Voiko mummo viedä lapsen neuvolaan?

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Kannattaa varmaan viedä itse jos vaan mitenkään saa järjestymään. Tiettyihin kysymyksiin osaa vanhemmat vastata parhaiten.

Jotkut hoitoalan ihmiset ei yhtään ymmärrä, että joskus voi olla sellainen tilanne molempien vanhempien töissä, ettei vaan yksinkertaisesti pysty kesken päivän olemaan poissa (joillakin esim. pitkä työmatka ja neuvolakäynti tarkoittaa koko päivän poissaoloa) eikä näillä ole minkäänlaista empatiakykyä. Heillä "herää huoli" niin pienestä että pelkkä yksittäinen neuvolakäynti lapselle läheisen mummon kanssa on varmasti syy lasulle. Ja neuvolan ajat on tietenkin aina niin että varmuudella on hankalin mahdollinen aika kokopäivätyössä oleville.

Perus päiväkoti-ikäinen (eli vanhemmat töissä) käy neuvolassa muistaakseni 1v, 1,5v, 2v, 3v, 4v,5v ja 6v. En muista oliko tuossa jokin 2,5v vielä lisäksi.

Kyllä minun mielestäni se on outoa, jos vanhempi ei voi viiden vuoden aikana ottaa n. 7 kertaa palkatonta vapaata lapsen neuvolakäynnin vuoksi. Siis sen viiden vuoden aikana, eli 1-2 vapaapäivää/vuosi Ymmärrän kyllä neuvolan huolen jos näin on. Kuitenkin esimerkiksi 4v neuvola on tosi tärkeä, josta saatetaan ohjata puhe- ja toimintaterapiaan yms. Pienemmillä myös saattaa esim. tulla pään kasvussa jotain tai taidoissa viivästymää jne.

Miten se vapaa otetaan? Meillä pitää erikseen anoa ja käytännössä työnantaja ilmoittaa, että se on sitten vuosilomasta pois. Neuvolassa ei tule mitään sellaista asiaa eteen, josta ei mummi, kummi tai vaikka naapuri selviäisi ja Omakannastahan ne asiapuolen jutut on luettavissa.

Oma lapsi meni puheterapiajonoon 4v iässä ja joka vuosi sitä patisteltiin, että menkää nyt jo - samaan hengenvetoon todettiin, että aikoja ei ole ja puheterapeutti tulee sitten päiväkotiin, kun ehtii. Ne taitojen viivästymät jne. huomataan kyllä päiväkodissakin.

Miksi olet hankkinut lapsia, jos työ on sinulle elämän ykkösprioriteetti ja yksi päivä vuodessa neuvolakäyntiin on ylivoimainen ongelma?

Kun se aika muutetaan kuudesti ja lapsen kanssa on jatkuvasti jotain päiväkodin tätien puuhapäivää ja vasu-keskustelua, suuhygienistiä ja siedätyshoitoa, alkaa monella tuönantajalla olla sietokyky koetteilla.

Ohis

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Kannattaa varmaan viedä itse jos vaan mitenkään saa järjestymään. Tiettyihin kysymyksiin osaa vanhemmat vastata parhaiten.

Jotkut hoitoalan ihmiset ei yhtään ymmärrä, että joskus voi olla sellainen tilanne molempien vanhempien töissä, ettei vaan yksinkertaisesti pysty kesken päivän olemaan poissa (joillakin esim. pitkä työmatka ja neuvolakäynti tarkoittaa koko päivän poissaoloa) eikä näillä ole minkäänlaista empatiakykyä. Heillä "herää huoli" niin pienestä että pelkkä yksittäinen neuvolakäynti lapselle läheisen mummon kanssa on varmasti syy lasulle. Ja neuvolan ajat on tietenkin aina niin että varmuudella on hankalin mahdollinen aika kokopäivätyössä oleville.

Perus päiväkoti-ikäinen (eli vanhemmat töissä) käy neuvolassa muistaakseni 1v, 1,5v, 2v, 3v, 4v,5v ja 6v. En muista oliko tuossa jokin 2,5v vielä lisäksi.

Kyllä minun mielestäni se on outoa, jos vanhempi ei voi viiden vuoden aikana ottaa n. 7 kertaa palkatonta vapaata lapsen neuvolakäynnin vuoksi. Siis sen viiden vuoden aikana, eli 1-2 vapaapäivää/vuosi Ymmärrän kyllä neuvolan huolen jos näin on. Kuitenkin esimerkiksi 4v neuvola on tosi tärkeä, josta saatetaan ohjata puhe- ja toimintaterapiaan yms. Pienemmillä myös saattaa esim. tulla pään kasvussa jotain tai taidoissa viivästymää jne.

Miten se vapaa otetaan? Meillä pitää erikseen anoa ja käytännössä työnantaja ilmoittaa, että se on sitten vuosilomasta pois. Neuvolassa ei tule mitään sellaista asiaa eteen, josta ei mummi, kummi tai vaikka naapuri selviäisi ja Omakannastahan ne asiapuolen jutut on luettavissa.

Oma lapsi meni puheterapiajonoon 4v iässä ja joka vuosi sitä patisteltiin, että menkää nyt jo - samaan hengenvetoon todettiin, että aikoja ei ole ja puheterapeutti tulee sitten päiväkotiin, kun ehtii. Ne taitojen viivästymät jne. huomataan kyllä päiväkodissakin.

