Työpaikkailmoituksessa on mainittu palkan olevan bruttona 1600 euroa kk?
Hakisitko tuollaiseen työhön, jos työtä saisi tehdä täysin etänä, työaika arkisin klo 8-18 välillä? Palkka kuitenkin vain bruttona 1600 euroa kk. Etätyössä ei tule polttoaine kuluja, mutta hakisitko työhön jos haaveena saada täysi etätyö?
Vai hakisitko etätyöhön jossa työ on kolmivuorotyötä, jopa niitä yövuoroja? Palkka 2 kertaa kuukaudessa ja täysi etätyö?
Kommentit (38)
Mä saan työttömänä 700e joten oishan tuo paljon enemmän.
Vierailija kirjoitti:
Aika pieni palkka, mutta voisin ottaa vähäksi aikaa, jos työ olisi mielenkiintoista ja se veisi jotenkin uralla eteenpäin. Onko tuossa täydet tunnit vai joku 30 tuntia viikossa?
Voi että sentään näitä iänikuisia pölvästejä jotka aina jokaiseen työhön liittyvään aloitukseen jaksaa mainostaa että "jos se vie uralla eteenpäin". Onko tollasia ihmisiä oikeasti olemassa vai onko ne vaan tämän palstan trolleja? Kuinka monta Putinin palkkaamaa pakkomielteistä maanista provoilijaa tällä palstalla oikein on? Koska ei tuo "uralla eteenpäin vieminen" ole ollut realistista ainaskaan viimeiseen yli 30 vuoteen! Ei kukaan voi enää olla noin pahasti kivikaudelle jäänyt. Kukaan ei voi olla noin vakavasti jälkeenjäänyt yhteiskunnalliskehitysvammainen.
Ja tuota "jos työ olisi MIELENKIINTOISTA" juttua en jaksa edes kommentoida. En noin typerää vitsiä voi kommentoida.
Saan kuntoutusrahaa (eläkettä) netto 1860€/kk tekemättä mitään. Mikäli tekisin entisiä töitä saisin tuon 1600€/kk nettona. Vakuutusyhtiöstä nyt enemmän rahaa. En valita.
M50
Vierailija kirjoitti:
Ek vit tu ssa ottas tommosta pas kaduunia tolla palkalla.
Vähintään 3200€ nettona käteen.
Minä en vielä 3200€ netolla tee yhtään mitään.
Vierailija kirjoitti:
No tietenkin palkka ilmoitetaan bruttona. Pitääkö tämä todella erikseen sanoa?
En hakisi, koska tienaan nykyisessä työssä yli 3000 nettona.
Mikset itse ilmoita palkkaasi bruttona, jos se kerran kuuluu asiaan?
Mitä ajatuksia herättää kolmivuorotyö, etenkin yövuoro? Ap
Minua alkoi kiinnostaa mitä etätyötä tehdään kolmessa vuorossa?
En hakisi mihinkään etätyöhön. Olis mun painajainen.
Vierailija kirjoitti:
En tekisi tuolla palkalla työtä. Itse olen etuoikeutetussa asemassa ja saan hyvää palkkaa 4200€ netto. Jos jäisin työttömäksi, niin 2000€ netto olisi summa, jolla voisin tehdä töitä. Muutoin on lähes sama, jääkö peruspäivärahalle ja saa kaikki mahdolliset tuet. Palkan täytyy olla huomattavasti suurempi, kuin tuet. Niin kauan, kuin pienipalkkaiseen työhön löytyy tekijöitä, ei ole työnantajan näkökulmasta mitään järkeä nostaa palkkoja.
Siis miten isoina ihmiset noita tukia oikein pitää? Mulla on tällä hetkellä 1600 e nettopalkka ja se on noin 700 euroa enemmän kuin mitä sain työttömänä ollessani kaikkien tukien kanssa.
