Päiväkodista pitäisi olla poissa kolme viikkoa joulun aikaan?
Ymmärrän toki jouluviikon kun tänä vuonna aatto keskellä viikkoa. Onnekkailla on lomaa seuraavallakin viikolla ja uusi vuosi toki. Mutta että vielä sitä seuraavakin viikko kun on loppiainen tiistaina, sellaista painostavaa viestiä tulee että nyt pitäisi tietää jo onko lapset loppiaisen jälkeen kolme arkipäivää poissa vai ei ja hoitoajat pitää sitten jo tietää. Että kuinka paljon päiväkodin työntekijöillä oikein on lomaa? Mä ajattelin että ollaan onnekkaita kun voidaan se kaksi viikkoa olla koko perhe lomalla, siitäkin osa on palkatonta.
Kommentit (41)
Vierailija kirjoitti:
No eihän tuossa ole kuin että ilmoittaa, milloin lapsi on pois ja milloin hoidossa. Päiväkoti sitten joutuu järjestämään sen hoidon tarpeiden mukaisesti.
Miksi päiväkoti joutuu järjestämään, eikä lasten vanhemmat?
Lapset oli päiväkodissa ja kyllä sieltä painostettiin kuukautta ennen, miten tarttee hoitoa joulun aikaan. Kun valitettavasti joka vuosi saan sotella tietää ittekki työvuorot tai vapaatoiveet vasta kun listat tulee. Tänäkin vuonna saan tietää 2 viikkoa ennen joulua olenko töissä vai onnistuuko toivomani pari vapaata. Onneksi ei enää olla päiväkodissa. Ja jouluna meillä on lomakielto, koska yt ja määrikset pihalle ja ei kellekään lomaa joulun aikana. Saattaa sieltä tulla työvuorot yksi töitä,yksi vapaa,kaksi töitä,kaksi vapaata,kolme töitä,yksi vapaa jne. Meillä kun esihenkilö ei osaa laittaa pidempiä vapaita putkeen.
Osa päiväkodeista on kiinni, koska hoitoa tarvitsevia lapsia on joulun aikaan normaalia vähemmän. Hoito järjestyy auki olevissa päiväkodeissa. Ei tässä ole mitään ihmeellistä.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
No eihän tuossa ole kuin että ilmoittaa, milloin lapsi on pois ja milloin hoidossa. Päiväkoti sitten joutuu järjestämään sen hoidon tarpeiden mukaisesti.
Miksi päiväkoti joutuu järjestämään, eikä lasten vanhemmat?
Koska Suomessa on subjektiivinen päivähoito-oikeus. Jos vanhemmilla on lapsilleen hoidontarve ja päivähoitopaikka, on sen päivähoidon järjestyttävä niinä sopimuksen mukaisina työpäivinä, mille on hoidon tarve.
Vierailija kirjoitti:
No eihän tuossa ole kuin että ilmoittaa, milloin lapsi on pois ja milloin hoidossa. Päiväkoti sitten joutuu järjestämään sen hoidon tarpeiden mukaisesti.
e päivökoti vaan kaupunki, joku päiväkoti päivystää
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
No eihän tuossa ole kuin että ilmoittaa, milloin lapsi on pois ja milloin hoidossa. Päiväkoti sitten joutuu järjestämään sen hoidon tarpeiden mukaisesti.
e päivökoti vaan kaupunki, joku päiväkoti päivystää
No toki riippuu, onko se AP:n päiväkoti yksityinen vai kunnallinen
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
No eihän tuossa ole kuin että ilmoittaa, milloin lapsi on pois ja milloin hoidossa. Päiväkoti sitten joutuu järjestämään sen hoidon tarpeiden mukaisesti.
Miksi päiväkoti joutuu järjestämään, eikä lasten vanhemmat?
Koska Suomessa on subjektiivinen päivähoito-oikeus. Jos vanhemmilla on lapsilleen hoidontarve ja päivähoitopaikka, on sen päivähoidon järjestyttävä niinä sopimuksen mukaisina työpäivinä, mille on hoidon tarve.
mutta ei kaikien päiväkotien tarvitse olla auki
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
No eihän tuossa ole kuin että ilmoittaa, milloin lapsi on pois ja milloin hoidossa. Päiväkoti sitten joutuu järjestämään sen hoidon tarpeiden mukaisesti.
Miksi päiväkoti joutuu järjestämään, eikä lasten vanhemmat?
Ostat sen palvelun ja palvelun tarjoaja järjestää niin kuin on sovittu eli lasten hoito tapahtuu, kun vanhemmat on töissä. Nyt on väännetty ratakiskosta tämäkin sulle.
