Lue keskustelun säännöt.
Käytinkö valta-asemaani väärin?
23.07.2023 |
Olen eräässä isossa firmassa töissä, ja minulla on mahdollisuus vaikuttaa rekrypäötöksiin. Menin treffeille ja seurustelinkin hetken aikaa ihmisen kanssa, joka on samalla alalla, mutta joka on työtön. Heti ensimmäisillä treffeillä sanoin, että firmassamne saattaisi olla hänelle töitä. Sanoin sen toisillakin treffeillä (tätä tosin en itse muista). Asiasta oli myös, valitettavasti, puhetta viesteissä. Lupasin töitä, joita en sitten kuitenkaan antanut, koska henkilö alkoi ärsyttämään. Poistin viestit, mutta kumppani oli ehtinyt ottaa niistä kuvakaappauksen. Erosimme, ja nyt tyyppi väittää että käytin valta-asemaani väärin ja että yritykseni oli saada häneltä vain seksiä. Uhkailee myös, että tekee asiasta isomman jutun.
Mitä tässä nyt pitäisi tehdä? Onko minulla oikeasti syystä huoleen?
Kommentit (53)
Tämä aloitus on täysin mielikuvituksen tuotetta. Kukaan ei kirjoittaisi tälle palstalle jos olisi tehnyt tuollaisen mokan.
Jos tämä olisi totta, tuskin tuossa mitään laitonta tai sellaista joka olisi irtisanomisperuste, olisi tapahtunut. Jos on saanut valehtemalla seksiä se ei ole rikos.
Maine ja arvostus työpaikalla saisi kolauksen. Ja tietysti jos huijattu henkilö on hyvin nuori, bloggaaja tai firma on jotenkin merkittävä tai joku muu olosuhde on iltapäivälehdille ja somelle mieleen työnantajalle asia voisi olla tosi kiusallinen.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Melkein on jopa rikottu lakia, jos menee 4. kohtaan:
Joka asemaansa hyväksikäyttäen saa osallistumaan sukupuoliyhteyteen tai ryhtymään muuhun seksuaalista itsemääräämisoikeutta olennaisesti loukkaavaan seksuaaliseen tekoon
1) kahdeksaatoista vuotta nuoremman henkilön, joka on koulussa, laitoksessa, työsuhteessa tai vapaa-ajan toiminnassa hänen määräysvaltansa tai valvontansa alainen taikka muussa niihin rinnastettavassa alisteisessa suhteessa häneen,
2) kahdeksaatoista vuotta nuoremman henkilön, jonka kyky itsenäisesti päättää seksuaalisesta käyttäytymisestään on hänen kypsymättömyytensä sekä osapuolten ikäeron vuoksi olennaisesti heikompi kuin tekijällä,
3) henkilön, joka on hoidettavana sairaalassa tai muussa laitoksessa ja jonka mahdollisuus muodostaa tai ilmaista tahtoaan on sairauden, vammaisuuden tai muun heikkoudentilan vuoksi heikentynyt, tai
4) henkilön, jonka mahdollisuus muodostaa tai ilmaista tahtoaan on heikentynyt toisen henkilön erityisen valta-aseman väärinkäytön vuoksi,
Vierailija kirjoitti:
Tämä aloitus on täysin mielikuvituksen tuotetta. Kukaan ei kirjoittaisi tälle palstalle jos olisi tehnyt tuollaisen mokan.
Jos tämä olisi totta, tuskin tuossa mitään laitonta tai sellaista joka olisi irtisanomisperuste, olisi tapahtunut. Jos on saanut valehtemalla seksiä se ei ole rikos.
Maine ja arvostus työpaikalla saisi kolauksen. Ja tietysti jos huijattu henkilö on hyvin nuori, bloggaaja tai firma on jotenkin merkittävä tai joku muu olosuhde on iltapäivälehdille ja somelle mieleen työnantajalle asia voisi olla tosi kiusallinen.
Miten tulkitset että ei ole irtisanomisperuste? Nimenomaan Ap on käyttänyt valta-asemaansa hyödyksi saadakseen seksiä
On kyllä hyvin rajalla toimittu. Kyllä tuosta voi potkut pahimmillaan tulla. Riippuu mitä Ap tekee firmassa. Jos odotetaan luottamusta jne niin paha juttu
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Tämä aloitus on täysin mielikuvituksen tuotetta. Kukaan ei kirjoittaisi tälle palstalle jos olisi tehnyt tuollaisen mokan.
