Yrittäjä Ylen aamu tv:ssä: paikallinen sopiminen onnistuu, kun on luottamusta

Työnantajalla ei ole mitään intressiä huolehtia työntekijöiden eduista. Kaikki työntekijöiden nykyiset edut on jouduttu väkisin tappelemaan. Nyt halutaan tilanne, jossa työntekijä olisi yksin, eikä taustatukea olisi.

Paikallinen sopiminen.

Irtisanomisen helpottaminen. Irtisanomiseen riittää "asiallinen" syy.

Koeajan pidentäminen 6 kuukauteen.

Määräaikaisen työsuhteen pidentäminen vuoteen.

Joku miettii vielä miksi lakkoillaan.

4 vuoden välein valitaan uusi eduskunta, ja sitten pykäliä korjataan jos liikaa sorsitaan, se tuntuu lakkoänkyröiltä unohtuneen.

Sääliksi käy työelämään astuvia nuoria. Heiltä puuttuu tietämys työehdoista ja kaikki eivät ole tarpeeksi hyviä pitämään puoliaan. Jo nyt kesätöissä olevia nuoria kustaan silmään joka välissä, näistä on aina syksyisin juttuja, mistä asioista nuoret ovat ottaneet yhteyttä. Siitä ei saa mitenkään tasavertaista neuvotteluparia, kun toinen on 17-vuotias koululainen ja toinen 50-vuotias yrittäjä.

Vierailija kirjoitti:

Paikallinen sopiminen.

Irtisanomisen helpottaminen. Irtisanomiseen riittää "asiallinen" syy.

Koeajan pidentäminen 6 kuukauteen.

Määräaikaisen työsuhteen pidentäminen vuoteen.

Joku miettii vielä miksi lakkoillaan.

 

 

On siinä porukassa sellaisia perseilijöitä, että on syytäkin muuttaa asioita.

Vierailija kirjoitti:

Sääliksi käy työelämään astuvia nuoria. Heiltä puuttuu tietämys työehdoista ja kaikki eivät ole tarpeeksi hyviä pitämään puoliaan. Jo nyt kesätöissä olevia nuoria kustaan silmään joka välissä, näistä on aina syksyisin juttuja, mistä asioista nuoret ovat ottaneet yhteyttä. Siitä ei saa mitenkään tasavertaista neuvotteluparia, kun toinen on 17-vuotias koululainen ja toinen 50-vuotias yrittäjä.

 

Enemmän huolettaa jos sen 17v vanhemmat ei osaa opastaa nuortaan pitämään puolta asioistaan, taitavat olla kelagold porukkaa joilla työkokemusta ei ole kertynyt senkään vertaa kuin lapsellaan.

Vierailija kirjoitti:

Esimerkki voisi olla tällainen: Nyt konepajassa kauhea kiire ja pääsiäinen ainaa päälle. Työntekijät pääsiäisenä töihin tunti tunnista ja saatte sitten syksyllä pitää vapaana jos hiljaista.

T: pomo

Tätähän se yksi konepaja jo yritti kun oli kiirettä syksyllä, että työntekijät myös lauantaina töihin ja tunti tunnista vapaata talvella kun on hiljaista. Työntekijät olisivat suostuneet, jos työnantaja olisi suostunut maksamaan heille kuuluvan ylityökorvauksen mutta se ei työnantajalle käynyt.

Paikallinen sopiminen - ei kiitos. Lain puolesta on nyt jo mahdollista sopia voimassaolevaa TES:siä paremmista palkoista ja työehdoista: TES kun on vain turva siitä, että saan sen minimipalkan ja -turvan, jonka ansaitsenkin. On siis selvää, että ainoa motiivi tämän paikallisen sopimisen uudistuksen kohdalla on päästä halpuuttamaan palkkoja ja v*ttuilemaan työntekijöille. Näkyyhän se jo siitä, miten usein kaikenlaiset marja-, rakennus-, metsä-, siivous- ja hoivafirmat jo nyt jäävät kiinni ulkomaisen työvoiman hyväksikäytöstä. Toki ne haluaisivat ulottaa saman Bangladeshin mallin muillekin kuin ukrainalaisille ja thaimaalaisille työntekijöille...



