Lue keskustelun säännöt.
Miksi mun työkaverit dissaa yhtä kollegaa?
16.03.2011 |
Ensin yksi ei tykännyt, sitten toinenkaan ei tykännyt jne. Nyt jo meidän vanhin, varsinainen metusalem, pyöritteli silmiään kun joutui tämän dissatun pariksi!
En voi käsittää! Siis eihän kaikista ole pakko tykätä muttei tuo kollega nyt oikeasti niin kamala ole, ihminen hänkin on ja nyt vielä tuo viimeisin, vanhin ja normaaleimpana pitänyt alkoi dissauslinjalle myös :( En tykkää.
En tiedä tajuaako tämä kollega miten selän takana panetellaan ja valitetaan jatkuvasti (välillä aiheellisesti mutta huomattavasti enemmän aiheettomastikin!), tuntuu että tuo raukka on joutunut kaikkien sylkikupiksi.
Minusta ko. tyypissä ei ole mitään vikaa, semmoista etten kestäisi vaikka vapaa-ajallakin voisin mennä kahvittelemaan ;) ja olen mielelläni hänen parinsa. Itse asiassa olen tainnut ottaa hänet "siipieni suojaan" mitä enemmän tyhjänpäiväsiä haukkuja kuuntelen. Olen puolustanutkin häntä muutamaan otteeseen mutta usein jään sanattomaksi ihmetyksestä. Miten aikuiset ihmiset kehtaavat haukkua toista?
Mikä ratkaisu tässä olisi nyt otettava? Ihmiset tietää että mulle tää tyyppi on ok, ja jos nyt menisin pomolle juoruamaan muitten mielipiteistä niin eipä sekään järkevältä tunnu. Tälle kyseessä olevalle kollegalle en tohdi tunnustaa mitä hänestä puhutaan.
Ja tällaisessa näköjään selkäänpuukottajien ihanassa työyhteisössä en voi olla miettimättä mitä minun selkäni takana puhutaan...
Kommentit (21)
pistin mieheni asialle vähän pelottelemaan näitä kollegoja. Mies melkein pisti kolleegat nippuun. Loppui se dissailu. Työkaverini ei vieläkään tiedä että mieheni on hänen sankarinsa. Ja myös minun sankarini :)
Mieheni on pohjimmiltaan hyvin kiltti ja itsekin ollut kiusattu aikoinaan. Hän tosin näyttää pelottavalta ja harrastanut kesäteatteria, joten näyttely sujuu kuin rasvattu pikajuna.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Syy on siinä, että tämä dissauksen kohteena oleva on ihan selvä lusmuilija. Tulee joka aamu tunnin myöhemmin töihin kuin muut. Pitää 2 tunnin ruokataukoja. Käy istumassa työpaikalla ja jättää kaikki perushommat, kuten siivouksen, tiskauksen ja roskien kannon muille.
Aluksi kyllä tykkäsin tyypistä mutta nyt jatkuva lusmuilu on käynyt ärsyttämään niin paljon, että en enää jaksa välittää.
Jos muut juoruvat ja haukkuvat selän takana niin osallistun ilomielin kuoroon mukaan.
Vituttaa vaan niin vitusti kun toinen vetää samaa palkkaa kuin muut mutta ei välitä työn teosta pätkääkään. Ja samaan aikaan on kymmeniä työttömiä, jotka kaikki haluaisivat tehdä töitä.
Jollei toimi juuri, kuten pari, kolme vahvaa persoonaa määrittelee, on out.
Etsitään virheitä, puhutaan pahaa, katsotaan kieroon. Pitää olla todella vahva, että tuossa yhteisössä pärjää.
naiset on tuollaisia, ja jo tyttöinä se alkaa....
Sisältö jatkuu mainoksen alla
on yksi mies, joka yrittää pitää valtaa. Osa naisista on tälle mieliksi ja ketkä eivät ole, jäävät porukan ulkopuolelle.
Heikkoja tyyppejä, ei sitten tuu mieleen että jossain vaiheessa siitä tyypistä voisi olla oikeasti hyötyä ja jopa niin, että se ainoa josta voisi olla apua. Itse en edistä ikävien ihmisten asioita ts. edistä heidän uraansa tai suosittele muille.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
[quote author="Vierailija" time="05.08.2015 klo 16:59"]Heikkoja tyyppejä, ei sitten tuu mieleen että jossain vaiheessa siitä tyypistä voisi olla oikeasti hyötyä ja jopa niin, että se ainoa josta voisi olla apua. Itse en edistä ikävien ihmisten asioita ts. edistä heidän uraansa tai suosittele muille.
[/quote]
Harvat on individualisteja, massan mukana on helpompi.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Miehet ei dissaa ketään, ne vaan evaluoi kriittisesti. Ja miehet ei juorua, ne vaan vaihtaa informaatiota.
Joskus dissaamiselle ei ole mitään syytä, se on vaan kiusaamista. Joskus siihen on syynä se, etät joku tekee työnsä huonosti tai jos ei huonosti niin tavalla, joka aiheuttaa muille hankaluuksia (esim vaaan se, että puhuu pitkään melkein asiasta joka ainoassa kokouksessa) ja joskus se, että tyyppi itse dissaa muita.
