Lue keskustelun säännöt.
Siis olenko ymmärtänyt nyt oikein: Suomella ei riitä rahat eläkkeiden maksuun, joten eläkeikää nostetaan. Samalla nuoret ei pääse töihin.
05.10.2025 |
Eli halutaan että eläkeikää lyhennetään ja eläkkeitä pienennentään sillä, että pidetään vanhukset entistä kauemmin töissä. Samalla aiheutetaan se, ettei nuorille, eli niille joiden tulisi päästä töihin maksamaan niitä vanhuksien eläkkeitä, ei riitä työpaikkoja, koska niissä notkuu hautaan asti ne vanhukset, joiden eläkkeet näiden nuorten tulisi maksaa?
Siis täähän on aivan karmea ja järjetön himmeli! Olen sanaton O_o
Kommentit (182)
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Nyt jo syntyvyys romahtanut ( heldelmällisyys tuhottu ja kohtuun murhattu piikitettyjen sikiöitä, myös kuolleena syntyneitä enemmän kun ennen CV -hävityksenkauhistusta) kuolleisuus noussut reilusti, mutta tilastoja kikkaillaan maahan tuoduilla injektoimattomilla ukrainalaisilla (n.30%).
Näin tapahtuu maassa joka hylkää elävän Jumalan ja kääntyy takaisin pakanuuteen, palvomaan idoleita ja muiden maiden epäjumalia.
Miksei ne sun injektios tappaneet meitä eläkeläisiä?
Eivät ne kyenneet tappamaan myöskään lääkäreitä tai hoitohenkilökunta, ihan samalla tavalla sätkitään menemään
Hitto? Näeksä oikeasti nuo asiat ympärilläsi? WOW!
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Irtisanomissuojaa heikennetään tammikuussa, siitä poistui vain alisuoriutuminen.
Jatkossa ei tarvita painavaa syytä irtisanomiseen vaan riittää asiallinen syy.
Kerro nyt ,mikä on painavan ja asiallisen syyn ero.luuletko että työnantajat alkavat sankoin joukoin keksimään syitä päästä työntekijöistä eroon?
Vierailija kirjoitti:
Nykynuoret tulevat elämään niin vanhoiksi että on pakko nostaa eläkeikää jotta se eläke sitten riittäisi heillä kuolemaan saakka.
Järjestän perintöni niin, että se menee lasteni eläkkeeseen. Pääsevät edes vähän aiemmin pois oravanpyörästä.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Jep, ja vain koska mikään hallitus ennen nykyistä ei ole ottanut vastuuta. Mutta itsepä olette äänestäneet
No kerropas mitä olisi pitänyt äänestää, että vastuuta olisi otettu? Vallassa on ollut parinkymmenen vuoden aikana niin sekoomus, persut, punavihreät ja keskusta. Meno ei ole muuttunut miksikään.
Tätä minäkin ihmettelen ja kaiken lisäksi näitä kulujen aiheuttajia ja tukien nostajia tuodaan edelleen maahan joka vuosi tuhansittain ja joka vuosi joudutaan suomalaisilta leikkaamaan enemmän ja enemään, kohta lähtee kokonaan eläkkeet ja lapsilistä ja kaikki tuet ja kaikki.
Ainakin briteistä moni on nyt sitä mieltä että tämä kaikki tehtiin että saatiin (muka) perustelu kaikille pakollisesta digi ID:stä joka siellä juuri julkistettiin. Eli jos meinaa tehdä jatkossa briteissä mitään työtä on pakko olla digitaalinen ID, muka koska näin saadaan kuriin laittomat siirtolaiset jotka ylittää kanaalin kumiveneillä..Logiikka, sitä ei ole mutta mitäpä pienistä kun on halu hallita.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Irtisanomissuojaa heikennetään tammikuussa, siitä poistui vain alisuoriutuminen.
Jatkossa ei tarvita painavaa syytä irtisanomiseen vaan riittää asiallinen syy.
Kerro nyt ,mikä on painavan ja asiallisen syyn ero.luuletko että työnantajat alkavat sankoin joukoin keksimään syitä päästä työntekijöistä eroon?
"Paikallinen sopiminen tuli voimaan 1.1.2025.
Usein paikallisella sopimisella tarkoitetaan työpaikkakohtaista sopimista jostakin työehtosopimuksen määräyksestä, kuten työajoista, vuosilomista tai palkoista."
https://tem.fi/paikallisen-sopimisen-lisaaminen
Eikös se Satonen lähtenyt rekrytoimaan hoitajia ulkomailta heti kun paikallinen sopiminen tuli voimaan?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Nuoret työntekijät on halvempia, ei ole kokemuslisiä eikä 38 lomapäivää.