En ymmärrä ylipäätään tätä yrittäjien vinkumista siitä, miten "sääntö-Suomi sortaa", elämä yrittäjänä on kamalaa ja päälle vaaditaan yhteiskunnalta ilmasta rahaa. Kukaan ei pakota perustamaan yritystä. Nämä itkuiikat ja vinkupetterit pilaavat osaavien yrittäjien maineen.

Vierailija kirjoitti:

4 vuoden välein valitaan uusi eduskunta, ja sitten pykäliä korjataan jos liikaa sorsitaan, se tuntuu lakkoänkyröiltä unohtuneen.

4 vuoden päästä meikäläinen on eläkkeellä. Tosin epäilen sitäkin, ehkä sekin sovitaan paikallisesti 75 vuoteen.

Mihin tarvitaan paikallista sopimista? Molempia osapuolia hyödyttäviä paikallisia sopimisia on tehty tähänkin asti. Avainsana on "sopiminen", eikä sanelu!

Palkkansa tyytyväinen työntekijä joustaa, jos se on suinkin mahdollista ja päinvastoin.

Vierailija kirjoitti:

4 vuoden välein valitaan uusi eduskunta, ja sitten pykäliä korjataan jos liikaa sorsitaan, se tuntuu lakkoänkyröiltä unohtuneen.

Orpon hallitus tekee niin paljon tuhoa ettei seuraava hallitus pysty tuhoja korjaamaan. Sitä paitsi seuraava hallituskin tulee olemaan oikeistohallitus eli meno vain pahenee. 

Paikallista sopimista on esim. rakennusalalla ollut jo vuosia ja se todistaa, että sitä voi tehdä ilman mitään lakimuutostakin. Tätä paikallista sopimista kutsutaan urakaksi, jossa tietylle työtehtävälle tietyssä ajassa määritetään hinta ja näissä hommissa voi tienatakin sen 2 kertaa enemmän, kuin normi tessin palkalla. Niin miksi siihen vaaditaan lakimuutosta? Ai niin kun pitäisi päästä sille siivoojalle maksamaan 10€/h sijaan 6€/h. Siivousala nauttii muutenkin työntekijäpulasta, niin varmasti auttaa työllistämään porukkaa jatkossakin

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

4 vuoden välein valitaan uusi eduskunta, ja sitten pykäliä korjataan jos liikaa sorsitaan, se tuntuu lakkoänkyröiltä unohtuneen.

Orpon hallitus tekee niin paljon tuhoa ettei seuraava hallitus pysty tuhoja korjaamaan. Sitä paitsi seuraava hallituskin tulee olemaan oikeistohallitus eli meno vain pahenee. 

Eli valtaosa kansasta tukee hallituksen loisijoiden leikkauslinjaa, onhan se kuitenkin järkevämpää kuin #velkarahaa on.

"Otat tämän tai lähdet kotia" 

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

4 vuoden välein valitaan uusi eduskunta, ja sitten pykäliä korjataan jos liikaa sorsitaan, se tuntuu lakkoänkyröiltä unohtuneen.

Orpon hallitus tekee niin paljon tuhoa ettei seuraava hallitus pysty tuhoja korjaamaan. Sitä paitsi seuraava hallituskin tulee olemaan oikeistohallitus eli meno vain pahenee. 

Eli valtaosa kansasta tukee hallituksen loisijoiden leikkauslinjaa, onhan se kuitenkin järkevämpää kuin #velkarahaa on.

Niin, nykyinen hallitus ottaa sitä VELKArahaa enemmän kuin edellinen hallitus. Kun pitää saada esim. kaljaveroon ale.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

4 vuoden välein valitaan uusi eduskunta, ja sitten pykäliä korjataan jos liikaa sorsitaan, se tuntuu lakkoänkyröiltä unohtuneen.

Orpon hallitus tekee niin paljon tuhoa ettei seuraava hallitus pysty tuhoja korjaamaan. Sitä paitsi seuraava hallituskin tulee olemaan oikeistohallitus eli meno vain pahenee. 

Epäilen vahvasti, että seuraava on oikeistohallitus. Edellinenkin hallitus oli leikkurioikeiston jälkeinen ja se ei ollut oikeistoa nähnytkään. Kyllä kansa tietää...

