Lue keskustelun säännöt.
Aloitteleva esimies ärsyttää
08.02.2020 |
Hän puuttuu JOKA asiaan, pätee ja tärkeilee. Osaamista on hyvin vähän, mutta kyttäämiseen tuntuu riittävän loputtomasti aikaa.
Useimmat alaiset ovat nuoria, mutta osastolla on ihmisiä, jotka ovat olleet vuosia työelämässä ja osaavat tehtävänsä.
Voinko tehdä jotain muuta kuin kiristellä hampaitani kuunnellessani hänen hölmöjä kommenttejaan?
Kommentit (4)
Kysy suoraan seuraavan kerran, kun puuttuu, että haluaako kenties tehdä itse.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Toi on niin ärsyttävää :D siis ymmärrän että asiasta sanotaan, mutta se että puututaan johonkin kynän paikkaan.. ”kuule muistatko vastaisuudessa että tää kynä olisi paljon siistimpi tässä 10cm vasemmalla, muistatko sitten vastaisuudessa?” Asioista joilla ei ole mitään käytännön merkitystä.
Mikromanagerin paikka ei ole esimiehenä, vaan tekemässä asiantuntijatyötä. Tosin useinhan näillä ei juuri ole sitä osaamista tehdä asiantuntijatyötä.
Kannattaa laittaa palautetta työtyytyväisyyskyselyihin, että esimies mikromanageeraa.
Tuota kutsutaan mikromanageroinniksi. Kieltämättä alkeellinen virhe johtamisessa, mutta hyvin moni kokenutkin kiho kyllä sortuu siihen. Riippuu niin persoonista nämä tällaiset.