Lue keskustelun säännöt.
Miksi valtakunnansovittelijan sovintoesitys on käytännössä aina lähempänä työnantajapuolen kantaa?
Kommentit (8)
Jonkun pitää tajuta kustannuksistakin jotakiin.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Ei ole.
Kyllä on. Onko koskaan käynyt niin, että ainoastaan työnantajapuoli olisi hylännyt sovintoesityksen?
Mikä se esitys sitten on? Toistaiseksi se on salainen, joten aika mielenkiintoista, jos jo nyt tiedät sen olevan työnantajapuolta suosiva.
Toiseksi lakko on aina työntekijäjärjestöjen päätös, sovintoesitys ei voi olla työntekijöiden vaatimus.
Koska siitä on helpompi lähteä neuvottelemaan ja joustaa.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ei ole.
Kyllä on. Onko koskaan käynyt niin, että ainoastaan työnantajapuoli olisi hylännyt sovintoesityksen?
Kyllä, todella monta kertaa. Esimerkiksi 2000-2005 yli 10 kertaa.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Piekkala on edustanut aikaisemmassa työssään kirkon työmarikknalaitosta eli on ollut työnantajan edustaja.
Piekkala aloitti neljän vuoden määräaikaisena valtakunnansovittelijana 6. elokuuta 2018. Hän oli työnantajajärjestöjen ehdotus, ja työntekijäjärjestöt hyväksyivät ehdotuksen.
Ei ole.