Lue keskustelun säännöt.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Alue: Aihe vapaa
En saa sairausajan palkkaa koska terveyskeskukseslääkärin mielestä en ole sairas
08.05.2025 |
Taustalla korvien soiminen, jota on jatkunut 15 vuotta, mutta iän, melun sekä aikoinaan 70-tuntisten työviikkojen myötä vaiva on pahentunut niin, että työelämässä pärjääminen on haasteellista. Suojautuakseni pahenemiselta, olen kieltäytynyt työskentelemästä työnantajan minulle osoittamassa meluisassa tilassa, jossa kova musiikki pauhaa taukoamatta. Tämä ei nyt käynyt työnantajalle, ja haettuani sairauslomaa vasta toisen kerran elämässäni vaivan vuoksi, lääkäri eväsi sairausloma-anomukseni, vedoten siihen, että korvien soiminen ei ole sairaus, ja että siihen voi tottua. Työelämästä olisi oltava pois omakustanteisesti. (!) Kyselin miten siis käytännössä homma menee vuokran ja laskujen osalta, jos itse irtisanoudun. Vastauksena sain, että ne asiat minun on järjestettävä itse. Korvatulppien käyttäminen töissä tekee kommunkoimisesta mahdotonta, eivätkä ne suojaa riittävästi.
Kommentit (71)
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Pydä sairauslomaa sen takia, että tarvitset lepoa, älä sen takia, että korvat soivat.
Näistä lepäämisistä ei työnantajan
tarvitse maksaa palkkaa. Sen levon voi. ottaa vuosilomana, omana vapaana jos mahdollista tai pekkasina tms.
Sairaslomaa ei lepäämisen vuoksi saa.
Luojan kiitos.
Unettomuuteen voi saadakin.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Se, saako soimisen takia myös sairauslomaa, on kokonaan toinen juttu. En tajua, miksi saisi. Soiminen on usein lähes jatkuvaa. Mutta ei estä työntekoa. Ja asiaan voi saada hoitoa. Jos taas alkaa psyyke jo pettää jatkuvan soimisen takia, psyykesyistä voi jo saadakin sairaslomaa.
Esti työntekoa tai ei, jos soiminen yhä tästä pahenee, niin luuletko vaikutusten psyykkeelle olevan myönteiset?
Sairausloma on tarkoitettu toipumiseen.
Paraneeko tinnitus sairausloman aikana?
No ei.
Vaihtoehdot; Työajan lyhennys ja kuulosuojaimet? Työpaikan vaihto?
Jos sairaus vaikuttaa pitkäaikaisesti ja pysyvästi työntekijän työssä selviytymiseen se on myös peruste työsuhteen irtisanomiseen, mikäli ei ole mahdollista muilla keinoin tukea selviytymistä?
Miten olisi aktiivikuulosuojaimet, esim. 3M Peltor Sport Tac. Taustamelu vaimenee tasolle joka ei pahenna kuulovammaa. mutta silti pystyy keskustemaan.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Se, saako soimisen takia myös sairauslomaa, on kokonaan toinen juttu. En tajua, miksi saisi. Soiminen on usein lähes jatkuvaa. Mutta ei estä työntekoa. Ja asiaan voi saada hoitoa. Jos taas alkaa psyyke jo pettää jatkuvan soimisen takia, psyykesyistä voi jo saadakin sairaslomaa.
Esti työntekoa tai ei, jos soiminen yhä tästä pahenee, niin luuletko vaikutusten psyykkeelle olevan myönteiset?
Sairausloma on tarkoitettu toipumiseen.
Paraneeko tinnitus sairausloman aikana?
No ei.
Vaihtoehdot; Työajan lyhennys ja kuulosuojaimet? Työpaikan vaihto?
Jos sairaus vaikuttaa pitkäaikaisesti ja pysyvästi työntekijän työssä selviytymiseen se on myös peruste työsuhteen irtisanomiseen, mikäli ei ole mahdollista muilla keinoin tukea selviytymistä?