Miksi olet hankkinut lapsia, jos työ on sinulle elämän ykkösprioriteetti ja yksi päivä vuodessa neuvolakäyntiin on ylivoimainen ongelma?

Kun se aika muutetaan kuudesti ja lapsen kanssa on jatkuvasti jotain päiväkodin tätien puuhapäivää ja vasu-keskustelua, suuhygienistiä ja siedätyshoitoa, alkaa monella tuönantajalla olla sietokyky koetteilla.

Ohis

Sinun kannattaa pysyä lapsettomana. Lapsiperhearki ei sovi kaikille ja se on ihan ok. 

Voi viedä. Mutta yleensä kai on oletus, että siirretään aika, jos vanhemmalle tuleekin este. Eihän se niin päivän päälle ole, milloin vie. Neuvolassahan ei kuitenkaan hoideta mitään sairauksia, joten ei haittaa, vaikka aika siirtyisi muutamalla kuukaudellakin. Mä olen käyttänyt lapsenlastani erikoissairaanhoidossa, kun poikani oli työmatkalla ulkomailla ja miniäni sairastui. Aikaa ei lapsen vuoksi ollut järkevää siirtää, koska aikaa oli odotettu jo kuukausia. 

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Kannattaa varmaan viedä itse jos vaan mitenkään saa järjestymään. Tiettyihin kysymyksiin osaa vanhemmat vastata parhaiten.

Jotkut hoitoalan ihmiset ei yhtään ymmärrä, että joskus voi olla sellainen tilanne molempien vanhempien töissä, ettei vaan yksinkertaisesti pysty kesken päivän olemaan poissa (joillakin esim. pitkä työmatka ja neuvolakäynti tarkoittaa koko päivän poissaoloa) eikä näillä ole minkäänlaista empatiakykyä. Heillä "herää huoli" niin pienestä että pelkkä yksittäinen neuvolakäynti lapselle läheisen mummon kanssa on varmasti syy lasulle. Ja neuvolan ajat on tietenkin aina niin että varmuudella on hankalin mahdollinen aika kokopäivätyössä oleville.

Perus päiväkoti-ikäinen (eli vanhemmat töissä) käy neuvolassa muistaakseni 1v, 1,5v, 2v, 3v, 4v,5v ja 6v. En muista oliko tuossa jokin 2,5v vielä lisäksi.

Kyllä minun mielestäni se on outoa, jos vanhempi ei voi viiden vuoden aikana ottaa n. 7 kertaa palkatonta vapaata lapsen neuvolakäynnin vuoksi. Siis sen viiden vuoden aikana, eli 1-2 vapaapäivää/vuosi Ymmärrän kyllä neuvolan huolen jos näin on. Kuitenkin esimerkiksi 4v neuvola on tosi tärkeä, josta saatetaan ohjata puhe- ja toimintaterapiaan yms. Pienemmillä myös saattaa esim. tulla pään kasvussa jotain tai taidoissa viivästymää jne.

Miten se vapaa otetaan? Meillä pitää erikseen anoa ja käytännössä työnantaja ilmoittaa, että se on sitten vuosilomasta pois. Neuvolassa ei tule mitään sellaista asiaa eteen, josta ei mummi, kummi tai vaikka naapuri selviäisi ja Omakannastahan ne asiapuolen jutut on luettavissa.

Oma lapsi meni puheterapiajonoon 4v iässä ja joka vuosi sitä patisteltiin, että menkää nyt jo - samaan hengenvetoon todettiin, että aikoja ei ole ja puheterapeutti tulee sitten päiväkotiin, kun ehtii. Ne taitojen viivästymät jne. huomataan kyllä päiväkodissakin.

Miksi olet hankkinut lapsia, jos työ on sinulle elämän ykkösprioriteetti ja yksi päivä vuodessa neuvolakäyntiin on ylivoimainen ongelma?

Kun se aika muutetaan kuudesti ja lapsen kanssa on jatkuvasti jotain päiväkodin tätien puuhapäivää ja vasu-keskustelua, suuhygienistiä ja siedätyshoitoa, alkaa monella tuönantajalla olla sietokyky koetteilla.

Ohis

Sinun kannattaa pysyä lapsettomana. Lapsiperhearki ei sovi kaikille ja se on ihan ok. 

Selitin sinulle miksi se on hankalaa ja miten se yksi neuvola-aika ei ole ainoa meno.

Minulla on kaksi lasta ja kun tksi käy siedätyshoidoissa kolmesti viikossa ja oionnassa kerran viikossa ja toisella on astmaseurannat ja oionnat ja lisäksi tulee koko ajan jotain muuta, ei se yksi kuusi nertaa siirtynyt neuvola-aika keskellä päivää viikolla jona puoliso on työmatkalla ole välttämättä enää yksinkertainen juttu.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Kannattaa varmaan viedä itse jos vaan mitenkään saa järjestymään. Tiettyihin kysymyksiin osaa vanhemmat vastata parhaiten.

Jotkut hoitoalan ihmiset ei yhtään ymmärrä, että joskus voi olla sellainen tilanne molempien vanhempien töissä, ettei vaan yksinkertaisesti pysty kesken päivän olemaan poissa (joillakin esim. pitkä työmatka ja neuvolakäynti tarkoittaa koko päivän poissaoloa) eikä näillä ole minkäänlaista empatiakykyä. Heillä "herää huoli" niin pienestä että pelkkä yksittäinen neuvolakäynti lapselle läheisen mummon kanssa on varmasti syy lasulle. Ja neuvolan ajat on tietenkin aina niin että varmuudella on hankalin mahdollinen aika kokopäivätyössä oleville.