Vierailija kirjoitti:
En tekisi tuolla palkalla työtä. Itse olen etuoikeutetussa asemassa ja saan hyvää palkkaa 4200€ netto. Jos jäisin työttömäksi, niin 2000€ netto olisi summa, jolla voisin tehdä töitä. Muutoin on lähes sama, jääkö peruspäivärahalle ja saa kaikki mahdolliset tuet. Palkan täytyy olla huomattavasti suurempi, kuin tuet. Niin kauan, kuin pienipalkkaiseen työhön löytyy tekijöitä, ei ole työnantajan näkökulmasta mitään järkeä nostaa palkkoja.
Mä saan työmarkkinatukea 700e joten 2000e palkka olisi huomattavasti suurempi kun työmarkkinatuki.
Mä teen työtä, jota voi tehdä täysin etänä ja saan 2650€.Päivätyö.
Vierailija kirjoitti:
Tuossa missä palkka on 1600 euroa niin ei paljoa herätä houkutusta. Houkutusta herättää työaika ja etätyö mahdollisuus.
Kolmivuorotyössä ei kiinnosta yövuoro vaikka palkka olisi siinä parempi.
Vaikea päättää mitä teen. Olen vain koronavuosina huomannut, että etätyö on minun juttuni, jos olen konttorilla niin kuormitun yliherkkänä helposti siitä työntekijöiden määrästä ja avokonttorin vilinästä.
Asun yksin vuokralla Pohjois-Pohjanmaalla ja kuluni on pienet, ei minulla ole lapsiakaan eikä eläimiä ruokittavana. Pienin palkka millä olen tehnyt töitä on 1800 euroa kk., että kyllä tuolla 1600 palkalla varmasti pärjäisin jos saisin asumistuen päälle. Täytyy selvittää vielä tuo asumistuki asia Kelasta.
-ap
1600e palkkaan ei asumistukea päälle saa. Kannattaa silti ottaa huomioon, että veroprosentti on aika pieni 1600e bruttopalkassa.
eikös tuo palkka oikeuta vielä asumistukeenkin?
Vierailija kirjoitti:
Tuossa missä palkka on 1600 euroa niin ei paljoa herätä houkutusta. Houkutusta herättää työaika ja etätyö mahdollisuus.
Kolmivuorotyössä ei kiinnosta yövuoro vaikka palkka olisi siinä parempi.
Vaikea päättää mitä teen. Olen vain koronavuosina huomannut, että etätyö on minun juttuni, jos olen konttorilla niin kuormitun yliherkkänä helposti siitä työntekijöiden määrästä ja avokonttorin vilinästä.
Asun yksin vuokralla Pohjois-Pohjanmaalla ja kuluni on pienet, ei minulla ole lapsiakaan eikä eläimiä ruokittavana. Pienin palkka millä olen tehnyt töitä on 1800 euroa kk., että kyllä tuolla 1600 palkalla varmasti pärjäisin jos saisin asumistuen päälle. Täytyy selvittää vielä tuo asumistuki asia Kelasta.
-ap
No ihan hyvältähän tuo kuulostaa sinun tilanteessasi. Voihan sitä samalla jatkaa metsästystä, jos löytyisi jotain vielä parempaa.
No onko siinä mainittu vai ei vai mitä kysyit? Ei oikein aukee.
Riippuu työstä ja työajasta. Jos saisi tehdä silloin kuin haluaa ja työn voisi tehdä nopeasti tyyliin muutamassa tunnissa, niin silloin voisin harkita - mutta riippuu työn sisällöstä. En ottaisi tuollaista, jos pitäisi olla tyyliin 8 tuntia päivässä tietyssä paikassa, esim. vastailemassa puhelimeen koko ajan.
Kolmivuorotyötä en harkitsisi millään työehdoilla.
Vierailija kirjoitti:
No jos vain tuon verran siitä työstä tietää, siis vain tuon palkan jne, niin ehdottomasti hakisin! Ei tuo ole hirmuhuono palkka. Suomessa on tosi paljon ihmisiä tuolla palkalla. Esim kunnallisissa sairaaloissa ainaskin vielä jotain 15 vuotta sitten oli useimmat siivoojat-suurkeittiötyöntekijät-pesulatyöntekijät-välinehuoltajat-perusduunarihuoltomiehet töissä suunnilleen tuolla palkalla, joskin ehkä nykypäivään mennessä niiden palkka on noussut.
