Lue keskustelun säännöt.
Pomo palaa aina uudestaan haastattelussa esiin tulleisiin asioihin
23.09.2013 |
Olen jo jonkin aikaa ollut uudessa työpaikassa, perehdytysvaihe on siis vielä päällä. Pomoni palaa välillä haastattelutilanteessa esiin tulleeseen ominaisuuteeni.
Kysyivät haastattelussa mitä kehitettäviä puolia minulle on kerrottu aikaisemmissa töissä ja kerroin yhden puolen. Pomo palaa siis aina tähän puoleeni ottamalla sen puheeksi uudelleen ja uudelleen. Sanon sitten siihen jokaisella samat, kuin haastattelussakin, että myöhemmissä työpaikoissa minulle ei ole enää annettu sellaista palautetta ja olen kehittänyt sitä puolta itsessäni.
Eikö tällainen ole vähintäänkin kummallista?
En ole vielä edes päässyt perehdytysvaiheen vuoksi tekemään työtä itsenäisesti ja näyttämään toteen väittämäni.
Kommentit (5)
No voisitko joskus esittää pomollesi kysymyksen, että miksi otat asian esille, ja kerrot konkreettisesti, että olet nyt kysynyt tätä asiaa viisi kertaa, onko jokin vialla? Nosta esiin se asia. Pomosi taitaa kyykyttää sinua tällä asialla, yrittää saada sinut epävarmaksi, kuulostaa nimittäin ihmeelliseltä, että palaa aina tähän kysymykseen... Tai sitten yrittää vihjata sinulle jotakin? Jos vihjailee, niin ota asia suoraan käsittelyyn. Asiat pitää selvittää avoimesti, ilman tunnelatauksia ja suoraan. Ei mitään vittumaisia vihjauksia siellä sun täällä, vaan nostetaan asia esille, ja sitten pois päiväjärjestyksestä, eikä enää palata siihen!
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Itse ajattelin, että syynä olisi epävarmuus valinnasta. Aika tökerö pomo.
Hän tykkää pitää sua (ja ehkä muitakin alaisiaan) niskaotteessaan sillä tavalla, aina varpaillaan, eikä sillä ole välttämättä mitään tekemistä sun kanssasi, sun minkään ominaisuuksiesi kanssa, eikä siis minkään muun kuin hänen oman surkean "johtamis"tapansa kanssa. Eli pitää alaisiaan tietyllä tavalla aina epävarmuudessa, ihan vain jotta tuntee olensa se big boss, kun ei muuten ole kummoinen pomo ominaisuuksiltaan. Ei ehkä saa vaikutusvaltaa muuta kuin "nipistelemällä" ihmisiä noin, eikä se silloin tule oikeista syistä se pomon arvostus... Enhän siis tiedä, mutta tuli mieleen tämmöinen vaihtoehto.
Suoraanhan tuota pitäisi kysyä. Ei vain näin alkuun viitsisi. Pitää ensin tutustua porukkaan ja jos sitä kautta aukeisi jotain tai jos ei niin jutella jonkun työkaverin kanssa asiasta. En tunne pomoa, joten en halua tehdä nopeaa liikettä kun en tiedä miten reagoi.
ap
Ja vahingossa tuli otsikkoon monikko.