Alko lopettaa Pride-yhteistyön

suvaitsevaisuusfasismi tulossa tiensä päähän.

Ah, kuinka raikas päätös Alkolta.

Muut yritykset varmaankin tulevat tekemään samanlaisia ratkaisuja.

Ajat muuttuvat.

ALKO tuli järkiinsä, toivottavasti muut ottaa malllia.

Vinkki esim. Helsingin ja Tampereen kaupungeille.

Aikansa kutakin. Woke-karkelot on nyt nähty. Odotan seuraavaksi toimia evankelis-luterilaiselta seurakunnalta niin voin liittyä uudelleen kirkkoon. 

Vierailija kirjoitti:

suvaitsevaisuusfasismi tulossa tiensä päähän.

Siltähän tuo vaikuttaa.

Ja hyvä niin.  

Yhteiskunnassa tulee olla tolkku, järki ja keskitie.

Niin no johan tosta olisikin jo jauhettu tarpeeksi?

Muunsukupuolisten ja muiden ei-binäärien ryhmään osallistuaksesi sinun ei tarvitse ajatella olevasi muunsukupuolinen, sukupuoleton, transgender, genderqueer, genderfluid tai yhtään mikään. Jos haluat yhdessä muiden kanssa pohtia omaa, ehkäpä epätyypillistä sukupuolikokemustasi, tämä ryhmä on tarkoitettu sinulle. Alaikäraja on 18 vuotta, yläikärajaa ei ole.

Ryhmä on vertaistuellinen ja sen aikana keskustellaan osallistujille tärkeistä aiheista. Ryhmän periaatteisiin kuuluvat luottamuksellisuus, itsemäärittely- ja itsemäärittelemättömyysoikeus sekä kunnioittaminen.

Tämä ryhmä on etäryhmä, joka kokoontuu Zoomissa. Voit käyttää Zoomia selaimen kautta ja voit itse valita mitä nimeä käytät.

Mukaan mahtuu rajoitettu määrä osallistujia.
Ilmoittautuminen alkaa ma 19.10. ja päättyy ti 3.11. klo 23.00.

Onko ne nyt jossain välissä viinapirullekin itsensä menneet myymään?

Mikä ihmisiä vaivaa. Transihmisten asiat ovat kuitenkin tärkeimpiä asioita mitä suomessa on. 

Vierailija kirjoitti:

Onko ne nyt jossain välissä viinapirullekin itsensä menneet myymään?

Alkon monimuotoisuustyötä ohjaa monimuotoisuussuunnitelma, jonka teemoja ovat muun muassa syrjimätön rekrytointi, tasa-arvoinen palkkaus, työn ja perhe-elämän yhteensovittaminen sekä turvallinen työyhteisö. DEI-työryhmämme kokoontuu säännöllisesti suunnittelemaan ja toteuttamaan toimenpiteitä monimuotoisuuden vahvistamiseksi.

Vierailija kirjoitti:

Mikä ihmisiä vaivaa. Transihmisten asiat ovat kuitenkin tärkeimpiä asioita mitä suomessa on. 

ALKO: Työmarkkinoiden muutoksen ja työvoiman saatavuuden näkökulmasta haluamme kehittää valmiuksiamme työllistää ei-suomenkielisiä työntekijöitä. Tämä tukee tavoitettamme olla vastuullinen ja monimuotoinen työnantaja.

Yhteistyötä Priden kanssa

Haluamme olla mukana tukemassa muutosta kohti yhdenvertaisempaa ja monimuotoisempaa työelämää ja maailmaa. Osana tätä työtä Alko on tehnyt yhteistyötä eri Pride-tapahtumien kanssa vuodesta 2019 lähtien. Yhteistyökumppanuuksien lisäksi HLBTIQ+-teemoja on sisällytetty osaksi Alkon koulutuksia. Myymälätyössä käytettäviä työvaatemallistoja ei eritellä sukupuolen mukaan. Jokaisella on oikeus valita itselleen mieleinen työasu. Alkossa on nollatoleranssi syrjinnälle ja haluamme, että jokainen kohtaa Alkossa toinen toisensa kunnioittavasti.

Vierailija kirjoitti:

Yhteistyötä Priden kanssa

Haluamme olla mukana tukemassa muutosta kohti yhdenvertaisempaa ja monimuotoisempaa työelämää ja maailmaa. Osana tätä työtä Alko on tehnyt yhteistyötä eri Pride-tapahtumien kanssa vuodesta 2019 lähtien. Yhteistyökumppanuuksien lisäksi HLBTIQ+-teemoja on sisällytetty osaksi Alkon koulutuksia. Myymälätyössä käytettäviä työvaatemallistoja ei eritellä sukupuolen mukaan. Jokaisella on oikeus valita itselleen mieleinen työasu. Alkossa on nollatoleranssi syrjinnälle ja haluamme, että jokainen kohtaa Alkossa toinen toisensa kunnioittavasti.