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Sääliksi käy työelämään astuvia nuoria. Heiltä puuttuu tietämys työehdoista ja kaikki eivät ole tarpeeksi hyviä pitämään puoliaan. Jo nyt kesätöissä olevia nuoria kustaan silmään joka välissä, näistä on aina syksyisin juttuja, mistä asioista nuoret ovat ottaneet yhteyttä. Siitä ei saa mitenkään tasavertaista neuvotteluparia, kun toinen on 17-vuotias koululainen ja toinen 50-vuotias yrittäjä.

 

Enemmän huolettaa jos sen 17v vanhemmat ei osaa opastaa nuortaan pitämään puolta asioistaan, taitavat olla kelagold porukkaa joilla työkokemusta ei ole kertynyt senkään vertaa kuin lapsellaan.

Se ei ole sen lapsen vika. Kaikilla katsos kun ei ole vanhempia joiden puoleen turvautua joka asiassa.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Esimerkki voisi olla tällainen: Nyt konepajassa kauhea kiire ja pääsiäinen ainaa päälle. Työntekijät pääsiäisenä töihin tunti tunnista ja saatte sitten syksyllä pitää vapaana jos hiljaista.

T: pomo

Tätähän se yksi konepaja jo yritti kun oli kiirettä syksyllä, että työntekijät myös lauantaina töihin ja tunti tunnista vapaata talvella kun on hiljaista. Työntekijät olisivat suostuneet, jos työnantaja olisi suostunut maksamaan heille kuuluvan ylityökorvauksen mutta se ei työnantajalle käynyt.

Ja tiedän yhden tapauksen näiden lakkojen ajalta, kun keskisuuren konepajan työntekijät olivat yhden päivän lakossa, niin sielläpä olikin työnantaja ilmoittanut, että kun lakkoilette silloin, niin tulette töihin viikonloppuna paikkaamaan sen päivän ka normipalkalla. Näin sitten työntekijät nöyrästi tekivät, itse en olisi töihin mennyt, kun työvuoroa ei viikonlopulle ollut sovittu tai sitten sillä tuplaliksalla. En käsitä mikseivät ilmoittaneet liittoon tuosta, tuskin oli edes laillista työnantajalta toimia noin. 

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Esimerkki voisi olla tällainen: Nyt konepajassa kauhea kiire ja pääsiäinen ainaa päälle. Työntekijät pääsiäisenä töihin tunti tunnista ja saatte sitten syksyllä pitää vapaana jos hiljaista.

T: pomo

Toinen esimerkki voisi olla tällainen: Konepajassa maksetaan tessin mukaista palkkaa. Yrittäjä haluaa voiton maksimoimiseksi alentaa palkkoja, joten hän ilmoittaa siirtymisestä paikalliseen sopimiseen. Tarjoaa 30 % pienempää liksaa, ja jos tämä ei nykyisille työntekijöille käy, niin otetaan uudet tilalle. Ilmoitusluontoinen juttu, kuten hallituksen toimetkin.

Ja kolmas esimerkki sellainen, että on tulossa pääsiäinen mutta tärkeälle asiakkaalle tehty toimitusaikataulu pitää saavuttaa. Maksetaan 300 % normipalkasta jotta joku tulee tekemään työt.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

4 vuoden välein valitaan uusi eduskunta, ja sitten pykäliä korjataan jos liikaa sorsitaan, se tuntuu lakkoänkyröiltä unohtuneen.

Orpon hallitus tekee niin paljon tuhoa ettei seuraava hallitus pysty tuhoja korjaamaan. Sitä paitsi seuraava hallituskin tulee olemaan oikeistohallitus eli meno vain pahenee. 

Epäilen vahvasti, että seuraava on oikeistohallitus. Edellinenkin hallitus oli leikkurioikeiston jälkeinen ja se ei ollut oikeistoa nähnytkään. Kyllä kansa tietää...

SDP ei saa kannatusta lentoon Lindtmanin johdolla ja vasemmistoliitosta lähtevät mepeiksi Li Andersson ja Jussi Saramo niin en oikein usko muuhun kuin oikeistohallitukseen.