Syntipukki-ilmiö. Kohteessa ei tosiaankaan tarvitse olla mitään ihmeempää vikaa, tai jos vikoja on kuten kaikissa ihmisissä tavallaan ajateltuna onkin, voivat ne olla jopa samoja vikoja kuin itse nokkijoilla ja nuolijoilla, tai nokkijoiden suosikeilla. Kohde voi olla mitä mukavin ihminen, ja silti. Silti vain yhden ihmisen kohdalla niitä aletaankin osoitella tai ei enää siedetä sellaista, mikä ihan voitaisiin sietää, kun taas joku nokkija voi jopa korostaa omia samoja vikojaan, eikä mitään nokkimista tapahdu hänen suuntaansa. Vähän sama mekanismi kuin siinä kun joku saa hyvän idean. Ei, ei, ei, joukko saattaa heti tyrmätä ajatuksen, jos edes suostuu keskeyttämättä kuuntelemaan, mutta hetken päästä sama hyvä idea voikin olla hyvä idea, kun se tulee (varastettuna) siltä jonka hännänalustaa pyrkyrit tykkäävät namujen toivossa livoskella vailla ohuintakaan selkärankaa.
Inhoan ihmisryhmiä, pakko todeta. :) Hyi helvetti. Kuljen omia polkujani aina jos vain voin. En todellakaan inhoa ihmisiä, enkä tosiaankaan ihmisten kanssa ja parissa olemista tietyin reunaehdoin jne. mutta inhoan huonosti toimivia pakkoryhmiä, joiden ainoa kasassa pitävä voima on tuollainen tapa toimia, kun muuhun ei vaan riitä luonnonvaroja. Kylmää sotaa. Harvassa ovat ne ihmisryhmät, joissa reilu peli, kompromissihakuisuus ja turvallinen rakentavuus saa loistaa, eli silloin kenenkään nokkiminen ei enää edes ole mahdollista, tai jos joku alkaa yritellä kiusaamista, hyvin motivoitunut porukka tyrmää sen alkuunsa. Silloin suvaitaan. Tämähän on vanha ketju, mutta ikuinen, suorastaan fossiilinen aihe, ja etenkin naisporukoissa, naisvaltaisilla työpaikoilla, missä tahansa lopultakin, jos huono tuuri käy.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Jos sitä dissattua ei kiinnosta esim. vapaa-ajalla työkavereiden tapaaminen tai yksityisasioiden kertominen. Siitä ei hyvää seuraa..
Sisältö jatkuu mainoksen alla
No onko se sitten oikeasti kusipää?
naiset on tuollaisia, ja jo tyttöinä se alkaa....
Minun työpaikkani on naisvaltainen, johto ja suurin osa työntekijöistä siis naisia. henki on hyvä, eikä ketään dissata. Myös vapaa-aikaa vietetään joskus yhdessä. Mieheni työ on miesvaltaisessa työpaikassa, jossa kaikki johtajatkin ovat miehiä. heillä henki on huono, juoruillaan ikävästi (juoruiluhan voi olla positiivistakin) jne. useimmilla naisilla on hyviä naisystäviä. Useammat miehet ovat jopa kokonaan ystävää vailla. Suurin osa maailman väkivallasta, niin henkisestä kuin fyysisestäkin, on miesten harjoittamaa.
Paras minkä voi tässä tilanteessa tehdä, on kertoa dissatulle tavalla tai toisella. Näin dissattu voi nostaa kissan pöydälle ja selvittää asian.
[quote author="Vierailija" time="17.08.2015 klo 21:41"]Paras minkä voi tässä tilanteessa tehdä, on kertoa dissatulle tavalla tai toisella. Näin dissattu voi nostaa kissan pöydälle ja selvittää asian.
[/quote]
Kertoa mitä ja miksi? Jos kyse ei ole mistään päätöksestä..
Vierailija kirjoitti:
Jos sitä dissattua ei kiinnosta esim. vapaa-ajalla työkavereiden tapaaminen tai yksityisasioiden kertominen. Siitä ei hyvää seuraa..
Tuo on uskomattoman henkisesti vajaata toimintaa että ujoja ja hiljaisia aletaan usein pilkata ja inhottaa katsoa vierestä sitä menoa. Myös se ettei puhu omista asioista töissä on monelle kiusaajalle aihe alkaa juoruta selän takana. Mitä se kelleen edes kuuluu toisen yksityisasiat
Kuulostaa tosi ikävältä. Veikkaan, ettet ole ainoa, jota tuo toiminta ärsyttää. Olisi hienoa, jos sinulla olisi voimaa haastaa tuota juorujengiä, mutta ymmärrän, jos pelkäät tehdä sitä.
Mulla oli ryhmässä kerran nainen, joka haukkui toisia ja toisten työsuoritteita sumeilematta, kun ko. henkilö ei ollut paikalla. Tuntui aika pahalta, kun kaikki päätyivät haukuttavaksi vuoron perään. Sitä voi vaan miettiä, mitä itsestä sanoi, kun en ollut paikalla... Onneksi oli miesvaltainen työporukka ja tuo valittaja oli nainen. Miehet oli vaan hiljaa. Musta esimiehen olisi silti pitänyt katkaista se jämäkämmin, eikä todeta vaan "nooo, mennään asiaan..."