Ihmisiä pitää auttaa pärjäämään työelämässä
Kommentit (37)
Ei kyvytöntä voi auttaa. Se työ menee kankkulan kaivoon. Uuniin vain!
Vierailija kirjoitti:
Ei kyvytöntä voi auttaa. Se työ menee kankkulan kaivoon. Uuniin vain!
Tiesin, että dissaajajoukkio siellä vollottaa. Se teidän suomalaisten käytös. Olette muiden ankeuttajia
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ei kyvytöntä voi auttaa. Se työ menee kankkulan kaivoon. Uuniin vain!
Tiesin, että dissaajajoukkio siellä vollottaa. Se teidän suomalaisten käytös. Olette muiden ankeuttajia
Suomalaisten keskustelu on 99% dissaamista, 1% neutraalia, 0% positiivista
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ei kyvytöntä voi auttaa. Se työ menee kankkulan kaivoon. Uuniin vain!
Tiesin, että dissaajajoukkio siellä vollottaa. Se teidän suomalaisten käytös. Olette muiden ankeuttajia
Suomalaisten keskustelu on 99% dissaamista, 1% neutraalia, 0% positiivista
Bonuksena, kun on asioista erimieltä niin sitten LYTÄTÄÄN
Vierailija kirjoitti:
Ei kyvytöntä voi auttaa. Se työ menee kankkulan kaivoon. Uuniin vain!
Ja mikä on todellisuus? Ap on tehnyt ja yrittänyt elämässä enemmän, kuin sinä. Mutta sinä olet oikeassa, koska se on maailmankuvasi!
Klonkulla on 30v kokemus opettamisesta, mutta muusta ei sitten mitään tiedäkään vai mitä?
Tietenkin pitää. Siksihän meillä on monenlaisia koulutuksia ammattikouluista yliopistoihin, kaikenlaista työelämävalmennusta ja ennen kaikkea perhe joka aina kannustaa ja tukee.
Vierailija kirjoitti:
Klonkulla on 30v kokemus opettamisesta, mutta muusta ei sitten mitään tiedäkään vai mitä?
3 vuoden yrittämisen jälkeen voin käydä sanomassa tuolla opettajalle, että "työnnä viilasi perseeseesi"
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Klonkulla on 30v kokemus opettamisesta, mutta muusta ei sitten mitään tiedäkään vai mitä?
3 vuoden yrittämisen jälkeen voin käydä sanomassa tuolla opettajalle, että "työnnä viilasi perseeseesi"
Kun ihmistä ei kunnioiteta niin ei myöskään kunnioiteta takaisin, varsinkaan pska käyttäytyjiä
Jos on niin onneton riepu ettei ilman jatkuvaa apua ja tukea kykene selviytymään työelämästä, niin kyseinen tapaus ei työelämään kuulu, pikemminkin hyvin kauas siitä. Ei ole kenenkään työnantajan eikä myöskään koko muun työyhteisön etu, että yksi on siellä enemmän riesa ja rasite kuin auttava lisäkäsi.
Positiivinen johtaminen on johtamistapa, joka perustuu positiiviseen psykologiaan. Sen ydinajatuksena on keskittyä ongelmien sijaan vahvuuksiin, onnistumisiin ja siihen, mikä työyhteisössä jo toimii. Tavoitteena on luoda ilmapiiri, joka edistää työntekijöiden hyvinvointia, motivaatiota ja tuottavuutta.
Vierailija kirjoitti:
Jos on niin onneton riepu ettei ilman jatkuvaa apua ja tukea kykene selviytymään työelämästä, niin kyseinen tapaus ei työelämään kuulu, pikemminkin hyvin kauas siitä. Ei ole kenenkään työnantajan eikä myöskään koko muun työyhteisön etu, että yksi on siellä enemmän riesa ja rasite kuin auttava lisäkäsi.
Vain narsisti ajattelee noin. Lueppa juuri lisäämäni linkki positiivisesta johtamisesta ylempää
Vierailija kirjoitti:
Jos on niin onneton riepu ettei ilman jatkuvaa apua ja tukea kykene selviytymään työelämästä, niin kyseinen tapaus ei työelämään kuulu, pikemminkin hyvin kauas siitä. Ei ole kenenkään työnantajan eikä myöskään koko muun työyhteisön etu, että yksi on siellä enemmän riesa ja rasite kuin auttava lisäkäsi.
" yksi on siellä enemmän riesa ja rasite kuin auttava lisäkäsi. "
Nimenomaan, henkilö voi olla aluksi riesa, koska haluaa kysymällä saada tietoa muilta kolleegoilta. Riesasta saattaakin kasvaa myöhemmin johtaja ajan kanssa....
