Lue keskustelun säännöt.
Tunti-tunnista ylityöt/-vapaat ja sairastuminen, miten lasketaan?
29.03.2019 |
Ajatellaan että työpäivä on 8h/päivä.
Työntekijä joustaa niin että kiireiseen aikaan tekee esimerkiksi ma-ke 2h pidemmän päivän ja sovittu että lähtee seuraavan viiko ke-to 2 aiemmin töistä.
Mitä tapahtuu jos työntekijä on tuon keskiviikon jolle sovittu +2h saako sairausajan palkan 10 tunnista? Tai vastaavasti jos onkin sen -2h keskiviikon sairaana, saako sairausajan palkan vain 6 tunnista?
Ja onko merkitystä, tekee töitä tunti- vai kuukausipalkkalaisena?
Kommentit (1)
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Mikä työehtosopimus? Kunta-alalla katsotaan ylityöksi josta tulee 50% korvaus. Jos sairastut sinä päivänä kun ylityöt olisi pitänyt ottaa pois, siirtyy ne myöhemmäksi.