Tuo 1600 €/kk on sen verran alhainen palkka että joudut ehkä kuiteskin myös hakemaan kelatukia (asumistuki, työttömyystuki,...) mutta ei se mitään haittaa. Silti jäät selvästi voitolle ihan täyteen työttömyyteen verrattuna. Jos palkka olisi jotain max 1000 €/kk niin silloin pitäisi oikeasti harkita että kannattaako kokopäiväisesti raataa töissä terveytensä uhraten ihan vain että kuukaudessa ansaitsisi jotain 50-100€ enemmän kuin mitä kokonaan tuilla eläen saisi.
Ja ehdottomasti hyvää tuossa työssä on jos se työnantaja ihan oikeasti on ihan rehellisesti suoraan kertonut palkan jne noin selkeästi. Koska aika usein tollasissa matalapalkkatöissä työnantaja yrittää vihoviimeiseen asti salata kaikkia mahdollisia tietoja. Siis on kaikenmaailman hämäriä "nollapalkkasopimuksia" joissa palkka maksetaan "tehtyjen työtuntien mukaisesti" ja tiesmitämuuta, ja sitten aina lähdetään työnantajan tiesminkä erinäisten laskukaavojen mukaan erinäisesti laskemaan että minkähän verran sulle taas ehkä säkällä voitaisiin maksaa. Niihin ei kannata lähteä mukaan ollenkaan. Mutta jos sulla on niin paljon säkää että olet löytänyt niin hyvän työnantajan että se sanoo ihan suoraan "jos teet tämän tietyn X määrän töitä niin saat tämän tietyn X määrän palkkaa" niin kyllä ehdottomasti kannattaa siihen mennä. Aikamoisen huippu työnantaja, nykymittakaavassa! Koska muut työnantajat on nykyään aikamoisen pas koja!
Näin on. Minulle tarjottiin osa-aikatyötä. Tmi:llä toimiva työnantaja ei tiennyt sanoa, paljonko työtunteja on kuukaudessa. Ei osannut sanoa mitkä viikonpäivät on työtä. Ei sanonut tuntipalkkaa. Kysyin sekä puhelimessa, että haastattelussa. Täysin epäselväksi jäi nuo asiat. Noin hatarin faktoin minun olisi pakko ollut ottaa kyseinen työ.
Ei siis ollut vuorolistaa, ei työsopimuksen sisällöstä mitään tietoa.
Tyyppi sai raivarin, kun kohteliaasti sanoin, ettei nyt vaikuta siltä, että olisin sopiva hommaan. Huusi, että minulle tulee karenssi.
Hän totisesti soittikin te-palveluihin, ja vaati minulle karenssia. Täti te-toimistosta pyysi selvitystä siitä, miksi en ottanut työtä. Käsittelyssä meni 1 kuukausi. Lausunnon mukaan ei ole estettä työttömyystuen maksamiselle. Lausunto menee kelaan, ja siellä keskeytetty työttömyystuen maksatus jatkuu n. 18 päivän kuluttua.
Noin se katkera työnantaja saa kostettua työnhakijalle, joka ei suostu ihan millä ehdoin vain töihin. No se tyyppi aiheutti parin kuukauden viivästyksen minulle tulevaan työmarkkinatukeen. Mitähän se tyyppi tästä hyötyi? Sai kai keksit? Onko yleistäkin tällaisten heikolla itsetunnolla varustettujen 'työnantajien' tyyli kyykytellä työnhakijoita?
No eipä tuosta verojakaan juuri mene. Laskin verottajan sivuilla että veroprosentti olisi 5. Tämän lisäksi toki vielä työeläke- ja työttömyysvakuutusmaksu. Kun on riittävän pieni brutto niin se ei juuri netosta eroa.