Työtaistelu: Tuntuuko muista epäreilulta, kun korotukset tulee kaikille
Ketuttaa, että nämä nyt työtaisteluille ja liiton touhuille naureskelevat kollegat ottavat avosylin vastaan sen palkankorotuksen, jonka muut hänelle taistelevat. Kuinka kehtaavat vai eivätkä vain tajua? Mielestäni olisi ihan reilua, että esim. vain liittoihin kuuluvat saisivat palkankorotukset ja mitä kaikkea työaikaan, lomarahoihin, vapaapäiviin jne liittyvää liitot nyt sitten ovatkaan neuvotelleet. Liittoon kuulumattomat saisi neuvotella omat työehtonsa itse.
Kommentit (9)
Liittoon kuulumattomille pitäisi maksaa korkeampi korotus, kun eivät aiheuta työnantajalle, ja koko yhteiskunnalle, isoja tappioita lakko- ja irtisanomissekoilullaan
Vierailija kirjoitti:
Ketuttaa, että nämä nyt työtaisteluille ja liiton touhuille naureskelevat kollegat ottavat avosylin vastaan sen palkankorotuksen, jonka muut hänelle taistelevat. Kuinka kehtaavat vai eivätkä vain tajua? Mielestäni olisi ihan reilua, että esim. vain liittoihin kuuluvat saisivat palkankorotukset ja mitä kaikkea työaikaan, lomarahoihin, vapaapäiviin jne liittyvää liitot nyt sitten ovatkaan neuvotelleet. Liittoon kuulumattomat saisi neuvotella omat työehtonsa itse
Huutonaurua :D
Tämä aloitus kiteyttää osan alalla työskentelevän katkeruuden ja kateuden.
Eli vaaditaan samasta työstä samaa palkkaa mutta kuitenkin ihan ok, jos liittoon kuulumattomilla on pienempi palkka :D
No, kyllä mä myönnän, että mua hiukan ketuttaa. Meilläkin on työpaikalla niitä, jotka julistavat suureen ääneen, että eivät kuulu mihinkään liittoon ja halveksuvasti naureskelevat kaikille työtaistelutoimille. Kumminkin siinä vaiheessa, kun tulee se sopimus, niin ovat valtavan kiinnostuneita sisällöstä ja laskevat, kuinka suuri korotus tuli ja mitä muutoksia työaikoihin ja milloin mihinkin. Enkä itse ole hoitoalalla, vaan toisenlaisissa töissä kunta-alalla, mutta viime keväänä tähän törmäsin. Että eihän se ihan reilua ole.
Vierailija kirjoitti:
No, kyllä mä myönnän, että mua hiukan ketuttaa. Meilläkin on työpaikalla niitä, jotka julistavat suureen ääneen, että eivät kuulu mihinkään liittoon ja halveksuvasti naureskelevat kaikille työtaistelutoimille. Kumminkin siinä vaiheessa, kun tulee se sopimus, niin ovat valtavan kiinnostuneita sisällöstä ja laskevat, kuinka suuri korotus tuli ja mitä muutoksia työaikoihin ja milloin mihinkin. Enkä itse ole hoitoalalla, vaan toisenlaisissa töissä kunta-alalla, mutta viime keväänä tähän törmäsin. Että eihän se ihan reilua ole.
Niin että miten niin? Tekeekö liittoon kuuluva enemmän duunia kuin liittoon kuulumaton? On oma valinta haluaako turvata mahdollisen työttömyyden kohdatessa ansiot.
Tämä on pelin henki, vuodesta toiseen. En jaksa murehtia muiden tekemisiä. T. Luottamushenkilö
Vierailija kirjoitti:
Liittoon kuulumattomille pitäisi maksaa korkeampi korotus, kun eivät aiheuta työnantajalle, ja koko yhteiskunnalle, isoja tappioita lakko- ja irtisanomissekoilullaan
Tiedätkö mikä olisi palkkataso tänään, varsinkin nyt kun viimevuosikymmen on itketty huonoa kilpailukykyä, ilman niitä lakkoja ja työtaisteluja?
Argumenttisi on aivan naurettava.
Hoitajien vaatimuksia en sellaisenaan hyväksy, mutta tuo että liittoon kuulumaton saa automaattisesti tes-palkan, on vapaamatkustamista.
Du skriver om den offentliga sektorn, där alla sitter på samma sida av förhandlingsbordet. Fackanslutna bör inte ha några särrättigheter. De får fritt sammansluta sig och det är allt. Fiffiga representerar sig själv.
Om det du skriver om harmar dig, kan du alltid bli företagare. Alla framgångar kommer garanterat in på ditt eget konto, liksom ansvaret för framgång. Hur skulle det smaka?