Kuka väittää että pitäisi olla pois kolme viikkoa? Sulta on pyydetty hoidontarve, mikä on ihan normaalia resurssien varmistamiseksi, että hoito nimenomaan järjestyy. Mutta älä huoli. Koulu kun alkaa niin kukaan ei kysele, miten te järjestätte lähes 10 viikon kesäloman.. Sitä kannattaa jo pohtia enemmän
Vierailija kirjoitti:
Lapset oli päiväkodissa ja kyllä sieltä painostettiin kuukautta ennen, miten tarttee hoitoa joulun aikaan. Kun valitettavasti joka vuosi saan sotella tietää ittekki työvuorot tai vapaatoiveet vasta kun listat tulee. Tänäkin vuonna saan tietää 2 viikkoa ennen joulua olenko töissä vai onnistuuko toivomani pari vapaata. Onneksi ei enää olla päiväkodissa. Ja jouluna meillä on lomakielto, koska yt ja määrikset pihalle ja ei kellekään lomaa joulun aikana. Saattaa sieltä tulla työvuorot yksi töitä,yksi vapaa,kaksi töitä,kaksi vapaata,kolme töitä,yksi vapaa jne. Meillä kun esihenkilö ei osaa laittaa pidempiä vapaita putkeen.
Ettekö te työntekijät osaa vaihtaa keskenänne vuoroja? Ikivanha konsti vuorotyöläisillä. Toki vaihdoista pitää tehdä ilmoitus vuorosuunnittelijalle, jotta lisät tulevat maksettua oikein.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
No eihän tuossa ole kuin että ilmoittaa, milloin lapsi on pois ja milloin hoidossa. Päiväkoti sitten joutuu järjestämään sen hoidon tarpeiden mukaisesti.
Miksi päiväkoti joutuu järjestämään, eikä lasten vanhemmat?
Koska Suomessa on subjektiivinen päivähoito-oikeus. Jos vanhemmilla on lapsilleen hoidontarve ja päivähoitopaikka, on sen päivähoidon järjestyttävä niinä sopimuksen mukaisina työpäivinä, mille on hoidon tarve.
mutta ei kaikien päiväkotien tarvitse olla auki
No se on sitten eri asia. Mutta päivähoitopaikka pitää järjestyä.
Meidän lapsen tarhaan piti ilmoittaa jo pari viikkoa sitten hoidon tarpeesta joulun aikaan.
Ilmoitin jo hyvissä ajoin, että lapsi on pois hoidosta viikon 52 eikä siinä sen enempiä kyselty. Tuolle viikolle sain järjestettyä pari ylimääräsitä vapaapäivää, muuten ollaan töissä ihan normaalisti lukuunottamatta uudenvuodenpäivää ja loppiaista.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Lapset oli päiväkodissa ja kyllä sieltä painostettiin kuukautta ennen, miten tarttee hoitoa joulun aikaan. Kun valitettavasti joka vuosi saan sotella tietää ittekki työvuorot tai vapaatoiveet vasta kun listat tulee. Tänäkin vuonna saan tietää 2 viikkoa ennen joulua olenko töissä vai onnistuuko toivomani pari vapaata. Onneksi ei enää olla päiväkodissa. Ja jouluna meillä on lomakielto, koska yt ja määrikset pihalle ja ei kellekään lomaa joulun aikana. Saattaa sieltä tulla työvuorot yksi töitä,yksi vapaa,kaksi töitä,kaksi vapaata,kolme töitä,yksi vapaa jne. Meillä kun esihenkilö ei osaa laittaa pidempiä vapaita putkeen.
Ettekö te työntekijät osaa vaihtaa keskenänne vuoroja? Ikivanha konsti vuorotyöläisillä. Toki vaihdoista pitää tehdä ilmoitus vuorosuunnittelijalle, jotta lisät tulevat maksettua oikein.