Työeläkejärjestelmän eläkevarat kasvoivat vuoden 2024 aikana 19,5 miljardilla eurolla ollen vuoden lopussa 274,4 miljardia euroa.
Eläkevarojen kasvu johtui pääosin 23,4 miljardin euron sijoitustuotoista. Tulot olivat 32,9 miljardia euroa ja menot 36,6 miljardia euroa.
Eikös yksi Orpo "lainannut" rahaa eläkevaroista?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Irtisanomissuojaa heikennetään tammikuussa, siitä poistui vain alisuoriutuminen.
Jatkossa ei tarvita painavaa syytä irtisanomiseen vaan riittää asiallinen syy.
Ei, vaan työvoima kutsutaan töihin lyhyellä varoitusajalla, kun sitä tarvitaan ja tämä on ollut jo trendi 90-luvulta alkaen kaupanalalla, ravintola ja rakennusalalla. Työsopimukset nolla sopimuksella tai 20h/vk ja töihin tullaan muutaman tunnin varoitusajalla, kun työvoimaa tarvitaan. Myös julkisella sektorilla esim. opetus, jossa yhä enemmän pätkä-ja tuntiopetusta, eikä virkoja täytetä.
Alisuorittamisella ei ole mitää tekemistä, vaan tämä on EK unelmahöttöä, jonka malli tulee Amerikasta, eikä yrityksillä ole yhteiskunnallisia velvoitteita, eikä henkilöstö ole yrityksen voimavara, kuten 90-luvulle saakka, vaan nyt yritysimago määrää voiton ja osinkojen jaon mukaan.
Ilmiselvää:
Työtön nuori tulee halvemmaksi kuin isoa eläkettä saavat vanhus.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Irtisanomissuojaa heikennetään tammikuussa, siitä poistui vain alisuoriutuminen.
Jatkossa ei tarvita painavaa syytä irtisanomiseen vaan riittää asiallinen syy.
Kerro nyt ,mikä on painavan ja asiallisen syyn ero.luuletko että työnantajat alkavat sankoin joukoin keksimään syitä päästä työntekijöistä eroon?
Töihin kutsutaan vain kun työvoimaa todella tarvitaan, lyhyellä varoitusajalla.
Ja kun työntekijällä ei ole vakituista työsuhdetta, vain tuntisoppari, voidaan vaikuttaa työntekijän palkan keskituntiansioon ja keskituntiansio taas vaikuttaa vuosilomaan/lomapalkkaan, sairausajan palkkaa, työeläke ja muihin vakuutusmaksuihin eli työnantajan palkan sivukulut pienevät ja vastaavasti työntekijän eläkekertymässä se näkyy leikkauksena. Jne.
Eli nykyisen hallitus onnistui EK vaatimuksesta ja sai runnottua palkka-alen, joka näkyy pienempänä palkkana, sairasajanpalkkan, lomarahana, työttömyysturvana ja myöhemmin eläkkeenä.
Vierailija kirjoitti:
Nykynuoret tulevat elämään niin vanhoiksi että on pakko nostaa eläkeikää jotta se eläke sitten riittäisi heillä kuolemaan saakka.
Eliniänodote on kääntynyt laskuun. Nuiremmilla sukupolvilla se on lyhyempi kuin esim itselläni (olen milleniaali). Mulla se on vähän reilu 85 vuotta ja esim vuonna 2023 syntyneillä tytöillä se on 84,2.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Jep ja syntyvyys sakkaa kun nuorilla ei ole talouden vakautta.
Suomalainen yhteiskunta on se joka syö omat lapsensa selviytyäkseen.
Tämä.
Vierailija kirjoitti:
Eihän sitä tarvita edes nuoria, kun voidaan ottaa halpatyövoimaa ulkomailta.
Aina riittää ulkomaista työvoimaa riistettäväksi.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Näinhän se menee, kun ei haluta eläkkeiden suuruuteen koskea.
Pitäisi tehdä ihan selväksi, että vuoden 2010 jälkeen syntyneiden tulevat eläkkeet puolitetaan, mutta samalla myös heidän eläkemaksunsa puolittuu. Nyt maksussa oleviin eläkkeisiin ei tarvitse puuttua, koska isoja eläkkeitä saavat suuret ikäluokat alkavat 10 vuoden kuluessa olla aika pikkuruisia ja samalla eläketaakka pienenee.
