Kun työhuoneita ei enää ole, on työpaikalla nykyään mahdoton keskittyä
Kun työskentely-ympäristö ei ole tuttu eikä viihtyisä, on työskentely toimistolla nykyisin pelkkää työnteon esittämistä. Ei oikein toimi, että olet päivän vain jossakin minne läppärisi kanssa pääset, jos ei ole ergonomiaa tai työrauhaa.
Kommentit (26)
Vierailija kirjoitti:
En ymmärrä mikä idea on määrätä ihmiset toimistolle tekemään työtä huonommissa olosuhteissa kuin kotona.
Mä tekisin kotona mut en voi kun remppa seuraavat 6kk ainaki
Toimistopäivän jälkeen olo on aina todella ylivirittynyt eikä yleensä töistä ole tullut sinä päivänä juuri mitään.
Ei siellä toimistolla ennen koronaakaan kukaan innovoinut tai perehdyttänyt uusia työntekijöitä. Ilmeisesti toimistopakko on pelkkää kyykyttämistä.
Ei lähipäivien toteutumista edes seurata. Mutta onpa jotain minkä varjolla ohjeistusta rikkonut työntekijä voidaan potkia pois tarvittaessa ilman valitusoikeutta.
Onkohan lääkärintodistuksen toimittamalla mahdollista saada sovittua työskentelystä enemmän etänä vai päätyykö näin toimimalla vain yt-neuvotteluissa ensimmäisenä irtisanotuksi?
Työnantajat tulevat käyttämään tätä läsnätöihin pakottamista ja sen vastustamista keppihevosena irtisanomisille. Käy heidän mielestään hyvästä syystä heittää ihmisiä pellolle.
Haluaisin työskennellä etänä, edes osittain, mutta kaikissa ammateissa ei voi.
Ehdotan, että ryhdymme hidastuslakkoon. Työnantajan on turha mumista mistään direktio-oikeudesta, jos työntekijät yksinkertaisesti jättävät noudattamatta.
Millä he rankaisevat? Pakottavat etätöihin?
Käytän vastamelukuulokkeita. Jos työnantajalla on jotain sitä vastaan, kysyn, halutaanko täällä tehokasta työntekoa vai ei.
Jos ette osaa työskennellä muiden ihmisten kanssa yhdessä niin perustakaa firma ja muuttakaa Lappiin.
Vierailija kirjoitti:
Haluaisin työskennellä etänä, edes osittain, mutta kaikissa ammateissa ei voi.
Sitten opiskelet alalle, jossa voi työskennellä etänä.
Teidän akkojen on aivan mahdoton tajuta että MAAILMAN MENESTYNEIMMÄT ja innovatiivisimmat yritykset, esim Apple, ovat tutkineet tätä asiaa paljon, ja niissä on luovutti etätöistä lähes kokonaan. Meneekö muijilla kaaliin???
Vierailija kirjoitti:
Haluaisin työskennellä etänä, edes osittain, mutta kaikissa ammateissa ei voi.
Näin juuri, minulla on aina ollut sellaiset työt ettei ole mitään työhuonetta eikä voi etänä tehdä.
Vierailija kirjoitti:
Toimistopäivän jälkeen olo on aina todella ylivirittynyt eikä yleensä töistä ole tullut sinä päivänä juuri mitään.
Ihan ylivirittynyt. Voi kyynel 😢
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Toimistopäivän jälkeen olo on aina todella ylivirittynyt eikä yleensä töistä ole tullut sinä päivänä juuri mitään.
Ihan ylivirittynyt. Voi kyynel 😢
Työnantajahan siitä ensimmäisenä kärsii mikäli työolot eivät ole kunnossa eikä tulosta siksi synny.
Eräs vanhuuden höperö firman omistaja käväisi pikkuruisessa avokonttorissa ja itseksensä pohdiskeltuaan totesi tyytyväisenä, että tännehän mahtuu vielä niin ja niin monta työpistettä ja työntekijää. Kolossaalinen virhearvio.
Olen autistiretardi ãmmã enkä halua olla muiden ihmisten kanssa samassa huoneessa yyyhyyyy! Haluan olla kotona sängyssä läppärin kanssa yyyhyyy!
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Toimistopäivän jälkeen olo on aina todella ylivirittynyt eikä yleensä töistä ole tullut sinä päivänä juuri mitään.
Ihan ylivirittynyt. Voi kyynel 😢
Työnantajahan siitä ensimmäisenä kärsii mikäli työolot eivät ole kunnossa eikä tulosta siksi synny.
Voimme koska tahansa vaihtaa sinut parempaan tekijään, joka ei ole autisti.
Vierailija kirjoitti:
Jos ette osaa työskennellä muiden ihmisten kanssa yhdessä niin perustakaa firma ja muuttakaa Lappiin.
Kyllähän me osattais mutta jostain syystä joka firmaan on erehdytty palkkaamaan kaltaisesi hukkapala, joka työnteon sijaan on vain haitaksi muille.
En ymmärrä mikä idea on määrätä ihmiset toimistolle tekemään työtä huonommissa olosuhteissa kuin kotona.