Perus päiväkoti-ikäinen (eli vanhemmat töissä) käy neuvolassa muistaakseni 1v, 1,5v, 2v, 3v, 4v,5v ja 6v. En muista oliko tuossa jokin 2,5v vielä lisäksi.

Kyllä minun mielestäni se on outoa, jos vanhempi ei voi viiden vuoden aikana ottaa n. 7 kertaa palkatonta vapaata lapsen neuvolakäynnin vuoksi. Siis sen viiden vuoden aikana, eli 1-2 vapaapäivää/vuosi Ymmärrän kyllä neuvolan huolen jos näin on. Kuitenkin esimerkiksi 4v neuvola on tosi tärkeä, josta saatetaan ohjata puhe- ja toimintaterapiaan yms. Pienemmillä myös saattaa esim. tulla pään kasvussa jotain tai taidoissa viivästymää jne.

Miten se vapaa otetaan? Meillä pitää erikseen anoa ja käytännössä työnantaja ilmoittaa, että se on sitten vuosilomasta pois. Neuvolassa ei tule mitään sellaista asiaa eteen, josta ei mummi, kummi tai vaikka naapuri selviäisi ja Omakannastahan ne asiapuolen jutut on luettavissa.

Oma lapsi meni puheterapiajonoon 4v iässä ja joka vuosi sitä patisteltiin, että menkää nyt jo - samaan hengenvetoon todettiin, että aikoja ei ole ja puheterapeutti tulee sitten päiväkotiin, kun ehtii. Ne taitojen viivästymät jne. huomataan kyllä päiväkodissakin.

Miksi olet hankkinut lapsia, jos työ on sinulle elämän ykkösprioriteetti ja yksi päivä vuodessa neuvolakäyntiin on ylivoimainen ongelma?

Kun se aika muutetaan kuudesti ja lapsen kanssa on jatkuvasti jotain päiväkodin tätien puuhapäivää ja vasu-keskustelua, suuhygienistiä ja siedätyshoitoa, alkaa monella tuönantajalla olla sietokyky koetteilla.

Ohis

Sinun kannattaa pysyä lapsettomana. Lapsiperhearki ei sovi kaikille ja se on ihan ok. 

Selitin sinulle miksi se on hankalaa ja miten se yksi neuvola-aika ei ole ainoa meno.

Minulla on kaksi lasta ja kun tksi käy siedätyshoidoissa kolmesti viikossa ja oionnassa kerran viikossa ja toisella on astmaseurannat ja oionnat ja lisäksi tulee koko ajan jotain muuta, ei se yksi kuusi nertaa siirtynyt neuvola-aika keskellä päivää viikolla jona puoliso on työmatkalla ole välttämättä enää yksinkertainen juttu.

Ehkä isovanhempi voisi mieluummin hoitaa muo siedätys- ja oikomiskäynnit, jotka varmaan menevät melko rutiinilla ja vanhempi neuvolan, jossa yksi tarkoitus on kuitenkin kartoittaa koko perheen tilannetta.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Kannattaa varmaan viedä itse jos vaan mitenkään saa järjestymään. Tiettyihin kysymyksiin osaa vanhemmat vastata parhaiten.

Jotkut hoitoalan ihmiset ei yhtään ymmärrä, että joskus voi olla sellainen tilanne molempien vanhempien töissä, ettei vaan yksinkertaisesti pysty kesken päivän olemaan poissa (joillakin esim. pitkä työmatka ja neuvolakäynti tarkoittaa koko päivän poissaoloa) eikä näillä ole minkäänlaista empatiakykyä. Heillä "herää huoli" niin pienestä että pelkkä yksittäinen neuvolakäynti lapselle läheisen mummon kanssa on varmasti syy lasulle. Ja neuvolan ajat on tietenkin aina niin että varmuudella on hankalin mahdollinen aika kokopäivätyössä oleville.

Perus päiväkoti-ikäinen (eli vanhemmat töissä) käy neuvolassa muistaakseni 1v, 1,5v, 2v, 3v, 4v,5v ja 6v. En muista oliko tuossa jokin 2,5v vielä lisäksi.

Kyllä minun mielestäni se on outoa, jos vanhempi ei voi viiden vuoden aikana ottaa n. 7 kertaa palkatonta vapaata lapsen neuvolakäynnin vuoksi. Siis sen viiden vuoden aikana, eli 1-2 vapaapäivää/vuosi Ymmärrän kyllä neuvolan huolen jos näin on. Kuitenkin esimerkiksi 4v neuvola on tosi tärkeä, josta saatetaan ohjata puhe- ja toimintaterapiaan yms. Pienemmillä myös saattaa esim. tulla pään kasvussa jotain tai taidoissa viivästymää jne.

Miten se vapaa otetaan? Meillä pitää erikseen anoa ja käytännössä työnantaja ilmoittaa, että se on sitten vuosilomasta pois. Neuvolassa ei tule mitään sellaista asiaa eteen, josta ei mummi, kummi tai vaikka naapuri selviäisi ja Omakannastahan ne asiapuolen jutut on luettavissa.