Sinulla taitaa olla tosi paljonkin kokemusta tästä helvetillisestä vaivasta.
On kuulosuojaimia joista puhe tulee läpi mutta melu ei. Sellaiset päähän ja homma ratkaistu.
tekosyitä odotellessa
Sisältö jatkuu mainoksen alla
22:lla alapeukuttajalla on paljon omaa kokemusta vaivasta.
Onko pitkäkin sairasloma, kelalta voi hakea sairas päivärahaa sairasloman perusteella, mun poika sai uniapnea tutkimuksen takia. Sait varmaan sairasloma päätöksen, kela tarvii siitä kuvan tai kopion hakemukseen.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Ihmisillä on erikoisia käsityksiä siitä, mitä kaikkea työnantajan maksamaan saikkuun pitäisi kuulua.
-Turpiin viikonloppuna taksijonossa.->
Saikku vain jos uhri on tehnyt rikosilmon ja tullut ensin ottavaksi osapuoleksi.
- Rasvaimu, esteettinen kirurgia.
Ei ole ta:n maksettava.
-Tatuoinnnin poisto
Ei ta:n maksettava
- Z-diagnoosit
Kela ei korvaa ta;lle, ei ta;n maksettava mutta oikeuttaa sairauspoissaoloon-> käytä vuosilomia tms.
Ja onhan näitä muitakin joista TTi;n päätöksiä.
Summasummarum.
Kaikki ei kuulu työnantajan maksettavaksi vaikka niistä sairausloma kirjoitettaisiinkin.
Ei kuulu ei, mutta esimerkiksi mun työnantaja maksaa Z-diagnoosit myös, vaikka ei ole ihan pakko. Meille annetaan myös erilaisia muita etuja, kuten vaikkapa ilmaiset kahvit ja liikuntasetelit. Niitäkään ei ole pakko antaa ja lisäksi saadaan myös muita etuja, joita ei ole pakko antaa. Täysi kymppi vuosia täyteen = ylimääräistä lomaa ja rahaa. Pitkistä mielenterveyssaikuista firma maksaa loput siitä, mikä jää auki omasta palkasta sairauspäivärahan jälkeen. jne...
Joillain työnantajilla ollaan yleensä kuukausia tai maksimissaan muutamia vuosia töissä. Joillain toisilla taas urat tuppaa menemään kymmeniin vuosiin. Voit ihan itse päätellä, kumpaan porukkaan mun työnantaja kuuluu.
Vierailija kirjoitti:
Miten olisi aktiivikuulosuojaimet, esim. 3M Peltor Sport Tac. Taustamelu vaimenee tasolle joka ei pahenna kuulovammaa. mutta silti pystyy keskustemaan.
Ja jos kuulosuojaimet ei onnistu, niin on noita korvatulppinakin.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
luulitko saavasi koko kesän saikkua kun menit terkkariin??? onko työpaikka lääkäri passittanut sinut montakin kertaan psykiatrille.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ei kai se työnantaja tähänkään asti ole maksanut vuokraasi ja laskujasi?
Työstä saa palkkaa millä vuokra ja laskut maksetaan. Etkö ole ikinä ollut töissä, kun asia on sinulle vieras?
Kai tuon nyt kaikki ymmärtää. Mutta sitä, että joku kysyy lääkäriltä ratkaisua talousongelmiin, niin sitä en kyllä ymmärrä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vaikuttaa siis kriisiytyneeltä tilanteelta ap:n ja ta:n kesken. Jos 15 vuoden kestoiseen tinnitukseen hakee yhtäkkiä sairauslomaa, se voi vaikuttaa perusteettomalta, jos kokonaisuus ei ole työterveyshuollon lääkärin tiedossa. Onkohan teillä työterveyshoitaja tai muu työterveyslääkäri, joka tuntisi työpaikkasi tilanteen pitkältä ajalta? Työolosuhdeneuvottelu ja tietenkin kuulonsuojauksen kuntoon laittaminen ovat tärkeitä. Oletko ehkä ollut vastaanotolla niin loukkaantunut ja täynnä tunnetta työnantajan käytöksen johdosta, että työterveyslääkäri ei ole saanut ihan kiinni asiastasi? Katso OmaKannasta, mitä hän on kirjannut käynnistäsi.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ei kai se työnantaja tähänkään asti ole maksanut vuokraasi ja laskujasi?