*ttu mitä paskaa.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Yhteistyötä Priden kanssa

Haluamme olla mukana tukemassa muutosta kohti yhdenvertaisempaa ja monimuotoisempaa työelämää ja maailmaa. Osana tätä työtä Alko on tehnyt yhteistyötä eri Pride-tapahtumien kanssa vuodesta 2019 lähtien. Yhteistyökumppanuuksien lisäksi HLBTIQ+-teemoja on sisällytetty osaksi Alkon koulutuksia. Myymälätyössä käytettäviä työvaatemallistoja ei eritellä sukupuolen mukaan. Jokaisella on oikeus valita itselleen mieleinen työasu. Alkossa on nollatoleranssi syrjinnälle ja haluamme, että jokainen kohtaa Alkossa toinen toisensa kunnioittavasti.

*ttu mitä paskaa.

Alex? Sinäkö se siellä pitkästä aikaa? Et tullut ALKOON sovitusti aikanaan?

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Todella lyhytnäköistä Alkolta!

Meinaatko että Pride kostaa jotenkin?

Nyt on kyllä paha. Boikotoidakaan ei oikein voi, koska nää hinttarisekasiköt on pääosin juoppoja.

Nehän jotuisivat kätensä lisäksi vetämään tolua, jos Alko olisi boikotissa. 

Vierailija kirjoitti:

Yhteistyötä Priden kanssa

Haluamme olla mukana tukemassa muutosta kohti yhdenvertaisempaa ja monimuotoisempaa työelämää ja maailmaa. Osana tätä työtä Alko on tehnyt yhteistyötä eri Pride-tapahtumien kanssa vuodesta 2019 lähtien. Yhteistyökumppanuuksien lisäksi HLBTIQ+-teemoja on sisällytetty osaksi Alkon koulutuksia. Myymälätyössä käytettäviä työvaatemallistoja ei eritellä sukupuolen mukaan. Jokaisella on oikeus valita itselleen mieleinen työasu. Alkossa on nollatoleranssi syrjinnälle ja haluamme, että jokainen kohtaa Alkossa toinen toisensa kunnioittavasti.

Havaintojeni mukaan ALKO ei nykyään syrji edes selkeästi puliukoilta vaikuttavia tai muuten vahvassa pätkässä olevia. Kaikille näytetään myyvän. 

Aikansa elänyt Pride, pitäisi jo marssimiset lopettaa. Mitä se kenellekään kuulu toisten sukupuoliasiat, se on jokaisen oma asia.

Vierailija kirjoitti:

Aikansa elänyt Pride, pitäisi jo marssimiset lopettaa. Mitä se kenellekään kuulu toisten sukupuoliasiat, se on jokaisen oma asia.

Pari sukupolvea sitten homoseksuaaliset suhteet olivat vielä rikoslain piirissä, homoseksuaalisuus luokiteltiin sairaudeksi ja julkista keskustelua rajoitti niin sanottu kehotuskielto. Vielä muutama vuosi sitten sukupuolivähemmistöön kuuluvan henkilön juridisen sukupuolen vahvistaminen oli raskas prosessi, joka vaati lääketieteellisiä toimenpiteitä.

Nykyään seksuaali- ja sukupuolivähemmistöjen oikeudet ovat osa valtavirran poliittista keskustelua, ja monet liikkeen keskeisistä tavoitteista ovat toteutuneet – vaikka eivät tietenkään vielä kaikki.

Menestyksen rinnalla on kuitenkin syytä esittää kysymys: onko suomalainen sateenkaariaktivismi samalla etääntynyt homomiehistä – niistä, joiden voimin sen alkuvaiheen toiminta käynnistyi? Muiden vähemmistöryhmien aseman edistäminen ei ole väärin, eikä niiden merkitystä tule vähätellä. Silti on syytä tarkastella sitä, miten järjestöjen ja aktivismin painopisteiden muutos on vaikuttanut siihen, keiden kokemukset ovat keskiössä ja keiden eivät.

Vierailija kirjoitti:

Ihmiset ovat kyllästyneet normaaleja ihmisiä syrjivään woke-ideologiaan ja pedofiliaa ihannoivaan pride-liikkeeseen. Hieno juttu. 

Sateenkaariaktivismia ohjaa nykyään vahvasti intersektionaalinen ajattelu, jonka puitteissa pyritään tekemään näkyväksi erilaisten yhteiskunnallisten asemien vaikutuksia ihmisten elämään. Ajattelutapa on tuonut esiin uusia näkökulmia ja nostanut esiin ryhmiä, joiden on katsottu aiemmin jääneen vähälle huomiolle. Yksinäisyys, mielenterveysongelmat, päihteiden käyttö, ikääntyminen, vertaiskontaktien puute, itsesyrjintä, syrjintäkokemukset tai syrjäytyminen eivät katoa siksi, että lainsäädäntö on muuttunut. Juridinen yhdenvertaisuus ei automaattisesti tarkoita sosiaalista hyvinvointia. Suomalainen sateenkaariaktivismi on onnistunut laajentamaan näkökulmaansa ja huomioimaan uusia ryhmiä. Sen seuraava haaste on varmistaa, ettei tämä laajentuminen johda siihen, että osa vähemmistöstä lakkaa tulemasta nähdyksi.

Vierailija kirjoitti:

Todella lyhytnäköistä Alkolta!

Meinaatko, että asiakkaat menee hinttariystävälliselle kilpailijalle?