Lue keskustelun säännöt.
Työpaikkakiusaus- miten päästä eroon?
13.06.2022 |
Työpaikkakiusaus on vitsaus josta on puhumalla hankala päästä eroon koska asian esiin ottaminen luo lisää kitkaa ja konfliktia. Minua kiusataan ja kiusaaminen ei lopu koska syy kiusaamiseen on että olen huumorintajuton ja herkkänahkainen (kiusaaja) ja ymmärrän väärin (esimies).
Joten tuli mieleen, onko kukaan koskaan kokeillut kiusaajaan koiran kouluttamisen keinoja ? Eli kun kiusaaja alkaa laukoa juttujaan, esimerkiksi kritisoimaan kiusattua taas jostakin, niin kääntäisi vain selän ja kävelisi pois? Se voi vaikuttaa hassulta mutta toimisikohan tämä.
Koiriin toimii selän kääntäminen.
Tai muita vinkkejä ? Aivan huippu työ mutta paska negatiivinen ilmapiiri jossa kiusaaminen on käytännössä joka päiväistä. Miten ja millä sanoin ja käytöksellä saavuttaa se että kiusaaja lopettaa ja ymmärtää että minuun on turha tuhlata moisia sanoja ?
Kommentit (47)
Vierailija kirjoitti:
Jos jotakin kiusataan työpaikalla niin kyseinen luuseri pitää erottaa välittömästi. Työpaikkakiusattu ihminen ei ansaitse työpaikkaa.
Sä olet aika törkeä tapaus
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Tällä palstalla ei osata ottaa oikeasti kantaa kiusaamiseen, minua on kiusattu myös töissä ja se sairastutti minut. Älä tee kuin itse tein, vaan ota asia heti käsittelyyn luottiksen kanssa. Ja myös vaikka sähköpostitse isomman pomon kanssa. Tee se jo tänään, sairastut muuten vakavasti ja sitä ne kiusaajat juuri haluavatkin. Älä anna niille valtaa, vaan aloita asian korjaaminen heti!
Totta kai Terttu tykkää panostaa työhönsä, sillähän ei ole mitään muuta elämää vaan lapsettomana raataa töissä kun ei sillä muutakaan ole eikä varsinkaan oikeita arvoja. Perhearvoja. Kyllä pitäisi lapsettomien pitää kesälomat syys- tai toukokuussa. Mutta kun on niin itseänsä täynnä ja olevinaan muita parempi, ei ymmärrä että lapsellisten kuuluu pitää lomansa koulujen loma-aikoina.
Toki Tertulla voi olla myös lapsia. Mutta hyvähän se Tertun on, kun Tertulla ei ole pieniä lapsia ja/tai Terttu ei ole yksinhuoltaja. Tertulla ei ole oikeita arvoja, niitä perhearvoja. Siksi Terttu ei ymmärrä että meitä pienten lasten äitejä ja/tai yksinhuoltajia, meitä kiinnostaa tärkeämmät asiat eikä siksi haluta niuhottaa töissä liikaa tekemällä. Kyllä Tertun pitäisi ymmärtää pitää lomansa syyskuussa. Kyllä muut kuin itseänsä täynnä olevat ymmärtää, että pienten lasten äidit ja yksinhuoltajat saa pitää lomansa koulujen loma-aikoina.
Sitten voi kyllä käydä niinkin, että Tertulla on pieniä lapsia ja/tai hän on yksinhuoltaja. Tertulla kun ei ole niitä oikeita arvoja, niitä perhearvoja, niin ei panosta lapsiinsa vaan touhottaa työelämässä. Kyllä tietää että on lapsilla kamalaa. Ja oletteko kuulleet ihan kamalaa, Terttu haluaisi pitää lomaansa heinäkuussa kun päiväkoti on silloin kiinni ja on muuten yksinhuoltajana vaikeaa. Mikä se kuvittelee olevansa, itseänsä täynnä ja saavansa jotain erikoiskohtelua kun kuvittelee olevansa muita parempi.