Työstä saa palkkaa millä vuokra ja laskut maksetaan. Etkö ole ikinä ollut töissä, kun asia on sinulle vieras?
Olen kyllä, yhtäjaksoisesti jo yli 30 vuotta samalla alalla ja työuraa jäljellä vajaa parikymmentä vuotta. Mites itse?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Laita kelaan sairaspäiväraha hakemus, jos työnantaja ei maksa palkkaa.
Vierailija kirjoitti:
Korvat soi, hajusteyliherkkä ja sähköyliherkkä. Kuka maksaa elämisen kysyn vaan!!! Kaiken prkl sukankuluttajaa maa päällään kantaa.
Toivottavasti saat sinäkin tinnituksen tai oikein kunnon hajusteherkkyyden.
Toivon sydämeni pohjasta sinulle jotain tuollaista kivaa, koska olet ylimielinen ja tyhmä ihminen.
"Sinulla taitaa olla tosi paljonkin kokemusta tästä helvetillisestä vaivasta."
Ei ole, mutta runsaasti kokemusta HR töistä. Joihin kuuluu juuri tämänkaltaisten asioiden kanssa työskentely.
Sairasloma ei paranna tai auta toipumaan tinnituksesta.
En nyt saa kiinni miksi ei esim. monien ehdottamat vastamelukuulokkeet tjsp. ole sinulle huomioon otettava vaihtoehto?
Pyydä työkykyarviota työterveydestäsi (joka on lakisääteinen). Sen jälkeen mietitte ta;n kanssa mitkä ovat ne keinot joilla selviät työtehtävissäsi.
Mikäli keinoja ei ole, työnantajalla ei ole mahdollisuutta lyhennettyyn työaikaan tai työpisteen/työtehtävien muuttamiseen ei ole montaa vaihtoehtoa jäljellä.
- Sairaseläke (hankala saada)
-Työpaikan vaihto (hankala saada)
- Työttömyys
Siis kieltäydyit tekemästä töitä melun vuoksi? Työnantajalle se ei sopinut, niin arvelit hakea saikkua?
Paraneeko tinnitus hiljaisessa tilassa tai väheneekö?
Paheneeko meluisassa tilassa?
Kuulostaa nyt enemmänkin siltä että vedit herneen nenääsi, kun et saanut tahtoasi läpi ja arvelit saikuttaa.
Lääkäri toimi aivan oikein.
Kuten itse toteat, vaikuttaa selviytymiseen työssäsi hae arvio työssäselviytymisessä ja hae uudelleenkoulutusta
vedä naapurin varhaisteiniä niin oot kaikkien mielestä sairas
Vierailija kirjoitti:
Miten olisi aktiivikuulosuojaimet, esim. 3M Peltor Sport Tac. Taustamelu vaimenee tasolle joka ei pahenna kuulovammaa. mutta silti pystyy keskustemaan.
No miten luulet mun hiukset laittavan, jos päässä on useita kiloja painavat ämpärit?! Voi jeesus, että te incelit ootte tyhmiä 🤦🏻
Alue: Aihe vapaa
Lääkäri tekee varmasti parhaansa. Ongelma on, että systeemiä hyväksikäyttäviä ns. masentuneita ihmisiä ravaa vastaanotoilla yhtenään, joten lääkärin on pohdittava, että miten paljon potilas tällä kertaa esittää sairasta. Kiitä siis kohtelustasi tänne kirjoittavia ihmisiä.