Miten käy määräaikaisen työsopimuksen, kun oon raskaana ja äitiysloma alkaa ennen työsopimuksen loppua?

Surullista, mutta niin se vaan on.

1.1.06-31.12.06 ja jää kesäkuussa -06 äitiyslomalle? Voiko vaan ilmoittaa jäävänsä äippälomalle?

en ymmärrä nyt kyssäriä. Työsopimus loppuu eikä sitä uusita tai jos on reilu työnantaja tai ala, jossa on pulaa sitoutuneista työntekijöistä, nii voi olla, että uusitaankin. Mutta äitiyslomalle saat tietenkin jäädä. Kunnallisella sektorilla saat myös äitiysloma-ajan 3 ekalta kuukaudelta palkan.

työelämässä raskauden takia, jos on todennäköistä, että muuten työsopparisi olisi jatkunut