Jos tämä olisi totta, tuskin tuossa mitään laitonta tai sellaista joka olisi irtisanomisperuste, olisi tapahtunut. Jos on saanut valehtemalla seksiä se ei ole rikos.
Maine ja arvostus työpaikalla saisi kolauksen. Ja tietysti jos huijattu henkilö on hyvin nuori, bloggaaja tai firma on jotenkin merkittävä tai joku muu olosuhde on iltapäivälehdille ja somelle mieleen työnantajalle asia voisi olla tosi kiusallinen.
Isommat kihot tekevät paljon isompia mokia joten tuo on täysin hyttysen kakka valtameressä.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Tämä aloitus on täysin mielikuvituksen tuotetta. Kukaan ei kirjoittaisi tälle palstalle jos olisi tehnyt tuollaisen mokan.
Jos tämä olisi totta, tuskin tuossa mitään laitonta tai sellaista joka olisi irtisanomisperuste, olisi tapahtunut. Jos on saanut valehtemalla seksiä se ei ole rikos.
Maine ja arvostus työpaikalla saisi kolauksen. Ja tietysti jos huijattu henkilö on hyvin nuori, bloggaaja tai firma on jotenkin merkittävä tai joku muu olosuhde on iltapäivälehdille ja somelle mieleen työnantajalle asia voisi olla tosi kiusallinen.
Isommat kihot tekevät paljon isompia mokia joten tuo on täysin hyttysen kakka valtameressä.
Ei ole pitkä aika kun Aamulehden päätoimittaja sai potkut koska oli heittänyt jotain hävyttömyyksiä opiskelijoille
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Tämä aloitus on täysin mielikuvituksen tuotetta. Kukaan ei kirjoittaisi tälle palstalle jos olisi tehnyt tuollaisen mokan.
Jos tämä olisi totta, tuskin tuossa mitään laitonta tai sellaista joka olisi irtisanomisperuste, olisi tapahtunut. Jos on saanut valehtemalla seksiä se ei ole rikos.
Maine ja arvostus työpaikalla saisi kolauksen. Ja tietysti jos huijattu henkilö on hyvin nuori, bloggaaja tai firma on jotenkin merkittävä tai joku muu olosuhde on iltapäivälehdille ja somelle mieleen työnantajalle asia voisi olla tosi kiusallinen.
Isommat kihot tekevät paljon isompia mokia joten tuo on täysin hyttysen kakka valtameressä.
Ei ole pitkä aika kun Aamulehden päätoimittaja sai potkut koska oli heittänyt jotain hävyttömyyksiä opiskelijoille
Ja Hesarin päätoimittaja sai potkut kun ajoi autoa kännissä parkkihallissa 😀
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Siis millainen ihminen lupailee töitä jollekin panolleen? :D Ei helevetti, pakko olla joku hr-tyhjäpää.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Virka-aseman väärinkäyttämisen tunnusmerkistön voidaan katsoa täyttyvän silloin, kun virkamies toimii tietyllä tavalla joko hyötyäkseen itse, hankkiakseen toiselle hyötyä tai aiheuttaakseen toiselle haittaa taikka vahinkoa. Tunnusmerkistö täyttyy ensiksikin, kun virkamies rikkoo mainituin tavoittein virkatoiminnassa noudatettaviin säännöksiin tai määräyksiin perustuvan virkavelvollisuutensa silloin, kun hän osallistuu joko päätöksentekoon tai sen valmisteluun taikka käyttää muissa tehtävissään julkista valtaa. Toiseksi tunnusmerkistö täyttyy silloin, jos virkamies käyttää asemaansa samoin tavoittein väärin sellaiseen henkilöön nähden, joka on hänen välittömässä valvonnassa tai käskyvallassaan. Perusmuotoiseen virka-aseman väärinkäyttämiseen syyllistynyt henkilö voidaan tuomita teosta sakkoon tai enintään kahden vuoden vankeuteen, minkä lisäksi teon ilmentäessä henkilön ilmeistä tehtävään sopimattomuutta, voi ajankohtaistua myös viraltapano.
Tätähän se Ap on havitellut