Tapahtumat

Kun kirjaudut sisään näet tässä ilmoitukset sinua kiinnostavista asioista.

Kirjaudu sisään
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.

Sairaanhoitajat ansaitsevat korotuksensa siinä missä muutkin.

Vierailija
16.10.2007 |

Hoitoalan palkankorotus ei olisi yksistään niin akuutti ongelma.

Moni varmasti myöntää, että työvoimapula on se suurin epäkohta johon pitää puuttua. Tämän takia myös palkka nousee suureen arvoon.



Raaka totuus on, että eläkkeelle jääviä on enemmän kuin valmistuvia. Monet työiässä olevat hoitajat ovat vaihtaneet alaa tai harkitsevat sitä, monet näistä ovat niitä uusia, vastavalmistuneita hoitajia.

Miten tähän sitten puututaan? Miten me saamme vähennettyä alanvaihtajien määrää? Miten me saamme lisää hakijoita alan koulutuksiin? Vastaus on palkankorotuksella. Samalla tavalla kuin asiaa yrittettäisiin korjata muillakin aloilla.



En itse ole alalla, mutta jopa minä olen huomannut kuinka alan työvoimapulasta on puhuttu ja kauan. Jos täällä joku kuvittelee, että alalle saadaan lisää väkeä vain valistamalla tästä työvoimapulasta niin katsokaa ympärillenne: hoitajapula on edelleenkin yhtä todellinen ongelma kuin aikaisemminkin. Tieto siitä, että alalta saa lähes varmasti töitä ei ole lisännyt hakijoiden määrää.



Ulkomailta tulevat hoitajat voisivat toimia jonkinlaisena lisäapuna, mutta he eivät missään nimessä toimisi ratkaisuna ongelmaan. On utopistista ajatella, että saisimme tänne niin suuren määrän hoitajia! Monissa muissa maissa maksetaan parempaa palkkaa, kieli on helpompi, kulttuuri vastaanottavaisempi ja arvostus suurempi. Tänne hakeutuvat vain ne hoitajat, joilla on jo jokin sidos maahamme esim. sukulaisten kautta.



Terveydenhuoltojärjestelmässämme on toki paljon muutakin vikaa kuin vain hoitajapula, mutta jostain on lähdettävä liikkeelle. Jos jollain olisi hyvä toimintasuunnitelma, miten alan ongemia ratkottaisiin ilman palkankorotuksia niin olen valmis niitä lukemaan.



Lisäksi vielä sanoisin, että kunnilla on kyllä varaa uudistaa terveydenhuoltojärjestelmää ilman, että rahaa nipistettäisiin muilta tärkeitä osa-alueilta. Kuntien ongelma on tuntunut aina olevan priorisointi ja se, että he käyttävät rahaa ja resursseja väärin, maksavat ilmasta. Jos halutaan esim. taata afrikkalaiselle kylälle juomavettä niin ei kannata ostaa 3000e:lla lähdevettä vaan rakentaa kaivoja. Ja tiedetään, esimerkkini ei ole loistava eikä asia noin yksinkertainen, mutta pointtini tulee varmasti selville.



Tietysti sama ongelma on monella muullakin alalla. Mutta millä ihmeellä ne alat on mahdollista laittaa tärkeysjärjestykseen? Ongelmat pitäisi ratkaista siinä vaiheessa kun ne eteen tulee. Tällä hetkellä jonossa ensimmäisenä seisoo Tehy. Jos heidän tilallaan olisi esim. palomiehet niin tukisin heidän tavoitteitaan ihan yhtälailla. Kyse ei ole paremmuusjärjestyksestä vaan siitä missä järjestyksessä muutoksia vaaditaan.

Kommentit (4)

Vierailija
1/4 |
16.10.2007 |
Näytä aiemmat lainaukset

" siinä missä muutkin"



Hoitajilla nyt vain on sattunut olemaan periaatteena että jos noi saa ton verran niin meidän pitää saada vielä enemmän.



Kaikki tuki kunta-alalla jo tehdylle palkkaratkaisulle ja paheksunta tehyn ahneudelle.

Vierailija
2/4 |
16.10.2007 |
Näytä aiemmat lainaukset

Hoitoalan työvoimapulasta on keskusteltu jo pitkään ja hartaasti. Siitä on voivoteltu lehdissä ja siitä on puhuttu ihan arkielämässäkin.



Minä olen nähnyt tämän suuren palkkatoiveen lähinnä kertovan siitä missä pisteessä terveydenhuolto nykypäivänä on. Ongelmat ovat kasvaneet jo niin suuriksi, että pienet parannukset eivät enää pure.

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
3/4 |
16.10.2007 |
Näytä aiemmat lainaukset

Ovat ansainneet palkankorotuksen. MUTTA kohtuus kaikessa, ei pitäis alkaa liian ahneeksi ja sitä nämä tehyläiset nyt nimeenomaan ovat! Ahneita!

Vierailija
4/4 |
16.10.2007 |
Näytä aiemmat lainaukset

Onko palkankorotus aina ahneutta, jos työntekijä on eri mieltä työnantajan kanssa sen suuruudesta?



Tämä kaikille-vähän-periaate on omalla tavallaan hyvä asia. Sillä ei kuitenkaan valitettavasti ole saatu juurikaan asioita parannettua. Kun kaikki yritetään tehdä kerralla niin se tarkoittaa, että rahaa on mennyt paljon, mutta kukaan ei ole oikeastaan saanut mitään.