Oma lapsi meni puheterapiajonoon 4v iässä ja joka vuosi sitä patisteltiin, että menkää nyt jo - samaan hengenvetoon todettiin, että aikoja ei ole ja puheterapeutti tulee sitten päiväkotiin, kun ehtii. Ne taitojen viivästymät jne. huomataan kyllä päiväkodissakin.

Miksi olet hankkinut lapsia, jos työ on sinulle elämän ykkösprioriteetti ja yksi päivä vuodessa neuvolakäyntiin on ylivoimainen ongelma?

Kun se aika muutetaan kuudesti ja lapsen kanssa on jatkuvasti jotain päiväkodin tätien puuhapäivää ja vasu-keskustelua, suuhygienistiä ja siedätyshoitoa, alkaa monella tuönantajalla olla sietokyky koetteilla.

Ohis

Sinun kannattaa pysyä lapsettomana. Lapsiperhearki ei sovi kaikille ja se on ihan ok. 

Selitin sinulle miksi se on hankalaa ja miten se yksi neuvola-aika ei ole ainoa meno.

Minulla on kaksi lasta ja kun tksi käy siedätyshoidoissa kolmesti viikossa ja oionnassa kerran viikossa ja toisella on astmaseurannat ja oionnat ja lisäksi tulee koko ajan jotain muuta, ei se yksi kuusi nertaa siirtynyt neuvola-aika keskellä päivää viikolla jona puoliso on työmatkalla ole välttämättä enää yksinkertainen juttu.

Ehkä isovanhempi voisi mieluummin hoitaa muo siedätys- ja oikomiskäynnit, jotka varmaan menevät melko rutiinilla ja vanhempi neuvolan, jossa yksi tarkoitus on kuitenkin kartoittaa koko perheen tilannetta.

Se neuvola on tyypillisesti kidin lähellä, siedätys ja oionta ei ja jälkimmäisissä annetaan tärkeotä ohjeita eli ei voi hoitaa kuin vanhempi.

Mitä koko perheen tilannetta suellä kartoitetaan?😂😂😂

Vierailija kirjoitti:

Voi viedä. Mutta yleensä kai on oletus, että siirretään aika, jos vanhemmalle tuleekin este. Eihän se niin päivän päälle ole, milloin vie. Neuvolassahan ei kuitenkaan hoideta mitään sairauksia, joten ei haittaa, vaikka aika siirtyisi muutamalla kuukaudellakin. Mä olen käyttänyt lapsenlastani erikoissairaanhoidossa, kun poikani oli työmatkalla ulkomailla ja miniäni sairastui. Aikaa ei lapsen vuoksi ollut järkevää siirtää, koska aikaa oli odotettu jo kuukausia. 

Eihän se olekaan päivän päälle, mutta nykyään tilanne on se, että jos ajan joutuu siirtämään, menee se pahimmillaan viikkojen päähän.

En tiedä mummosta, mutta ilmeisesti oli epäilyttävää kun yhden kerran mies vei ilman minua. Muina kertoina vein itse tai yhdessä miehen kanssa. Kun olin yksin, koskaan ei kysytty missä mies on mutta mieheltä kysyttiin missä vauvan äiti on. Olin sairaana kotona.

Neuvola on lapsiperheen palvelu ja tarkoitettu vastaamaan perheiden tarpeisiin, ei neuvolan tarpeisiin.

Neuvolassa ei ole mikään pakko käydä ollenkaan. Eikä siis myöskään ole pakko vanhemman olla mukana. Perheet saavat itse päättää omalle perheelleen parhaan tavan. Toki sitten vähän isomman lapsen kohdalla myös lapsen mielipide ratkaisee.

Jos perheellä ei ole isompia huolia ja toivovat vaan tyyliin kasvumittaukset ja rokotukset, ja isovanhempi pääsee helposti lapsen kanssa neuvolaan, niin ei todellakaan tarvi kenenkään ruveta hankalasti järjestämään poissaoloa töistä, saati ottaa vuosilomapäivää.

Terv. Neuvolan th

Vierailija kirjoitti:

Voi viedä. Mutta yleensä kai on oletus, että siirretään aika, jos vanhemmalle tuleekin este. Eihän se niin päivän päälle ole, milloin vie. Neuvolassahan ei kuitenkaan hoideta mitään sairauksia, joten ei haittaa, vaikka aika siirtyisi muutamalla kuukaudellakin. Mä olen käyttänyt lapsenlastani erikoissairaanhoidossa, kun poikani oli työmatkalla ulkomailla ja miniäni sairastui. Aikaa ei lapsen vuoksi ollut järkevää siirtää, koska aikaa oli odotettu jo kuukausia. 

Rokotteet kyllä pitäisi ottaa ajallaan, niiden ottoa ei hirveästi pysty siirtämään. Ja neuvolassa kuitenkin seurataan vauvan kasvua ja kehitystä, ja jos näissä olisi häikkää, niin neuvolasta ohjataan sitten eteenpäin lääkärin vastaanotolle. Ja kyllä minä ainakin haluaisin, jos jotakin ongelmaa olisi vaikka vauvan painon kanssa, että se tutkittaisiin mahdollisimman pian, eikä useamman kuukauden päästä.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Kannattaa varmaan viedä itse jos vaan mitenkään saa järjestymään. Tiettyihin kysymyksiin osaa vanhemmat vastata parhaiten.

