Olen osittaisella hoitovapaalla, 4pv/vko, millaiseen palkkaan olen oikeutettu kun nyt jaan uudelleen aitiyslomalle toisesta lapsesta?
Tietääkö kukaan? Teen siis töitä 4 täyttä päivää viikossa ja palkka myös 4/5 kuukausipalkasta. Olen jäämässä toisesta lapsesta äitiyslomalle ja mietin mikä palkkani tulee olemaan kun minulla on oikeus saada äitiyslomalta 3 ensimmäistä kuukautta palkka eli, tarkoittaako se täyttä kuukausipalkkaa vai sitä palkaa jota on saanut kuukaudet ennen äitiyslomaa eli tässä tapauksessa 4/5 osaa palkkaa? Olisiko kannattanut tehdä täysiä kuukausia ennen äitiyslomaa ja jos niin kauanko vai mitenköhän tämä menee? Auttakaa viisaammat, liitossa henkilö jolta asiaa kysyin ei tiennyt ja nyt en malta selvittelyä odottaa :(
Kommentit (5)
Jos anomasi aika osuu palkalliseen äitiysvapaaseen niin saat sen mukaan mitä olet anomut eli et täyttä palkkaa. Jos taas jäät äitiysvapaalle niin että jos olisit jatkanut töissä kokoaikaisena niin saat normaalin palkan.
AP kyseli 3 kk:n palkkaa ja käsittääkseni saat vain sen 4/5 palkan.
saa kokoaikaisen palkan jos on älynnyt olla hakematta osittaista hoitovapaata vain siihen asti kun äitiysvapaa alkaa. Tällöin saa sen palkan mitä saisi jos olisi kokoaikaisessa työssä.
3.
äitiyslomani alkamista eli ehdin olemaan pari täyttä kuukautta joten saan täyden palkan äitiyslomani ekoilta kuukausilta, vai? Mutta jos anoisinkin osittaista hoitovapaata juuri siihen asti kunnes äitiyslomani alkaa niin onko silloin sama juttu, täysi palkka? Vai 4/5? t.ap
Ilman muuta sun olisi kannattanut tehdä täyttä työaikaa viimeiset 6 kuukautta. Ansioissa huomioidaan tietysti vain saadut tulot, eli sinulla 80 % työajasta maksettu palkka.