Lue keskustelun säännöt.
Onko työajalla kesken "työkeikan" hoitaa omia asioita?
15.12.2015 |
Minulle kävi kerran siis näin: Pomo käski kerran minun käydä työajalla hoitamassa työasioita kaupungilla toisessa paikassa. Matkaa sinne oli työpaikaltani muutama kilometri.
No, minähän menin sinne ja kaikki sujui aivan ok. Matkalla takaisin työpaikalle siinä matkan varrella oli kuitenkin kiva kahvila. En tiedä oliko se sallittua vai ei, mutta en voinut millään vastustaa kiusausta. Menin sinne kahvilaan sitten pullakahveille. Siemalin kahvit ja söin pullan aivan rauhassa. Lueskelin siinä vielä päivän lehdetkin aivan rauhassa. Sitten vasta palasin työpaikalle.
Olisiko minun siis pitänyt mennä suoraan takaisin työpaikalle, vai onko tuollainen kahvilakäynti omin luvin sallittua? Minua kyllä koko sen kahvilakäynnin ajan vähän hirvitti, että mitä jos sinne nyt sattuu jokin vapaalla oleva työkaveri tai vapaalla oleva pomo samaan aikaan ja näkee minut siellä kahvilassa työpäivän aikana.
Kommentit (9)
No mitä luulet, saako kesken työpäivän käväistä kaverilla kylässä tai anopin luona kahvittelemassa? No totta kai saa, ihan normaaliaha tuo on eikä siinä ole mitään kiellettyä. Olisit mennyt kahvilasta suoraa kotiin, sekin on sallittua. Työnantajan tehtävänä on maksaa sinulle palkkaa eikä nipottaa jokaisesta menemisestä ja pullatauosta.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Toivon vilpittömästi että tämä oli provo, eihän noin pällejä ihmisiä voi ollakaan (vieläpä työelämässä)!
Vierailija kirjoitti:
Toivon vilpittömästi että tämä oli provo, eihän noin pällejä ihmisiä voi ollakaan (vieläpä työelämässä)!
Ei ole provo, vaan aivan totta.
Toisessa työpaikassa työskentelevä kaveri sanoi, että hän on myös tehnyt samassa tilanteessa aivan samoin. Hän vain sanoo, että kyllä tuollaisessa tilanteessa ihminen on sen kahvilakäynnin ansainnut, mutta se on vain ns. omalla vastuulla tapahtuva asia.
Ei pomo voi mistään tietää, kauanko siellä toisessa paikassa työasioiden hoitaminen on kaikkiaan kestänyt, kun mitään saapumisaikoja sinne tai lähtemisaikoja sieltä paikasta ei ole kirjattu ylös. Joten mitenpä siinä voisi kahvilakäynnin muusta mitenkään erottaa.
Sama kai se on pitääkö kahvituntinsa työmatkalla vai työpaikalla.
Vierailija kirjoitti:
Sama kai se on pitääkö kahvituntinsa työmatkalla vai työpaikalla.
Missä kohtaa ap sanoi että hänelle edes kuuluu kahvitunti, saati että hän tuon takia jätti sellaisen pitämättä työpaikallaan?
Ja kerro ihmeessä millä alalla on niin ruhtinaalliset kahvitauot että sellaisella ehtii "lueskella päivän lehdet aivan rauhassa"? Lehdet oikein monikossa, ja vieläpä oikein veltostellen.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Minulla kuuluu välillä työhön matkata junalla toiseen kaupunkiin ja siinä samalla räplään kännykkää / juon kahvit jne. Mutta se ei hidasta töihin pääsyä.
Mun mielestä pullakahvit ei mene ihan sarjaan "omien asioiden hoito". Kesken työkeikan saattaisin kipaista vaikka postissa tms, jos se sattuisi matkan varrelle eikä veisi kovin paljon aikaa.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Toivon vilpittömästi että tämä oli provo, eihän noin pällejä ihmisiä voi ollakaan (vieläpä työelämässä)!
Ei ole provo, vaan aivan totta.
Toisessa työpaikassa työskentelevä kaveri sanoi, että hän on myös tehnyt samassa tilanteessa aivan samoin. Hän vain sanoo, että kyllä tuollaisessa tilanteessa ihminen on sen kahvilakäynnin ansainnut, mutta se on vain ns. omalla vastuulla tapahtuva asia.
Ei pomo voi mistään tietää, kauanko siellä toisessa paikassa työasioiden hoitaminen on kaikkiaan kestänyt, kun mitään saapumisaikoja sinne tai lähtemisaikoja sieltä paikasta ei ole kirjattu ylös. Joten mitenpä siinä voisi kahvilakäynnin muusta mitenkään erottaa.
Kannattaa kuitenkin muistaa, että jos jää kiinni, voi saada varoituksen.
Meillä työkaverilla oli lääkäriaika työterveyteen klo 13.00, mutta hän sanoi työnantajalle vähän epämääräisesti, että "iltapäivällä". Asia OK, luottamus toimi puolin ja toisin. Työntekijää ei näkynyt koko iltapäivässä takaisin. Seuraavana aamuna hän kertoi syyksi sen, että oli joutunut jonottamaan labrassa. Harmi, että työterveydestä oli soitettu klo 12.00 aikoihin ja kyselty, koska sopisi ko. henkilölle työhöntulotarkastus. Pomo sanoi, että sehän on tulossa teille nyt iltapäivällä, sopikaa sen kanssa samantien. Työterveydestä todettiin, että ei näy varausta ko. nimellä. Koeaika, työsuhde päättyi.
Ei, jos sinulla ei ollut taukoa siinä välissä. Mutta ei se maailmaa varmaan kaatanut.