Jotkut hoitoalan ihmiset ei yhtään ymmärrä, että joskus voi olla sellainen tilanne molempien vanhempien töissä, ettei vaan yksinkertaisesti pysty kesken päivän olemaan poissa (joillakin esim. pitkä työmatka ja neuvolakäynti tarkoittaa koko päivän poissaoloa) eikä näillä ole minkäänlaista empatiakykyä. Heillä "herää huoli" niin pienestä että pelkkä yksittäinen neuvolakäynti lapselle läheisen mummon kanssa on varmasti syy lasulle. Ja neuvolan ajat on tietenkin aina niin että varmuudella on hankalin mahdollinen aika kokopäivätyössä oleville.

Perus päiväkoti-ikäinen (eli vanhemmat töissä) käy neuvolassa muistaakseni 1v, 1,5v, 2v, 3v, 4v,5v ja 6v. En muista oliko tuossa jokin 2,5v vielä lisäksi.

Kyllä minun mielestäni se on outoa, jos vanhempi ei voi viiden vuoden aikana ottaa n. 7 kertaa palkatonta vapaata lapsen neuvolakäynnin vuoksi. Siis sen viiden vuoden aikana, eli 1-2 vapaapäivää/vuosi Ymmärrän kyllä neuvolan huolen jos näin on. Kuitenkin esimerkiksi 4v neuvola on tosi tärkeä, josta saatetaan ohjata puhe- ja toimintaterapiaan yms. Pienemmillä myös saattaa esim. tulla pään kasvussa jotain tai taidoissa viivästymää jne.

Miten se vapaa otetaan? Meillä pitää erikseen anoa ja käytännössä työnantaja ilmoittaa, että se on sitten vuosilomasta pois. Neuvolassa ei tule mitään sellaista asiaa eteen, josta ei mummi, kummi tai vaikka naapuri selviäisi ja Omakannastahan ne asiapuolen jutut on luettavissa.

Oma lapsi meni puheterapiajonoon 4v iässä ja joka vuosi sitä patisteltiin, että menkää nyt jo - samaan hengenvetoon todettiin, että aikoja ei ole ja puheterapeutti tulee sitten päiväkotiin, kun ehtii. Ne taitojen viivästymät jne. huomataan kyllä päiväkodissakin.

Miksi olet hankkinut lapsia, jos työ on sinulle elämän ykkösprioriteetti ja yksi päivä vuodessa neuvolakäyntiin on ylivoimainen ongelma?

Kun se aika muutetaan kuudesti ja lapsen kanssa on jatkuvasti jotain päiväkodin tätien puuhapäivää ja vasu-keskustelua, suuhygienistiä ja siedätyshoitoa, alkaa monella tuönantajalla olla sietokyky koetteilla.

Ohis

Sinun kannattaa pysyä lapsettomana. Lapsiperhearki ei sovi kaikille ja se on ihan ok. 

Selitin sinulle miksi se on hankalaa ja miten se yksi neuvola-aika ei ole ainoa meno.

Minulla on kaksi lasta ja kun tksi käy siedätyshoidoissa kolmesti viikossa ja oionnassa kerran viikossa ja toisella on astmaseurannat ja oionnat ja lisäksi tulee koko ajan jotain muuta, ei se yksi kuusi nertaa siirtynyt neuvola-aika keskellä päivää viikolla jona puoliso on työmatkalla ole välttämättä enää yksinkertainen juttu.

Ehkä isovanhempi voisi mieluummin hoitaa muo siedätys- ja oikomiskäynnit, jotka varmaan menevät melko rutiinilla ja vanhempi neuvolan, jossa yksi tarkoitus on kuitenkin kartoittaa koko perheen tilannetta.

Se neuvola on tyypillisesti kidin lähellä, siedätys ja oionta ei ja jälkimmäisissä annetaan tärkeotä ohjeita eli ei voi hoitaa kuin vanhempi.

Mitä koko perheen tilannetta suellä kartoitetaan?😂😂😂

No meillä joskus täytetään kaiken maailman voimavara-lomakkeita, ei kai niitä isovanhemmat hyvinvointi kiinnosta.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Kannattaa varmaan viedä itse jos vaan mitenkään saa järjestymään. Tiettyihin kysymyksiin osaa vanhemmat vastata parhaiten.

Jotkut hoitoalan ihmiset ei yhtään ymmärrä, että joskus voi olla sellainen tilanne molempien vanhempien töissä, ettei vaan yksinkertaisesti pysty kesken päivän olemaan poissa (joillakin esim. pitkä työmatka ja neuvolakäynti tarkoittaa koko päivän poissaoloa) eikä näillä ole minkäänlaista empatiakykyä. Heillä "herää huoli" niin pienestä että pelkkä yksittäinen neuvolakäynti lapselle läheisen mummon kanssa on varmasti syy lasulle. Ja neuvolan ajat on tietenkin aina niin että varmuudella on hankalin mahdollinen aika kokopäivätyössä oleville.

Perus päiväkoti-ikäinen (eli vanhemmat töissä) käy neuvolassa muistaakseni 1v, 1,5v, 2v, 3v, 4v,5v ja 6v. En muista oliko tuossa jokin 2,5v vielä lisäksi.

