Voiko sairaanhoitaja hakea lähihoitajan virkaa?
Mahtaakohan joku tietää? Toki aina voi hakea, mutta miten työnantaja suhtautuu siihen? Saako esim joku toinen lähihoitaja ennemmin paikan ihan vaan sen takia, kun on lähihoitaja? Enkä nyt ole hakemassa päivähoitoon (jossa asia käsittääkseni on juurikin noin), vaan sairaalaan.
Olen itse siis sairaanhoitaja, mutta pitkään ollut ihan muissa hommissa ja nyt haluaisin palata hoitoalalle, niin tällaista vaihtoehtoa mietin. Onko jollain kokemusta vastaavasta?
Kommentit (15)
Käsittääkseni ei voi.
Mutta miksi sä et hakisi samantien sairaanhoitajaksi? Jos olet ollut kauan poissa, on kaikki yhtä outoa olitpa sitten lähi- tai sairaanhoitajana. Sinut voidaan perehdyttää tehtäviisi ja joudut joka tapauksessa suorittamaan IV-tentin johon liittyy koulutusta. Ymmärrän kyllä että paluu jännittää, mutta siitä selviää. Yritä hakeutua paikkaan, jossa on hyvä perehdytys ja mahdollisesti tutor-toimintaa jolloin et jää yksin. Hakeudu osastolle jolla sairaanhoitaja ei joudu työskentelemään yksin ainoana sh:na. Itse palasin 11 vuoden kotonaolon jälkeen ja oli melko jänskä eka vuosi, mutta sitten pärjäsin jo aivan hyvin. Jouduin alkuun aika paljon kyselemään ja opiskelemaan koska erikoisalakin oli eri kuin mihin minut oli aikanaan koulutettu. Mutta selvisin ja nyt muutaman vuoden päästä olen ihan täysillä kiinni työelämässä ja ammattitaidossa ja opastan vuorostani muita.
sh
Kyllä voi, toisinpäin ei onnistuisi. Lähihoitaja on nimikesuojattu, eli työnantaja voi periaatteessa palkata vaikka kouluttamattoman. Sairaanhoitajaa sen sijaan ei voi lähihoitaja edes sijaistaa, koska sh on laillistettu.
Lisätietoja Valvirasta:
http://www.valvira.fi/luvat/ammattioikeudet
Näin hoitoalan esimiehenä mun on kuitenkin pakko ihmetellä, miksi menisit lähihoitajaksi? Aloita mieluummin helpommasta paikasta, mutta suoraan sh.na. Niin ne vastavalmiitkin tekee.
Virolaisia sairaanhoitajia toimii lähihoitajina.
sijaisuuksia voit tehdä.ei lähihoitajaksi nyt kouluttamatonta voi palkata niinkuin joku tuossa yllä esitti
Mun rakas kummitäti ainakin meni jonkun 20 vuoden tauon jälkeen töihin lähärinä ja sanoi syyksi vain sen, että kun ei osaa tietokoneitakaan käyttää... ihan hyvin sai paikan ja on käsittääkseni viihtynyt oikein hyvin lähärin tittelillä.
Sairaanhoitaja saa opintojensa aikana lähihoitajan pätevyyden ja jo suoritettuaan 60op sh-opintoja saa tehdä lähihoitajan sijaisuuksia. Joten voit hyvin hakea lähihoitajan virkaan.
Kiitos vastauksista. Jotenkin se sairaanhoitajan vastuu tällä hetkellä ahdistaa, kun olen tosiaan ollut pitkään poissa, enkä edes koskaan sairaalassa töissä aiemmin (opiskeluaikaa lukuunottamatta). Lisäksi on pienet lapset, jotka nukkuvat huonosti, sairastelevat paljon ym... Haluaisin tähän hetkeen vaan työn, jossa mahdollisuus päästä edes _vähän_ helpommalla. Se pieni ero palkassa ei haittaa. Mutta ilmeisesti ei ole kovin yleistä. Sitä mietinkin, että ihmettelevätkö työnantajat kovasti...
t.ap
Ei kai sairaanhoitaja lähihoitajan pätevyyttä saa sentään?