Vierailija kirjoitti:
Totta kai Terttu tykkää panostaa työhönsä, sillähän ei ole mitään muuta elämää vaan lapsettomana raataa töissä kun ei sillä muutakaan ole eikä varsinkaan oikeita arvoja. Perhearvoja. Kyllä pitäisi lapsettomien pitää kesälomat syys- tai toukokuussa. Mutta kun on niin itseänsä täynnä ja olevinaan muita parempi, ei ymmärrä että lapsellisten kuuluu pitää lomansa koulujen loma-aikoina.
Toki Tertulla voi olla myös lapsia. Mutta hyvähän se Tertun on, kun Tertulla ei ole pieniä lapsia ja/tai Terttu ei ole yksinhuoltaja. Tertulla ei ole oikeita arvoja, niitä perhearvoja. Siksi Terttu ei ymmärrä että meitä pienten lasten äitejä ja/tai yksinhuoltajia, meitä kiinnostaa tärkeämmät asiat eikä siksi haluta niuhottaa töissä liikaa tekemällä. Kyllä Tertun pitäisi ymmärtää pitää lomansa syyskuussa. Kyllä muut kuin itseänsä täynnä olevat ymmärtää, että pienten lasten äidit ja yksinhuoltajat saa pitää lomansa koulujen loma-aikoina.
Sitten voi kyllä käydä niinkin, että Tertulla on pieniä lapsia ja/tai hän on yksinhuoltaja. Tertulla kun ei ole niitä oikeita arvoja, niitä perhearvoja, niin ei panosta lapsiinsa vaan touhottaa työelämässä. Kyllä tietää että on lapsilla kamalaa. Ja oletteko kuulleet ihan kamalaa, Terttu haluaisi pitää lomaansa heinäkuussa kun päiväkoti on silloin kiinni ja on muuten yksinhuoltajana vaikeaa. Mikä se kuvittelee olevansa, itseänsä täynnä ja saavansa jotain erikoiskohtelua kun kuvittelee olevansa muita parempi.
Kesälomien kohdalle voi vaihtaa myös ilta-, yö- ja viikonlopputyöt. Kyllä Tertun pitäisi hoitaa kaikki ne, kun Tertulla ei ole lapsia kotona. Paitsi tietysti silloin, jos muut haluavat tehdä niitä paremmin palkattuja vuoroja. Tällöin Terttu halutessaan sunnuntaivuoron vie leivän yksinhuoltajaäidiltä, jonka talous kaatuu ilman yö- ja viikonloppulisiä. Edelleen jos perheellinen Terttu ei hoida kaikkia yö- ja viikonlopputöitä, hän aina yrittää luistaa lapsiinsa vedoten. Ja jos tekee kaikki yö- ja viikonlopputyöt niin varmaan pitäisi lasu tehdä kun ei lapsistaan välitä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Yhdellä työpaikalla työsuhde-etuihin kuului työehtosopimuksen mukaan työnantajan tarjoama kahvi.
Kävi kuitenkin niin, että työvoimapulan iskiessä työpaikalle tuli keikkafirman kautta sijainen.
Työpaikan vakkarit pitivät huolta siitä, että keikkalaisella ei ollut mitään asiaa koskea työpaikan ilmaiseen kahviin. Tämähän meni ihan oikein, sillä keikkalainenhan ei kuulunut työpaikan TES:in pariin vaan saa halutessaan pyytää kahvia omalta työnantajaltaan keikkafirmasta.
Keikkalainen sai kuitenkin käyttää työpaikan mikroa ja valmistaa sen avulla oman kahvinsa itse ostamastaan pikakahvijauheesta.
Kiitos sinulle, joka kirjoittelet tähän ketjuun Tertusta. Sinä ymmärrät ! T. Ap.