja että sitä myös noudatetaan.
Laiskuus