Lue keskustelun säännöt.
Vaimo ei ymmärrä, että minulla on työaika
Teen etätyötä kotona. Vaimo ja alle 1v lapsi ovat kotona.
Aloitan työpäivän aamulla, mitä ennen teen tunnin aamutoimia, omaa syömistä ja lapsen aamutoimista osan.
Työpäivän aikana hoidan lasta välillä, mutta keskimäärin ehkä noin puoli tuntia. Nipistän sen ruokatauosta.
Työaikani on joka päivä 7,5 tuntia plus ruokatauko. Ainakin pari kertaa viikossa on joku meno, välillä pakollinen, välillä ei niin pakollinen, mutta joiden takia pitää olla joko kesken päivän pois tai sitten lyhentää työpäivää lopusta tai alusta. Viikottain tulee monta tuntia vajausta työaikaan tästä syystä.
Ongelma on lähinnä siinä, että kun otan puheeksi että ne muutama tunti töitä pitäisi tehdä takaisin jossain välissä, niin tälle ei ymmärrystä heru, "koska teen niin paljon töitä muutenkin". Siis teen normaalia kokopäivätyöaikaa. Vaimolla on niin rankkaa koko päivän joka päivä lapsen kanssa, että hänen pitää saada omaa aikaa, parisuhdeaikaa, koko perheen yhteistä aikaa ja retkiä, pitää tehdä paljon kotityötä, käydä kylässä, muiden pitää käydä meillä kylässä. En siis voi ilman riitaa tehdä niitä tunteja arki-illalla, koska oma aika ja kotityöt sekä lapsen nukkumaan menon jälkeen parisuhdeaika. Enkä myöskään viikonloppuna, koska retket, kylässä käynnit, sekä myös silloin kotityöt ym. Vaihtoehtoni on siis elää tästä asiasta kiukuttelevan vaimon kanssa, tai huijata työnantajaa, kun ei sitä työaikaakaan pysty pudottamaan tuota muutamaa tuntia viikottain. En ole heittäytynyt tossun alle, vaan teen ne tunnit pois milloin missäkin välissä. Jos lähtisin huijauksen tielle, voisi sillä olla paljon katastrofaalisempia seurauksia koko perheelle. Taloudellisesti ei ole varaa virallisesti osapäiväiseen työhön ja uutta joustavaa työpaikkaa ei ole niin vain tarjolla. Ei niitä työpaikkoja oikeasti tuosta noin vain vaihdeta.
Lähinnä kyselisin, että olenko tässä nyt itse ihan kohtuuton, kun mielestäni tulen jo aika paljon vastaan, kun ylipäätään voin tehdä etätöitä ja siten nollaan kaiken työmatka-ajan (noin 1h/päivä olisivat) ja hoidan lasta päivittäin kesken työajan, helpottaakseni vaimon työmäärää edes vähän. Lisäksi yleensä suostun myös näihin ei-pakollisiin menoihin, joiden vuoksi työpäivä usein katkeaa, aina huomauttaen että tämä on sitten pois myöhemmästä "vapaa-ajasta".
Kommentit (584)
Nyt kai trendi on, että yhä useamman on palattava toimistolle ainakin osittain. Toki kaikissa tapauksissa toimistoa ei edes ole.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Etätyö voi olla etätyöläiselle kiva, ja varmaan monissa tapauksissa toimii firmankin näkökulmasta, mutta varmasti paljon hiljaista tietoa jää siirtymättä, jos tiimit ja työyhteisöt eivät ole riittävän paljon normaalissa kanssakäymisessä.
Vierailija kirjoitti:
Etätöissä olevan arki voi olla todella haastavaa, kun on "joustava työaika" ja puoliso tietää tämän. Tänään vaimo sanoi juuri ennen lasten päivähoitoon vientiä, että hänellä on asia, joka hänen pitää hoitaa, ja että voinko viedä lapset...Tuolta noin tunnin reissulta palattuani hänellä oli muuta yhteistä asiaa, ja tarjosi kyllä kakkukahvit, mutta alkoi sitten puhua tulevasta lomamatkasta ja lähettää linkkejä matkalle tarvittaviin varusteisiin pyytäen minua perehtymään niihin ja että mikä olisi hyvä, jne. jne. Sanoi sitten jonkin ajan päästä, että menee levähtämään, jättäen minut istumaan tuotelinkkien kanssa. Stoori olisi pitempi, jos kaikki yksityiskohdat luettelisin. Joka tapauksessa ei ole kiva tajuta, että olisi periaatteessa lounasaika, enkä ole vielä aloittanut työpäivää, ja taas lasten palattua päivähoidosta on hyvin vaikeaa pystyä tekemään mitään keskittymistä vaativaa...ja toimistoa, jonne palata, ei ole.
Ehkä kannattaisi avata suunsa, tai mennä jonnekin oven taakse niitä töitä tekemään?
Mutta ajankohtainen aihe.