Pitääkö työhaastattelussa valehdella jos ei ole mitä vastata?

Olisiko joku missä jouduit käyttämään esim. ongelmanratkaisutaitoja. Yleensä ne etsii jotain tällaista. Eli voithan sitten vaikka keksiä sellaisen.

Miksi olet valehdellut hakemuksessasi jos sinulla ei oikeasti ole tuollaista kokemusta? Eihän ne muuten siitä kysyisi.

Toi on sen suunta en kysymys, että voi ottaa jonkun todellisen tilanteen ja sitä vähän paisutella oikean suuntaisemmaksi.

Työnantajakin lähtökohtaisesti valehtelee suut ja korvat täyteen, kun on kyse rekrystä. Vai luuliko ap taas että joku Disney-satu kyseessä.

Oletko koskaan ollut tilanteessa jossa olet joutunut kohtaamaan kiukkuisen asiakkaan tai ratkaisemaan asiakkaan ongelmaa? Kerro kuinka hoidit homman. Kerro mikä mielestäsi oli omassa käytöksessäsi tai toiminnassasi ratkaisevaa. Kerro kuika olet lähtenyt hakemaan ratkaisua johonkin. Esimerkit saavat olla arkisia, eikä tarvitse olla mitään sankaritarinaa.

Tottakai pitää valehdella. Itselläni työhakemuksistakin puolet on valetta. Harvoin ne vanhaa työhistoriaakaan tarkastaa.

Kaivat nuo vakiokysymykset netistä ja mietit niihin vastaukset etukäteen niin ei tarvi valehdella.

Ihan voi vaikka vapaa-ajalta keksiä vastauksen jossa on jotain auttanut ja miettiä miten töissä palvelisi asiakasta. Itsekkin aspaa opiskelen, mutta työkokemusta ei vielä alalta ole. Asiakaspalvelua on kuitenkin jossain muodossa lähes jokaisella alalla.

Kyllähän työhaastatteluissa vähän pitää keksiä asioita, ei sitä työtä muuten tule. En minäkään rehellisesti voinut sanoa, et edellinen pomo oli ihan p***a. Sanoin, et kaipaan työssä vaihtelua. 

Ärsyttää moiset näyttelytilanteet molemminpuolisesti. Viimeksi kysyttiin missä näen itseni 5- vuoden päästä, jotain yritin siihen satuilla koska alanvaihto mahdollisimman pian suunnitteilla.

Vierailija kirjoitti:

Olisiko joku missä jouduit käyttämään esim. ongelmanratkaisutaitoja.

Kerrot vaikka kuinka joskus vessassa vessapaperi loppui kesken ja ratkaisit ongelman pyyhkimällä sormiisi.

Vastaan etten ole tullut miettineeksi, koska asetelma on idioottimainen ja pyrin olemaan mahdollisimman skarppi.

Sanot vain että olet WEF koulun oppilas kuten Marin ja että kannatat WEF agendoja kuten köyhdyttämisen agenda niin saat heti työpaikan :)

Mä rekryän paljon ihmisiä ja ihan rehellisesti moni sanoo, että ei ole kokemusta tuollaisesta. Usein hakija sittenn kertoo, että kovasti haluaa oppimaan ko. tilanteessa tms.

Asian ei tarvi olla suuri tai mitenkään erityinen. Voi olla esim. jotain tyyliin:

-Opin yrityksen järjestelmän käytön nopeasti ja hoidin työn itsenäisesti

-Tein ohjelmistopäivityksen itsenäisesti ohjeista, vaikka olisikin joku Word

-Järjestin asiakkaalle normaalitoimitusaikaa nopeamman toimituksen, kun asiakas tarvitsikin vain 3 kpl, jotka oli varastossa, vaikka asiakas oli alunperin pyytänyt 5 kappaletta. Asiakas oli tyytyväinen ja pystyi välttämään omat toimitussakkonsa.

Se tuntuu kummalliselta että yritykset haluavat valehtelevia työntekijöitä. Kysytään vaikeita ja joku vastaa sitten mitä sattuu. Itse en oikein tykkää, että pitäisi valehdellen pyrkiä. Usein sairaudet pitää kertoa ainakin jossain kohtaa, jos on haittaavia tekijöitä, jos ei kerro voi olla jopa korvausvelvollinen.

Vierailija kirjoitti:

Ärsyttää moiset näyttelytilanteet molemminpuolisesti. Viimeksi kysyttiin missä näen itseni 5- vuoden päästä, jotain yritin siihen satuilla koska alanvaihto mahdollisimman pian suunnitteilla.

Normivastaus on tyyliin jotain: ala kiinnostaa ja toivoisin saavani yhä vaativampia tehtäviä.

Itse olen valehdellut koulutuksenikin. Kaikki niissä valehtelee.

" Olin laivan kapteenina Titanicilla, kun se törmäsi jäävuoreen. Aika kaaos siellä oli, mutta sain ohjattua ihmisiä pelastus veneisiin minkä ehdin. Muiden turvallisuus on sydämen asia"

Ainahan tohon voi lätistä jotain yleistä, tyyliin että näen asiakaspalvelun enemmän tälläisenä jatkuvana prosessina, että vaikka olis kuinka huono päivä niin asiakaskokemukseen se ei saa vaikuttaa, tärkeintä on tasalaatuisuus, ja sen takia olisi mielestäni tärkeämpää pyrkiä maksimoimaan minimi kuin kertoa yksittäistä anekdoottia