Lue keskustelun säännöt.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Alue: Aihe vapaa
Ovatko työterveyden määräämät labrat jonkin lain mukaan pakollisia?
09.06.2025 |
Niin, ovatko? Jos ovat, niin minkä lain perusteella? Onko siellä määritelty, mitkä labrat ja kenelle tieto kuuluu? DNAsta perinnölliset sairaudet?
Ymmärrän, että jos on sairaalassa potilaana, otetaan ne kokeet, jotka ovat sairauden hoidon kannalta tärkeitä. Mutta joku työterveystarkastus...
Kommentit (19)
Tässä jälleen yksi syy, miksi ammattiliittoon kannattaa kuulua. Liiton juristit ajavat myös yksittäisen työntekijän asiaa työnantajaa vastaan.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Työntekijä saa kieltäytyä lomajuomista mittaavasta testistä, sanoo emeritusprofessori
Saa kieltäytyä monista muistakin asioista. Mitä siitä seuraa on sitten toinen juttu.
Huumetestikin on vapaaehtoinen. Mutta jos kieltäydyt sinua ei oteta töihin.
Vierailija kirjoitti:
Tässä jälleen yksi syy, miksi ammattiliittoon kannattaa kuulua. Liiton juristit ajavat myös yksittäisen työntekijän asiaa työnantajaa vastaan.
Niin ne työntekijän työehdot ja edut vaan yksi kerrallaan katoilee...
Kiitos YTK Loisien ja Hallituksen.
Vierailija kirjoitti:
Tässä jälleen yksi syy, miksi ammattiliittoon kannattaa kuulua. Liiton juristit ajavat myös yksittäisen työntekijän asiaa työnantajaa vastaan.
Liiton avulla työnantaja ei pääse urkkimaan juomista
Miksi et haluaisi labrakokeita terveydentilasi selvittämiseksi? Nehän ovat mahtava työsuhde-etu, johon vain harvalla on mahdollisuus.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Työntekijä saa kieltäytyä lomajuomista mittaavasta testistä, sanoo emeritusprofessori
Saa kieltäytyä monista muistakin asioista. Mitä siitä seuraa on sitten toinen juttu.
Huumetestikin on vapaaehtoinen. Mutta jos kieltäydyt sinua ei oteta töihin.
Silloin sitä testiä on edellytetty jo työnhaku/työsopimustilanteessa. Lakiinhan tuo perustuu. Ei siis niin, että toimiston Marketta menee kertomaan esimiehelle että "minusta tuntuu että Pekka saattaa käyttää huumeita"
Vierailija kirjoitti:
Miksi et haluaisi labrakokeita terveydentilasi selvittämiseksi? Nehän ovat mahtava työsuhde-etu, johon vain harvalla on mahdollisuus.
Ai niinkun minkä? Mitä sitä terve mies lääkärissä tekee.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Miksi et haluaisi labrakokeita terveydentilasi selvittämiseksi? Nehän ovat mahtava työsuhde-etu, johon vain harvalla on mahdollisuus.
Ai niinkun minkä? Mitä sitä terve mies lääkärissä tekee.
Katsotaan 40 vuoden kuluttua, niin alkaa sinuakin kiinnostaa kolesteroli- ym. veriarvot.
Turhaa melua taas tästäkin asiasta.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Lähetteestä voi googletella mitä tietoja verestä hakkeroidaan esille.
Vierailija kirjoitti:
Miksi et haluaisi labrakokeita terveydentilasi selvittämiseksi? Nehän ovat mahtava työsuhde-etu, johon vain harvalla on mahdollisuus.
Tieto menee myös työnantajalle. Pari viikkoa sitten kävin HR-päällikön kanssa läpi veriarvojani ja pälliikkö etsi niistä syitä siihen miksi en päässyt 110% työsuoritteeseen.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Lähetteestä voi googletella mitä tietoja verestä hakkeroidaan esille.
Nyt käytetään tekoälyä, hr-osaston viimeisin kiusaamisväline.
Vierailija kirjoitti:
Lähetteestä voi googletella mitä tietoja verestä hakkeroidaan esille.
Totta kai voi googlettaa. Kysymys kuuluikin, mitkä kokeet lain mukaan ovat pakollisia. Vai onko mikään.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Työntekijä saa kieltäytyä lomajuomista mittaavasta testistä, sanoo emeritusprofessori
Saa kieltäytyä monista muistakin asioista. Mitä siitä seuraa on sitten toinen juttu.
Huumetestikin on vapaaehtoinen. Mutta jos kieltäydyt sinua ei oteta töihin.
Näitä ja muitakin testejä voi viivytellä. Soittaa työterveyteen ja aikaa varatessa ottaa ajan sitten kun itselle sopii. Työvuorot, henkilökohtaiset menot, lääkitys yms. ovat hyviä syitä.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Miksi et haluaisi labrakokeita terveydentilasi selvittämiseksi? Nehän ovat mahtava työsuhde-etu, johon vain harvalla on mahdollisuus.
Ai niinkun minkä? Mitä sitä terve mies lääkärissä tekee.
Katsotaan 40 vuoden kuluttua, niin alkaa sinuakin kiinnostaa kolesteroli- ym. veriarvot.
Kun ei kiinnosta. Ennemmin hyvä ja antoisa lyhyt elämä kuin pitkä ja tylsä T:47v
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Miksi et haluaisi labrakokeita terveydentilasi selvittämiseksi? Nehän ovat mahtava työsuhde-etu, johon vain harvalla on mahdollisuus.
Tieto menee myös työnantajalle. Pari viikkoa sitten kävin HR-päällikön kanssa läpi veriarvojani ja pälliikkö etsi niistä syitä siihen miksi en päässyt 110% työsuoritteeseen.
Provo. Mutta jos on totta, niin yhteys liittoon tai työterveysviranomaiseen. Tuo on laitonta.
Multa kysyi vaan et mitä testejä haluat tehdä. Ehkä johtuu siitä että maksan heidän laskut.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Miksi et haluaisi labrakokeita terveydentilasi selvittämiseksi? Nehän ovat mahtava työsuhde-etu, johon vain harvalla on mahdollisuus.
Ai niinkun minkä? Mitä sitä terve mies lääkärissä tekee.
Katsotaan 40 vuoden kuluttua, niin alkaa sinuakin kiinnostaa kolesteroli- ym. veriarvot.
Kun ei kiinnosta. Ennemmin hyvä ja antoisa lyhyt elämä kuin pitkä ja tylsä T:47v
Tätä eivät terveysintoilijat muista. Tai ehkä heidän mielestään on antoisaa elää terveellisesti, mutta ei kaikille.
Alue: Aihe vapaa
Työntekijä saa kieltäytyä lomajuomista mittaavasta testistä, sanoo emeritusprofessori
https://yle.fi/a/74-20166626