Yli 50v ovat parhaita ja osaavimpia työntekijöitä!
Tunnollisia ja ahkeria ja ratkaisuja haastaviin tilanteisiin..Suosittelen kaikille yrityksille
Kommentit (10)
Siksi ne irtisanotaan ensimmäisenä.
Ei käy, kun pitää olla nuorekas tiimi. Nuorekkuus menee osaamisen edelle.
Meillä on monta tosi hyvää viisikymppistä töissä. Omasta asenteesta kiinni, että haluaako pysyä mukana muuttuvassa maailmassa ja muutoksissa on etua siitä, että tuntee "historian".
Ylipalkattuja osaamiseensa nähden,ylimielisiä nuoria kohtaan ja monet odottavat vain eläkkeelle pääsyä ja työ motivaatio on sen mukainen,joten empä nyt sanoisi että ovat parhaita.
30-40 ikäsillä on niin paljon ongelmia oman elämän kanssa että työnteosta ei taho tulla mitään
No aivan varmasti, X-sukupolvi jättää boomerit kauas taakseen mitä tulee työorientiotumiseen. Heidän ainoa ongelmansa työelämässä on se, että koska itse rakastavat työtä ylikaiken, eivät he ymmärrä etteivät kaikki rakasta samalla tavalla työtä ja tämä saattaa tuoda haasteita työyhteisössä.
Paras olla, kun niillä on isoimmat palkatkin.
Minä en ole paras enkä osaavin, mutta onneksi kuitenkin on työpaikka.
Kai minä nyt tuon tiijän.