Olet suppeakatseinen, etkä näe ihmisten potentiaalia
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Klonkulla on 30v kokemus opettamisesta, mutta muusta ei sitten mitään tiedäkään vai mitä?
3 vuoden yrittämisen jälkeen voin käydä sanomassa tuolla opettajalle, että "työnnä viilasi perseeseesi"
Kun ihmistä ei kunnioiteta niin ei myöskään kunnioiteta takaisin, varsinkaan pska käyttäytyjiä
Sinullahan on OIKEUS ja suorastaan VELVOLLISUUS antaa samalla mitalla TAKAISIN. Sinähän olet suurin ja kaunein ja voimakkain ja älykkäin ja taitavin ja kiltti ja ystävällinen ja aina muita auttava.
Harmi vain, kun kukaan ei ymmärrä näitä sinun valtavan hyviä ja hienoja ominaisuuksia, vaan pitävät sinua kokovartalomulkkuna, jonka kanssa kukaan ei tule toimeen.
Työttömille on kurssia kurssin päälle, eikä mitään halpaa hubaa. Touhu kuulemma aivan järjetöntä, ohjaajat piipahtavat kesäpäivinä vain kipasemassa paikalla, kurssitettavat vielä vähemmän.
Vierailija kirjoitti:
Ei kyvytöntä voi auttaa. Se työ menee kankkulan kaivoon. Uuniin vain!
Miksi itse et ole töissä?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Jos on niin onneton riepu ettei ilman jatkuvaa apua ja tukea kykene selviytymään työelämästä, niin kyseinen tapaus ei työelämään kuulu, pikemminkin hyvin kauas siitä. Ei ole kenenkään työnantajan eikä myöskään koko muun työyhteisön etu, että yksi on siellä enemmän riesa ja rasite kuin auttava lisäkäsi.
" yksi on siellä enemmän riesa ja rasite kuin auttava lisäkäsi. "
Nimenomaan, henkilö voi olla aluksi riesa, koska haluaa kysymällä saada tietoa muilta kolleegoilta. Riesasta saattaakin kasvaa myöhemmin johtaja ajan kanssa....
Olet suppeakatseinen, etkä näe ihmisten potentiaalia
Kyllä sen potentiaalin näkee heti eikä vasta sitten kun sitä on tolkuttomasti auteltu ja tuettu.
Työpaikalla tulee jo osata olla omatoiminenkin ja omata edes pieni haju, mitä tehdä ja ihan ilman paapomista.
Tuollainen holhottava vie vain aikaa ja energiaa muiden työtehtävien suorittamisilta ja se on yleensä ne muut, jotka päätyvät tekemään myös sen holhottavan työt. Tai siivoamaan aiheuttamansa sotkun.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Klonkulla on 30v kokemus opettamisesta, mutta muusta ei sitten mitään tiedäkään vai mitä?
3 vuoden yrittämisen jälkeen voin käydä sanomassa tuolla opettajalle, että "työnnä viilasi perseeseesi"
Kun ihmistä ei kunnioiteta niin ei myöskään kunnioiteta takaisin, varsinkaan pska käyttäytyjiä
Sinullahan on OIKEUS ja suorastaan VELVOLLISUUS antaa samalla mitalla TAKAISIN. Sinähän olet suurin ja kaunein ja voimakkain ja älykkäin ja taitavin ja kiltti ja ystävällinen ja aina muita auttava.
Harmi vain, kun kukaan ei ymmärrä näitä sinun valtavan hyviä ja hienoja ominaisuuksia, vaan pitävät sinua kokovartalomulkkuna, jonka kanssa kukaan ei tule toimeen.
Kyse on kunnioittamisesta. Ap:ta ei ole kunnioitettu 16 vuoteen, ei näitä voi siksi kunnioittaa takaisin päin. Elämä on vastavuoroista tavalla tai toisella. Kiusaajat pilannut ap:n elämän, aiheuttanut huolta ja murhetta ja taloudellisia vaikeuksia
Pitäiskö heitä kiittää kaikeista?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Jos on niin onneton riepu ettei ilman jatkuvaa apua ja tukea kykene selviytymään työelämästä, niin kyseinen tapaus ei työelämään kuulu, pikemminkin hyvin kauas siitä. Ei ole kenenkään työnantajan eikä myöskään koko muun työyhteisön etu, että yksi on siellä enemmän riesa ja rasite kuin auttava lisäkäsi.
Vain narsisti ajattelee noin. Lueppa juuri lisäämäni linkki positiivisesta johtamisesta ylempää
Narsisti, narsisti, narsisti... Osaatko hokea yhtään mitään muuta silloin, kun et saa oman mielesi mukaista kommenttia?
Yksi auttaa muita ja muut sanoo: "haista viddu".... :(