Sain töitä! Mutta..

Olen sitä mieltä, että eläkkeelle pitäisi joutua eläkeiässä. Jos sitten jatkaa yrittäjänä, se on eri juttu. Näen myös ongelmaksi jatkuvasti nousevan eläkeiän, työpaikat eivät kierrä nuoremmille sukupolville.

Vierailija kirjoitti:

Missä isä?

Sen eläkeläisen isä tuskin enää on auttamiskykyinen. 

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Miksi tää eläkekäinen saa tolleen rempata töihin ja pois. Mikä on työnantajan motiivi pitää häntä?

Varmaan siksi kun osaa hommansa, on luotettava ja tehokas päinvastoin kuin joku nuorempi. Kokemusta on.

Minä olen kyllä huomattavasti tehokkaampi kuin tämä eläkeläinen... Ja minulla hyvin vahvat suositukset on työhön. Eikä ole mikään omamutu, vaan ihan olen saanut työnjäljestäni isot kehut olemassa olevilta työntekijöiltä.  

En tietenkään oleta että minun tieltäni tekijä potkittaisiin pihalle tai että syy olisi hänen! Mutta en nyt ymmärrä omaa funktiotani yrityksessä. Teen periaatteessa nyt tämän eläkeläisen työt, koska hän ottaa lunkisti.  Mutta on kato talossa ollut jo vuosia, niin kivahan sellaista tyyppiä pitää, kun on halpaakin ja suustaan rentoreima.

Vähän turha etappi vaan minun elämässä  tämätyöpätkä siinä mielessä, että tässä ei olekaan mahdollista työllistyä pidempiaikaisesti kuten ensin vähän maalailtiin, paitsi jos kiinnostaa muutaman kuukauden pätkä vuodessa. En minä voi jäädä laakereille yhtään odottelemaan, että saan taas muutaman kuukauden tehdä töitä tässä yrityksessä. ap

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

katselet rauhassa muita(kin) töitä sen viiden kuukauden aikana 

Onhan tämä toki parempi kuin ei mitään, mutta pahimmillaan näin pitkä määräaikaisuus vaikuttaa sitten muihin töihin, kun ei voi aloittaa aikaisemmin. Been there done that. Ap

Tekeekö joku määräaikaisen sopimuksen ilman irtisanoutumispykälää? Kyllä sun ongelmasi on jossain ihan muualla kuin sopimustyypissä. Kato peiliin.

Jo näiden kommenttien sekä aloituksen perusteella käy selväksi miksi et ole kykenevä kuin avustaviin tehtäviin.

Koeaika on puolet työsuhteesta, eli 2.5kk, en halunnut siksi irtisanomisaikaa sopimukseen, koska työsuhteen pituus itsessään niin lyhyt ja toivon, että jos saisin jonkun pidemmän työn, saisin siinä sitten neuvoteltua aloitusajankohtaa. ap

Mun molemmat siskot aikoo työskennellä vielä vanhuuseläkeiän jälkeen. Heillä on sellainen taloudellinen tilanne. Minä sen sijaan aion sijoittaa 100 000 eurolla. Mulla onvielä 7,5 vuotta eläkeikään. Kunhan nyt saisin työssä jatkaa, niin onnistuu helposti.  Vuoden lopussa on 40 000 kasassa.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Kun saavuttaa eläkeiän, voi jäädä eläkkeelle, pakko ei ole,  työnantaja  ei  voi pakottaa kuin vasta 70-vuotiaana, jos on toistaiseksi voimassa oleva sopimus. Eläkeläinen on hyvä työntekijä, koska työnanaja ei maksaa enää eläkemaksuja, seon iso säästö.

Aika monessa paikkaa ei saa työskennellä enää sen jälkeen kun täyttää 68v.

Virallisesti on jäätävä vanhuuseläkkeelle. Kyllä. Eläkkeen maksu alkaa.

Mutta sitten voidaan tehdä uusi työsopimus. Esim. omalla työpaikallani tavallista. Tehdään eläkkeellä olevalle osa-aikainen tai sivutoiminen sopimus. Yleensä eivät halua kokoaikaista vaan valita työajat, milloin heille sopii. Saavat täyttä eläkettä plus palkkaa. Palkka ei vaikuta eläkkeeseen vähentävästi.

Eli tekevät satunnaisesti ja tarpeen mukaan yksittäisiä vuoroja joita kukaan muu ei tee. Mikä ongelma siis? Satunnaisista vuoroista ei tule kellekään yhtä vakituista paikkaa täysillä tunneilla eikä vakituinen työntekijä halua tehdä silppua sieltä täältä.

Huomioitavaa sekin että eläke on monella hyvin pieni vaikka olisi ikänsä tehnyt töitä, etenkin kun kaikki hinnat nousee jatkuvasti ja eläkkeitä verotetaan ihan sairaasti. Eikä eläkkeestä saa tehtyä vähennyksiä toisin kuin palkasta. 

Itselläni eläkeikä jo häämöttää mutta itse en aio jatkaa töitä edes eläkeikään saakka. Pätkätyö jonka lopetan viimeistään vuotta ennen eläkeikää. Terve olen, tiettävästi, mutta mulla on riittävästi työvuosia takana. Aloitinhan työnteon jo 15v ikäsenä. Eläkkeelle riittää omia projekteja joista saa kivasti eläkkeen päälle lisätuloja. Kenenkään työpaikkaa en vie .

Ei se olekkaan ongelma, en sitä tarkoittanut. Hyvä tilanne molemmin puolin.

Vierailija kirjoitti:

Onko työ mieluinen? Miksi pelkäät 5 kk määräaikaisuutta? Minkä ikäinen eläkeläinen on? Minusta tuossa on paljon mahdollisuuksia. Ne eläkeikäiset voi muuttaa mielensä hyvin äkkiä. 5kk ja sinä olet osoittanut olevasi hyvä työntekijä ja eläkeläinen voi rauhallisin mielin jättäytyä pois. 

Juurikin näin. Hoitamalla nämä hommat hyvin petaat itsellesi vakipaikkaa tai ainakin jotakin työpaikkaa.

En tietysti tiedä työn laatua, mutta jossakin asiantuntijatehtävässä tämä menettely kuulostaisi siltä, että eläköityneen asiantuntemusta ja työn sisältöjä ollaan siirtämässä/opettamassa seuraajalle.

Entisessä työpaikassa oli useita nuoria määräaikaisuuksilla. Sitten kun sopiva hetki tuli ja tarpeeksi vanhemmasta päästä eläköitynyt, vakinaistettiin useampi määräaikaisista kerralla.