Kyllä minun mielestäni se on outoa, jos vanhempi ei voi viiden vuoden aikana ottaa n. 7 kertaa palkatonta vapaata lapsen neuvolakäynnin vuoksi. Siis sen viiden vuoden aikana, eli 1-2 vapaapäivää/vuosi Ymmärrän kyllä neuvolan huolen jos näin on. Kuitenkin esimerkiksi 4v neuvola on tosi tärkeä, josta saatetaan ohjata puhe- ja toimintaterapiaan yms. Pienemmillä myös saattaa esim. tulla pään kasvussa jotain tai taidoissa viivästymää jne.

Miten se vapaa otetaan? Meillä pitää erikseen anoa ja käytännössä työnantaja ilmoittaa, että se on sitten vuosilomasta pois. Neuvolassa ei tule mitään sellaista asiaa eteen, josta ei mummi, kummi tai vaikka naapuri selviäisi ja Omakannastahan ne asiapuolen jutut on luettavissa.

Oma lapsi meni puheterapiajonoon 4v iässä ja joka vuosi sitä patisteltiin, että menkää nyt jo - samaan hengenvetoon todettiin, että aikoja ei ole ja puheterapeutti tulee sitten päiväkotiin, kun ehtii. Ne taitojen viivästymät jne. huomataan kyllä päiväkodissakin.

Miksi olet hankkinut lapsia, jos työ on sinulle elämän ykkösprioriteetti ja yksi päivä vuodessa neuvolakäyntiin on ylivoimainen ongelma?

Kun se aika muutetaan kuudesti ja lapsen kanssa on jatkuvasti jotain päiväkodin tätien puuhapäivää ja vasu-keskustelua, suuhygienistiä ja siedätyshoitoa, alkaa monella tuönantajalla olla sietokyky koetteilla.

Ohis

Sinun kannattaa pysyä lapsettomana. Lapsiperhearki ei sovi kaikille ja se on ihan ok. 

Selitin sinulle miksi se on hankalaa ja miten se yksi neuvola-aika ei ole ainoa meno.

Minulla on kaksi lasta ja kun tksi käy siedätyshoidoissa kolmesti viikossa ja oionnassa kerran viikossa ja toisella on astmaseurannat ja oionnat ja lisäksi tulee koko ajan jotain muuta, ei se yksi kuusi nertaa siirtynyt neuvola-aika keskellä päivää viikolla jona puoliso on työmatkalla ole välttämättä enää yksinkertainen juttu.

Ehkä isovanhempi voisi mieluummin hoitaa muo siedätys- ja oikomiskäynnit, jotka varmaan menevät melko rutiinilla ja vanhempi neuvolan, jossa yksi tarkoitus on kuitenkin kartoittaa koko perheen tilannetta.

Se neuvola on tyypillisesti kidin lähellä, siedätys ja oionta ei ja jälkimmäisissä annetaan tärkeotä ohjeita eli ei voi hoitaa kuin vanhempi.

Mitä koko perheen tilannetta suellä kartoitetaan?😂😂😂

No meillä joskus täytetään kaiken maailman voimavara-lomakkeita, ei kai niitä isovanhemmat hyvinvointi kiinnosta.

Niin eli siellä täytellään hömpänpömppää. Joskus. Kyllä panen enemmän arvoa suorille hampaille ja astman hoidolle.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Kannattaa varmaan viedä itse jos vaan mitenkään saa järjestymään. Tiettyihin kysymyksiin osaa vanhemmat vastata parhaiten.

Jotkut hoitoalan ihmiset ei yhtään ymmärrä, että joskus voi olla sellainen tilanne molempien vanhempien töissä, ettei vaan yksinkertaisesti pysty kesken päivän olemaan poissa (joillakin esim. pitkä työmatka ja neuvolakäynti tarkoittaa koko päivän poissaoloa) eikä näillä ole minkäänlaista empatiakykyä. Heillä "herää huoli" niin pienestä että pelkkä yksittäinen neuvolakäynti lapselle läheisen mummon kanssa on varmasti syy lasulle. Ja neuvolan ajat on tietenkin aina niin että varmuudella on hankalin mahdollinen aika kokopäivätyössä oleville.

Perus päiväkoti-ikäinen (eli vanhemmat töissä) käy neuvolassa muistaakseni 1v, 1,5v, 2v, 3v, 4v,5v ja 6v. En muista oliko tuossa jokin 2,5v vielä lisäksi.

Kyllä minun mielestäni se on outoa, jos vanhempi ei voi viiden vuoden aikana ottaa n. 7 kertaa palkatonta vapaata lapsen neuvolakäynnin vuoksi. Siis sen viiden vuoden aikana, eli 1-2 vapaapäivää/vuosi Ymmärrän kyllä neuvolan huolen jos näin on. Kuitenkin esimerkiksi 4v neuvola on tosi tärkeä, josta saatetaan ohjata puhe- ja toimintaterapiaan yms. Pienemmillä myös saattaa esim. tulla pään kasvussa jotain tai taidoissa viivästymää jne.

Miten se vapaa otetaan? Meillä pitää erikseen anoa ja käytännössä työnantaja ilmoittaa, että se on sitten vuosilomasta pois. Neuvolassa ei tule mitään sellaista asiaa eteen, josta ei mummi, kummi tai vaikka naapuri selviäisi ja Omakannastahan ne asiapuolen jutut on luettavissa.

Oma lapsi meni puheterapiajonoon 4v iässä ja joka vuosi sitä patisteltiin, että menkää nyt jo - samaan hengenvetoon todettiin, että aikoja ei ole ja puheterapeutti tulee sitten päiväkotiin, kun ehtii. Ne taitojen viivästymät jne. huomataan kyllä päiväkodissakin.