[quote author="Vierailija" time="26.11.2013 klo 22:10"]
Sairaanhoitaja saa opintojensa aikana lähihoitajan pätevyyden ja jo suoritettuaan 60op sh-opintoja saa tehdä lähihoitajan sijaisuuksia. Joten voit hyvin hakea lähihoitajan virkaan.
[/quote]
[quote author="Vierailija" time="26.11.2013 klo 21:53"]et saa vakkaripaikkaa koska olet ylikoulutettu lähihoitajan työhön niin se vaan on,sijaisuuksia toki voit tehdä lähihoitajana ja palkkaus on tietty sen mukainen
[/quote]
KYLLÄ MUUTEN SAA VAKIPAIKAN LÄHIHOITAJAN VIRKAAN VAIKKA OLISI SAIRAANHOITAJA!
Lähihoitaja ei ole mikään pätevyys, vaan nimikesuojattu ammattinimike niin kuin jo aiemmin mainittiin. Työ voi olla lähihoitajan nimikkeellä, mutta ei siihen tarvitse olla lähihoitaja. Riittävää on, että hlö osaa hommansa, ja miksei työnantaja voi katsoa, että lähihoitajan nimike on osoitus osaamisesta. Esimerkiksi Turvallinen lääkehoito -oppaassa on taulukko siitä, mitä esim. lääkehoitoon koulutetun nimikesuojatun ammattihenkilön voidaan katsoa osaavan (s. 53).
Sairaanhoitaja on laillistettu ammattihenkilö (tai luvan saanut), mikä on täydellisen eri asia kuin nimikesuojaus. Niitä hommia ei voi hoitaa kuin sh tai toki joku vielä pätevämpi.
Onko teillä ihan järki hukassa? Tietysti sairaanhoitaja on pätevä lähärin vakansseihin. Koulutuksethan ovat idealtaan samat, toinen vain ylempi.
Ja muuten lähärin ja sh:n työt ei ole virkoja vaan toimia poislukien jotkut ylemmät hoitotyön johtotehtävät... Siinä on iso ero. Virkaan liittyy julkisen vallan käyttö ja ihminen voidaan "panna pois virasta" osana rikostuomiota. Toimi on toimi, ei virka. Sairaanhoitaja ei ole virkamies. Sen sijaan opettaja tai lääkäri tai sosiaalityöntekijä on. Joku perhetyöntekijä ei taas ole virkamies.
[quote author="Vierailija" time="26.11.2013 klo 21:48"]
Mahtaakohan joku tietää? Toki aina voi hakea, mutta miten työnantaja suhtautuu siihen? Saako esim joku toinen lähihoitaja ennemmin paikan ihan vaan sen takia, kun on lähihoitaja? Enkä nyt ole hakemassa päivähoitoon (jossa asia käsittääkseni on juurikin noin), vaan sairaalaan.
Olen itse siis sairaanhoitaja, mutta pitkään ollut ihan muissa hommissa ja nyt haluaisin palata hoitoalalle, niin tällaista vaihtoehtoa mietin. Onko jollain kokemusta vastaavasta?
[/quote]
Uskon, että Superilla on sanottavaa, jos lähihoitajan vakipaikka annetaan sairaanhoitajalle, jolla ei ole apu-/perus-/lähihoitajan tutkintoa. Mielestäni valinnasta valittava em. koulutuksen saanut hakija saa aikaan sen, että hakuprosessi uusitaan tavalla tai toisella. Kyse on siis työpaikasta, jonka saamisen edellytyksenä on apu-/perus-/lähihoitajan tutkinnon suorittaminen.
et saa vakkaripaikkaa koska olet ylikoulutettu lähihoitajan työhön niin se vaan on,sijaisuuksia toki voit tehdä lähihoitajana ja palkkaus on tietty sen mukainen