Lapsista valehteleminen työnhaussa
Onko ok täyttää muutaman vuoden aukko cv:ssä siten, että ilmoittaa saaneensa silloin lapsen jota jäi hoitamaan kotiin? Hakija on oikeasti lapseton.
Kommentit (16)
Vai voiko työantaja tarkastaa tuon tiedon paikkansapitävyyden jostain?
Vierailija kirjoitti:
No mitäpä luulet?
No en tiedä onko työhaastatteluun tapana tuoda esim. syntymätodistukset vai ei. Kerro sinä se?
Laita mielummin että Hoidit naapurin vanhaa mummoa joka sitten kuoli
No ei todellakaan. Mitä jos saat paikan ja cv:stä muistetaan tuo "lapsi". Valehteletko aina vaan. Siinä saa tarkkaan miettiä miten sepität hoitopaikat yms.
Totta kai! Nuoret äidithän ovat työmarkkinoilla juuri niitä halutuimpia!
Ja seuraavaksi valehtelisit lapsen kuolleen sairauteen tai tapaturmaisesti?
En ole työpaikalta mitään läheisiä ihmissuhteita kuitenkaan hankkimassa, joten äidin esittäminen ei ole ongelma. Sosiaaliset verkostoni ovat muutenkin hyvin rajoittuneet, joten kiinnijäämisen riski puskaradion perusteella on pieni.
On väärin valehdella ja tuosta jää helposti kiinni. Jättäisin sen aukon sinne. Suosittelen kertomaan totuuden, jos aukosta kysytään. Tai ainakin jotain sinne päin. Sairastuin vakavasti ja olin pitkään sairaalahoidossa, mutta olen nyt terve ja työkykyinen (olin vuoden suljetulla osastolla). Etsin suuntaa elämälleni ja reppureissasin Aasiassa. Hoidin sairaita vanhempiani.
Miten ajattelit jatkossa hoitaa tilanteen jos sattuisit saamaan sen työpaikan? Olisit ihan pokkana vaan duunin kahvitauolla ja vastaisit pomon istuessa saman pöydän ääressä tiedusteluihin, että "ei, ei mulla ole lapsia"?
Ehkä (!) kannattaa keksiä joku parempi selitys CV:n aukkoon jos kerran et totuutta voi jostain syystä kertoa.
Vierailija kirjoitti:
Ja seuraavaksi valehtelisit lapsen kuolleen sairauteen tai tapaturmaisesti?
Tämä ratkaisisi ne hoito-ongelmat.
Tottakai se on ihan ok.
Totuus ja rehellisyys on yliarvostettua ja vanhanaikaista monikulttuurisessa suomessa vuonna 2016
Kerrot vain sen verran kuin haluat, ei mitään negatiivista.
Vierailija kirjoitti:
Miten ajattelit jatkossa hoitaa tilanteen jos sattuisit saamaan sen työpaikan? Olisit ihan pokkana vaan duunin kahvitauolla ja vastaisit pomon istuessa saman pöydän ääressä tiedusteluihin, että "ei, ei mulla ole lapsia"?
Ehkä (!) kannattaa keksiä joku parempi selitys CV:n aukkoon jos kerran et totuutta voi jostain syystä kertoa.
No kyllä mä siinä tapauksessa valehtelisin lapsen olemassaolosta loppuun asti.
Itse asiassa toi lapsen kuolema kuulostaa juuri sopivan koskettavalta nyyhkytarinalta, jota kellään ei ole pokkaa kyseenalaistaa. Taidan ottaa käyttöön.
No mitäpä luulet?