Vapaa otetaan ilmoittamalla työnantajalle, että lapsen neuvola-aika on päivänä xx.xx ja matkat vie esim. Xh. Sitten työnantaja on velvollinen antamaan vapaata tuon ajan ihan jo pakottaviin perhesyihin vedoten, jos tosiaan välimatka on niin pitkä, ettei onnistu omalla ajalla käydä.

En ole koskaan kuullut työnantajansa, jolle kerran vuodessa otettu palkaton vapaa olisi ongelma. Ja vaikka olisi, niin jos välimatkaongelma on todettavissa niin kyllä työnantaja on velvollinen vapaan antamaan.

Päiväkotikin tarvitsee neuvolan kumppaniksi, että lapsen asiat saadaan eteenpäin. Ei meidän lapsen asioihin ainakaan osaa vastata kummit ja mummot. Mutta meidän lasta kasvattaakin pääsääntöisesti vanhemmat, vaikka läheisiä on paljonkin.

Meillä työnantaja vetoaa lakiin, siellä kun sanotaan "Työntekijällä on oikeus tilapäiseen poissaoloon työstä, jos hänen välitön läsnäolonsa on välttämätöntä hänen perhettään kohdanneen, sairaudesta tai onnettomuudesta johtuvan, ennalta arvaamattoman ja pakottavan syyn vuoksi." Neuvola ei ole ennalta-arvaamaton asia, siihen vedoten ei tarvitse vapaata antaa.

Minä olen kuullut kymmenistä työnantajista, jotka ovat todenneet, että palkatontakaan vapaata ei tarvitse antaa. Ja tottahan se on, äitiysneuvolaa varten sitä saa, mutta lastenneuvolakäynnit jne. pitäisi pystyä hoitamaan vuosilomien aikana.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Kannattaa varmaan viedä itse jos vaan mitenkään saa järjestymään. Tiettyihin kysymyksiin osaa vanhemmat vastata parhaiten.

Jotkut hoitoalan ihmiset ei yhtään ymmärrä, että joskus voi olla sellainen tilanne molempien vanhempien töissä, ettei vaan yksinkertaisesti pysty kesken päivän olemaan poissa (joillakin esim. pitkä työmatka ja neuvolakäynti tarkoittaa koko päivän poissaoloa) eikä näillä ole minkäänlaista empatiakykyä. Heillä "herää huoli" niin pienestä että pelkkä yksittäinen neuvolakäynti lapselle läheisen mummon kanssa on varmasti syy lasulle. Ja neuvolan ajat on tietenkin aina niin että varmuudella on hankalin mahdollinen aika kokopäivätyössä oleville.

Perus päiväkoti-ikäinen (eli vanhemmat töissä) käy neuvolassa muistaakseni 1v, 1,5v, 2v, 3v, 4v,5v ja 6v. En muista oliko tuossa jokin 2,5v vielä lisäksi.

Kyllä minun mielestäni se on outoa, jos vanhempi ei voi viiden vuoden aikana ottaa n. 7 kertaa palkatonta vapaata lapsen neuvolakäynnin vuoksi. Siis sen viiden vuoden aikana, eli 1-2 vapaapäivää/vuosi Ymmärrän kyllä neuvolan huolen jos näin on. Kuitenkin esimerkiksi 4v neuvola on tosi tärkeä, josta saatetaan ohjata puhe- ja toimintaterapiaan yms. Pienemmillä myös saattaa esim. tulla pään kasvussa jotain tai taidoissa viivästymää jne.

Miten se vapaa otetaan? Meillä pitää erikseen anoa ja käytännössä työnantaja ilmoittaa, että se on sitten vuosilomasta pois. Neuvolassa ei tule mitään sellaista asiaa eteen, josta ei mummi, kummi tai vaikka naapuri selviäisi ja Omakannastahan ne asiapuolen jutut on luettavissa.

Oma lapsi meni puheterapiajonoon 4v iässä ja joka vuosi sitä patisteltiin, että menkää nyt jo - samaan hengenvetoon todettiin, että aikoja ei ole ja puheterapeutti tulee sitten päiväkotiin, kun ehtii. Ne taitojen viivästymät jne. huomataan kyllä päiväkodissakin.

Miksi olet hankkinut lapsia, jos työ on sinulle elämän ykkösprioriteetti ja yksi päivä vuodessa neuvolakäyntiin on ylivoimainen ongelma?

Kun se aika muutetaan kuudesti ja lapsen kanssa on jatkuvasti jotain päiväkodin tätien puuhapäivää ja vasu-keskustelua, suuhygienistiä ja siedätyshoitoa, alkaa monella tuönantajalla olla sietokyky koetteilla.

Ohis

Meill työnantaja ei antanut palkatonta vapaata neuvolakäyntiin kuin kerran, vaikka selitin, että terveydenhoitaja sairaana ja aika siirtyi. Hän vain totesi, että ei voi kerran viikossa hankkia sijaista siksi, että minä hoidan perheen asioita, joten joko harkitsen työpaikan vaihtamista tai sitten hyväksyn sen, että lapsen kanssa menee joku muu.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Kannattaa varmaan viedä itse jos vaan mitenkään saa järjestymään. Tiettyihin kysymyksiin osaa vanhemmat vastata parhaiten.

