Työnantaja ei anna pitää lomia
Onko monella nykypäivänä varsinkin yksityispuolella tilanne se että kun haluaisi pitää välillä lomaa nii alkaa Marmatus työnantaja puolelta että kun ei kerkeä ja sitä sun tätä, välillä myös lomalla yritetty soitella töihin ,kuvitellaan että työntekijä jaksaa painaa kuin kone ja että viikonloppuna perheellinen saa kaikki asiat aina hoidettua ja levättyä ,kyllä se on kaukana siitä...
Kommentit (45)
Meillä on lomat pakko pitää lomina, koska muutenhan ne pitäisi korvata rahana.
Rakennusalalla lomakorvaus maksetaan etukäteen joka tilissä mutta kyllähän loma oikeus säilyy?
Stockalla sai toivoa loma-ajan mutta ne oli vain toiveita. Lisäksi lomaa ei saanut pitää samana aikana kuin edellisvuonna. Eli jos X:lle olisi sopinut aika sejase ja Y:lle toinen sejase niin seuraavana vuonna ei sitten onnistunut vaikka molemmat olisivat halunneet. Persefirma.
Vierailija kirjoitti:
Rakennusalalla lomakorvaus maksetaan etukäteen joka tilissä mutta kyllähän loma oikeus säilyy?
Äläpä höyryä asiasta, josta et näköjään ymmärrä yhtään. Lomakorvaus maksetaan vasta pitämättömistä lomista, esim. työsuhteen päättyessä tai jatkuvissa työsuhteissa seuraavana lomavuonna edellisen vuoden pitämättömistä lomista.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Rakennusalalla lomakorvaus maksetaan etukäteen joka tilissä mutta kyllähän loma oikeus säilyy?
Äläpä höyryä asiasta, josta et näköjään ymmärrä yhtään. Lomakorvaus maksetaan vasta pitämättömistä lomista, esim. työsuhteen päättyessä tai jatkuvissa työsuhteissa seuraavana lomavuonna edellisen vuoden pitämättömistä lomista.
Joka palkan yhteydessä tulee 18.5% korvaus
Meillä sai toivoa loma-aikaa, mutta jos useammalla oli sama toive, niin ne, joilla oli lapsien lomat samaan aikaan olivat etusijalla. Yleensä arvottiin ja ketä onni suosi sai valitsemansa loma-ajan. Työnantaja toivoi että ei pidettäisi kun 1-2 viikkoa kerralla ja yleensä jo ensimmäisellä viikolla soitteli ehtiikö tulla takaisin töihin. Sanoin aina että menen ulkomaille lomalle, niin ei enää soitellut.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Rakennusalalla lomakorvaus maksetaan etukäteen joka tilissä mutta kyllähän loma oikeus säilyy?
Äläpä höyryä asiasta, josta et näköjään ymmärrä yhtään. Lomakorvaus maksetaan vasta pitämättömistä lomista, esim. työsuhteen päättyessä tai jatkuvissa työsuhteissa seuraavana lomavuonna edellisen vuoden pitämättömistä lomista.
Joka palkan yhteydessä tulee 18.5% korvaus
Niin, jos et pidä lomaa ollenkaan. Jos pidät, tuo etu häviää.
Lain mukaan täytyy mennä, ei työnantajan tahdon mukaan.
Jos ei ole pitämättömiä lomia, niin työnantajan ei tarvitse etukäteen niitä ryhtyä myöntämään.
Vierailija kirjoitti:
Jos ei ole pitämättömiä lomia, niin työnantajan ei tarvitse etukäteen niitä ryhtyä myöntämään.
Ei tarvitse, mutta voi tehdä niin, jos työntekijän kanssa niin sovitaan.
Olen työtön joten minun ei tarvitse kuunnella kiukuttelevien työnantajien raivoamisia.
Se on sitä paikallista sopimista.
Vierailija kirjoitti:
Rakennusalalla lomakorvaus maksetaan etukäteen joka tilissä mutta kyllähän loma oikeus säilyy?
Se ei ole lomakorvaus, vaan loma-ajan palkka, joka rakennusalalla maksetaan etukäteen joka tilin yhteydessä.
Vierailija kirjoitti:
Lomailen silloin kun haluan
Työtön tekee niin.
Vierailija kirjoitti:
Olen työtön joten minun ei tarvitse kuunnella kiukuttelevien työnantajien raivoamisia.
Mäne töihin, nyt!!
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Jos ei ole pitämättömiä lomia, niin työnantajan ei tarvitse etukäteen niitä ryhtyä myöntämään.
Ei tarvitse, mutta voi tehdä niin, jos työntekijän kanssa niin sovitaan.
Nimenomaan näin voidaan sopia, mutta päätös on vain ja ainoastaan työnantajan, mitään pakkoa ei ole.
No jooo.. tavallaan. Olisin toivonut talvilomaviikolle, mutta se oli haastava järjestää. Mutta kesälomat taitaa mennä toiveen mukasesti :)
p.s. Lasten takia juurikin olisin toivonut samaa viikkoa kun lapsilla. Mutta eihän jokainen lapsiperheen vanhempi voi toivoa samaa aikaa, senkin ymmärrän!