Lue keskustelun säännöt.
Miksette työnantajat ilmoita jos ette vakitse työnhakijaa?
06.04.2008 |
Haastattelun jälkeen siis, tosi tyhmää ettei sitten vaan kuulu mitään. Boikotoin kaikkia semmoisia paikkoja jotka ei viitsi ilmoittaa mitään.
Kommentit (5)
Olin töissä pienessä kulttuuripaikassa (en tarkenna). Meitä oli siellä 3 täysipäiväistä + 1 osapäiväinen. Kaikki kiireisiä. Haettiin projektisihteeriä. Hakemuksia tuli 130!! Kenelläkään ei TODELLAKAAN ollut aikaa koota kaikkia s-posteja ja laittaa mailia. Haastatteluissa kävi n. 20 hlö, heille ilmoitettiin.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Jos hakemukset tulevat sähköpostitse, niin ne osoitteethan voi suoraan määritellä menemään tiettyyn databaseen, josta helposti lähettää kaikille viestin.
että jos (kun) me jonain päivänä rekrytoimme, ilmoitamme selvästi miten ja kenelle ilmoitetaan kun paikka on täytetty. Amen.
eli toistaiseksi työsopimiusta?
työnantaja ei voi tietää miten hyvä työntekijä on ennen koeaikaa...tai esim. vuosien määräaikaista työsopimusta
" Jos et kuule meistä kahteen viikkoon mitään, emme valinneet sinua"