Jotkut hoitoalan ihmiset ei yhtään ymmärrä, että joskus voi olla sellainen tilanne molempien vanhempien töissä, ettei vaan yksinkertaisesti pysty kesken päivän olemaan poissa (joillakin esim. pitkä työmatka ja neuvolakäynti tarkoittaa koko päivän poissaoloa) eikä näillä ole minkäänlaista empatiakykyä. Heillä "herää huoli" niin pienestä että pelkkä yksittäinen neuvolakäynti lapselle läheisen mummon kanssa on varmasti syy lasulle. Ja neuvolan ajat on tietenkin aina niin että varmuudella on hankalin mahdollinen aika kokopäivätyössä oleville.

Perus päiväkoti-ikäinen (eli vanhemmat töissä) käy neuvolassa muistaakseni 1v, 1,5v, 2v, 3v, 4v,5v ja 6v. En muista oliko tuossa jokin 2,5v vielä lisäksi.

Kyllä minun mielestäni se on outoa, jos vanhempi ei voi viiden vuoden aikana ottaa n. 7 kertaa palkatonta vapaata lapsen neuvolakäynnin vuoksi. Siis sen viiden vuoden aikana, eli 1-2 vapaapäivää/vuosi Ymmärrän kyllä neuvolan huolen jos näin on. Kuitenkin esimerkiksi 4v neuvola on tosi tärkeä, josta saatetaan ohjata puhe- ja toimintaterapiaan yms. Pienemmillä myös saattaa esim. tulla pään kasvussa jotain tai taidoissa viivästymää jne.

Miten se vapaa otetaan? Meillä pitää erikseen anoa ja käytännössä työnantaja ilmoittaa, että se on sitten vuosilomasta pois. Neuvolassa ei tule mitään sellaista asiaa eteen, josta ei mummi, kummi tai vaikka naapuri selviäisi ja Omakannastahan ne asiapuolen jutut on luettavissa.

Oma lapsi meni puheterapiajonoon 4v iässä ja joka vuosi sitä patisteltiin, että menkää nyt jo - samaan hengenvetoon todettiin, että aikoja ei ole ja puheterapeutti tulee sitten päiväkotiin, kun ehtii. Ne taitojen viivästymät jne. huomataan kyllä päiväkodissakin.

Miksi olet hankkinut lapsia, jos työ on sinulle elämän ykkösprioriteetti ja yksi päivä vuodessa neuvolakäyntiin on ylivoimainen ongelma?

Kun se aika muutetaan kuudesti ja lapsen kanssa on jatkuvasti jotain päiväkodin tätien puuhapäivää ja vasu-keskustelua, suuhygienistiä ja siedätyshoitoa, alkaa monella tuönantajalla olla sietokyky koetteilla.

Ohis

Meill työnantaja ei antanut palkatonta vapaata neuvolakäyntiin kuin kerran, vaikka selitin, että terveydenhoitaja sairaana ja aika siirtyi. Hän vain totesi, että ei voi kerran viikossa hankkia sijaista siksi, että minä hoidan perheen asioita, joten joko harkitsen työpaikan vaihtamista tai sitten hyväksyn sen, että lapsen kanssa menee joku muu.

Onko työnantajalla ehdotusta siihen, kuka se joku muu olisi?

Työajalla minä aina käytin, niin teki muutkin. T kaupungin hallintopäällikkö.

Kävin muutamankin neuvolakäynnin ihan palkatun lastenhoitajan nimikkeellä. Yhden kerran kirjattiin että vanhemmat synnyttämässä ja yhdesti äidin liikuntakyvyttömyys jalkamurtuman vuoksi. Tosin vanhemmilta ollut aina kirjalliset luvat hoitaa myös lasten terveystietoja ja sairaalan palavereissa ollut aina mukana myös me kaksi lähintä hoitajaa. Perheystäviä ollaan, mutta ns sopimuslappu helpotti kummasti asiointia.

Vierailija kirjoitti:

Kävin muutamankin neuvolakäynnin ihan palkatun lastenhoitajan nimikkeellä. Yhden kerran kirjattiin että vanhemmat synnyttämässä ja yhdesti äidin liikuntakyvyttömyys jalkamurtuman vuoksi. Tosin vanhemmilta ollut aina kirjalliset luvat hoitaa myös lasten terveystietoja ja sairaalan palavereissa ollut aina mukana myös me kaksi lähintä hoitajaa. Perheystäviä ollaan, mutta ns sopimuslappu helpotti kummasti asiointia.

Ymmärrän toki vanhemman sairauden takia. Entä jos vanhempi ei vain halua järjestää asioitaan niin, että saisi itse vietyä?

Periaatteessa voi viedä vaikka naapurin Veikko, mutta silloin vain käydään läpi perusjutut eikä mitään yksityiskohtaisempaa. Mummo voi käyttää, jos on huoltaja tai muuten vaikkapa lapsen päivähoidosta vastaavana paremmin perillä lapsen asioista.

Olen vienyt satunnaisesti ja myös neuvolalääkäriin olen vienyt.

Myös hammaslääkäriin.

Joskus vaan on ollut tilanteita, että vanhemmille ei ole sopinut.

Ei ole tarkoitus, että isovanhemmat vievät lapset aina neuvolaan, kuten joku kirjoitti, etteikö muka voi niitä 7 kertaa olla poissa työstä.

Kyse ei ole tästä ollenkaan. Ikäloppunakin tuon tajuan.

T.isoäiti