Tapahtumat

Kun kirjaudut sisään näet tässä ilmoitukset sinua kiinnostavista asioista.

Kirjaudu sisään

Irtisanoutuminen loman aikana

Vierailija
19.03.2009 |

Jos irtisanoudun työstäni esim. ensimmäisenä lomapäivänäni (loma esim. 4 viikkoa) ja irtisanoutumisaikani on 1kk, niin voiko työnantaja kutsua minut lomalta töihin esim. seuraajan kouluttamista varten?

Jos voi, niin minkä ajan kuluttua?

Vai voinko pitää lomani, esim. tuon 4 viikkoa loppuun, jona aikana irtisanoutumisaikakin (1kk) osapuilleen kuluisi?

Lomarahan varmaankin ainakin myös saisin (lomapalkan lisäksi), koska kyseessä olisi jo ansaitun loman pitäminen, vai mitä?

Kommentit (3)

Vierailija
1/3 |
19.03.2009 |
Näytä aiemmat lainaukset

Jos irtisanoudun työstäni esim. ensimmäisenä lomapäivänäni (loma esim. 4 viikkoa) ja irtisanoutumisaikani on 1kk, niin voiko työnantaja kutsua minut lomalta töihin esim. seuraajan kouluttamista varten?

Jos voi, niin minkä ajan kuluttua?

Vai voinko pitää lomani, esim. tuon 4 viikkoa loppuun, jona aikana irtisanoutumisaikakin (1kk) osapuilleen kuluisi?

Lomarahan varmaankin ainakin myös saisin (lomapalkan lisäksi), koska kyseessä olisi jo ansaitun loman pitäminen, vai mitä?

Lomaraha on entiseltään nimeltään lomaltapaluuraha.

Vierailija
2/3 |
19.03.2009 |
Näytä aiemmat lainaukset

eli sitä et ainakaan saisi (ellei teillä sitten makseta lomarahoja jo esim. kesäkuun palkassa könttänä) ja pidät tuon lomasi (jolta et enää palaa takaisin) elokussa.

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
3/3 |
19.03.2009 |
Näytä aiemmat lainaukset

eli sitä et ainakaan saisi (ellei teillä sitten makseta lomarahoja jo esim. kesäkuun palkassa könttänä) ja pidät tuon lomasi (jolta et enää palaa takaisin) elokussa.

Kirjoita seuraavat numerot peräkkäin: kolme kaksi kahdeksan