Toki jos onnistuu ja haluaa vaihtaa,mutta eihän se pakko ole kenenkään vaihtaa. Tai jos haluttas vaihtaa,mut ainoat vaihtoehdotkaan ei sovi,koska ei kukaan halua jäädä illasta vapaalle. Tai sitten ainoa vaihto onnistuisi erään vuoron kanssa,mutta sekin vuoro sattuu olemaan puute vuoro ja siihen on jo keikkalaista haettu. Eikä sekään onnistu. Joskus on hyvä lista ja joskus ihmetellään kun on kaksi vapaata,yksi työ ja kaksi vapaata. Sit katotaan,josko onnistuisi sieltä välistä vaihtaa että sen yhden sais vapaaksi kans sieltä välistä.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Lapset oli päiväkodissa ja kyllä sieltä painostettiin kuukautta ennen, miten tarttee hoitoa joulun aikaan. Kun valitettavasti joka vuosi saan sotella tietää ittekki työvuorot tai vapaatoiveet vasta kun listat tulee. Tänäkin vuonna saan tietää 2 viikkoa ennen joulua olenko töissä vai onnistuuko toivomani pari vapaata. Onneksi ei enää olla päiväkodissa. Ja jouluna meillä on lomakielto, koska yt ja määrikset pihalle ja ei kellekään lomaa joulun aikana. Saattaa sieltä tulla työvuorot yksi töitä,yksi vapaa,kaksi töitä,kaksi vapaata,kolme töitä,yksi vapaa jne. Meillä kun esihenkilö ei osaa laittaa pidempiä vapaita putkeen.
Ettekö te työntekijät osaa vaihtaa keskenänne vuoroja? Ikivanha konsti vuorotyöläisillä. Toki vaihdoista pitää tehdä ilmoitus vuorosuunnittelijalle, jotta lisät tulevat maksettua oikein.
Pyytäkää uusi vuorosuunnittelija tai opetelkaa joku työntekijöistä tuo homma, esihenkilölle jäisi vain vuorojen ja lisien hyväksymiset. Itse olen ollut aiemmin aspa-vuorotöissä ja uusia vuoroja sunnitellessa meitä työntekijöitäkin oli siinä mukana. Saatiin aikaiseksi erittäin toimivat listat.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Lapset oli päiväkodissa ja kyllä sieltä painostettiin kuukautta ennen, miten tarttee hoitoa joulun aikaan. Kun valitettavasti joka vuosi saan sotella tietää ittekki työvuorot tai vapaatoiveet vasta kun listat tulee. Tänäkin vuonna saan tietää 2 viikkoa ennen joulua olenko töissä vai onnistuuko toivomani pari vapaata. Onneksi ei enää olla päiväkodissa. Ja jouluna meillä on lomakielto, koska yt ja määrikset pihalle ja ei kellekään lomaa joulun aikana. Saattaa sieltä tulla työvuorot yksi töitä,yksi vapaa,kaksi töitä,kaksi vapaata,kolme töitä,yksi vapaa jne. Meillä kun esihenkilö ei osaa laittaa pidempiä vapaita putkeen.
Ettekö te työntekijät osaa vaihtaa keskenänne vuoroja? Ikivanha konsti vuorotyöläisillä. Toki vaihdoista pitää tehdä ilmoitus vuorosuunnittelijalle,
No kohta meillä ulkoistetaan listojen teko. En tiedä tekeekö ihminen vai tekoäly sitten ne. Esihenkilö on sanonu, että voidaan itse tehdä listat. Mut työaikaa siihen ei anneta ja omalla ajalla niitä ei kukaan halua tehdä.
17: Meillä noita tulevia vuorolistoja sorvattiin kahvilla istuessa eli kyseltiin toiveita jne. Kahvit juotiin aina asiakasvirtojen välissä, miten ennätettiin. Kuulostaa vaikeammalta kuin onkaan, eikä kai tuo haitanne ottaa yhteistä asiaa pohdittavaksi sen kahvikupin äärellä. Tuleepa tehtyä jotain muutakin kuin länkytettyä jotakin turhanpäiväistä juoruilua paikalla olemattomista kollegoista.
Muutat vain appivanhempien lähelle. Tyrkkäät kakarat ovelle, kyllä ne hoitaa. Sun mielestä.
Niin, päiväkoti koittaa kysellä asioita siksi että hekin voisivat tehdä vuorollistansa. Totuus kun on että aina loma aikana lapsia on kuitenkin hoidossa vähemmän kuin normaaliaikana. Tämä johtuu siitä että monissa perheissä ollaan tehty järjestelyjä joiden ansiosta lapsetkin saavat lomailla. Niitä järjestelyjä tehneet vaan päätyivät valitettavan harvoin tänne keskusteluihin kertomaan niistä. Mutta niitä ovat esimerkiksi isovanhemmat (ymmärrän etteivät kaikkien isovanhemmat pysty hoitamaan), mutta siitä huolimatta suuren osan pystyvät ja haluavat.
No eihän tuossa ole kuin että ilmoittaa, milloin lapsi on pois ja milloin hoidossa. Päiväkoti sitten joutuu järjestämään sen hoidon tarpeiden mukaisesti.