Näin siis ainakin silloin, jos uskomme kaikkia laskelmia tehneitä, joiden mielestä suuret ikäluokat on ydinongelma.
Samaa ydinongelmaa olette itsekin. Ilman suuria ikäluokkia ei teitäkään olisi. Repikää siitä!
Leikkaukset vei sisämarkkinat ja yksityisyrittäjät työttömiksi kun maailmantilanne on mitä on. Niiden pitäis tietää?
Hallituksen toiminta on ihan maalaisjärjellä käsittämättätöntä.
Kokonaiskuva ihan hakusessa tässä maailmatilanteessa.
Vierailija kirjoitti:
Raha ei riitä, koska niin suuri osa siitä menee johtajien ja päättäjien taskuihin.
Suomessa elää kahden kerroksen väkeä: verovaroilla elävät rikkaat yhteiskunnan elätit ja tavalliset veronmaksajat, joiden tarpeisiin ei millään riitä rahaa.
Esimerkkinä syöttöporsaista hyvinvointialuehallinnot, julkisomisteiset yritykset, turhat yhdistykset, kunnallispäättäjät kytköksineen joka nykyajan trendi (pumpataan rahaa omiiin ja kaverin taskuun ylikalliina investointeina) ja tyypillisenä esimerkkinä tuore UPI:n kriisiviestintäkeissi: julkista rahaa sysätään poliittisen kerman firmalle, kun ensin mokataan veronmaksajien piikkiin.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Irtisanomissuojaa heikennetään tammikuussa, siitä poistui vain alisuoriutuminen.
Jatkossa ei tarvita painavaa syytä irtisanomiseen vaan riittää asiallinen syy.
Kerro nyt ,mikä on painavan ja asiallisen syyn ero.luuletko että työnantajat alkavat sankoin joukoin keksimään syitä päästä työntekijöistä eroon?
"Paikallinen sopiminen tuli voimaan 1.1.2025.
Usein paikallisella sopimisella tarkoitetaan työpaikkakohtaista sopimista jostakin työehtosopimuksen määräyksestä, kuten työajoista, vuosilomista tai palkoista."
https://tem.fi/paikallisen-sopimisen-lisaaminen
Eikös se Satonen lähtenyt rekrytoimaan hoitajia ulkomailta heti kun paikallinen sopiminen tuli voimaan?
Ai Satonen lähti? Etkö muista miten Sanna Marin karjui ettei suomalaisia vanhuksia hoida enää kukaan ellemme tuo hoitajat kehitysmaista? Te senkin ra sistit ja siat!
Suuret ikäluokat ovat nyt jo melko pikkuruisia. Puolet on manan majoilla.
Vaikka täällä sitkeästi kerrotaan heitä olevan eläkkeellä 1,6 milj ja saavan 40 miljardia rahaa.
Vierailija kirjoitti:
Se on halvempaa pitää ihmistä sllä peruspäivärahalla työttämänä kuin maksaa eläkettä.
Tässä on kyse rahasta. Lisäksi eläkkeet (ne luvatut) leikkaantuu mukavasti yhä useammalta, kun eivät ole eläkeikään töissä ja voi sanoa, että "no, olisit saanut sen luvatun eläkkeen, mutta valitettavasti olit viimeiset viisi vuotta työtön..."
Ts. miettikääpä. Ennen pääsi eläkkeelle vaikka 60 tai 63. Nyt tyyppi tungetaan työttömäksi 60-vuotiaana ja jatkossa saa olla joku 66-vuotiaaksi työtön ja valtaosa ajasta peruspäivärahalla. Onhan se halvempaa kuin maksaa sitä kohtuullista työeläkettä. Lisäksi eläke tosiaan jää vajaaksi sovitusta, kun kerran tuli niitä työttömyysvuosia lopussa.
Ehdottomasti tämä. Paitsi, että alkaa jo 5-kymppisenä tuo työttämyysputki. Joillakin heti 4-kymppisten jälkeen. Ei siinä paljoa eläkkeet kerry.
Nytkin saa irtisanoa pitkän sairastelun perusteella. Monessa työpaikassa ei ole mahdollisuutta järjestää kevyempiä töitä..Asiallinen syy ei silti tarkoita että nyt aletaan yhtäkkiä työntekijöitä irtisanomaan.