Ulkomaalaisten työntekijöiden palkanmaksussa epäselvyyksiä

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Koska jos maksetaan kaikki lakisääteisesti niin ei kannata palkata. Joutuisi tyytymään suomalaisiin.

Kyllä suomalaiset kelpaavat,  kysymys on vain siitä, että suomalainen ei lähde enää matalapalkkatöihin.

Suomalainen elättää itsensä yhteiskunnan piikkiin.

Älä höpötä. Tämä nähtiin ekana koronakeväänä, että hakijoita oli mm. maatalouden paskaduuneihin tuhansia, mutta kummasti ei sieltäkään löytynyt juuri ketään työnantajille kelpaavaa.

Vierailija kirjoitti:

Älä höpötä. Tämä nähtiin ekana koronakeväänä, että hakijoita oli mm. maatalouden paskaduuneihin tuhansia, mutta kummasti ei sieltäkään löytynyt juuri ketään työnantajille kelpaavaa.

Työ- ja elinkeinoministeriön mukaan töihin maatiloille haki tuolloin 32 000 työhön halutonta tarkkaanottaen. Suomalaisten palkkaamisessa oli kuulemma ongelmana hitaus, isot kädet tai nakkisormet, yksi oli tullut kuulemma vain syömään mansikoita ja sitten kuulemma jotkut eivät halunneet työskennellä sateella oli selitysten joukossa miksi piti saada nimenomaan ulkomaalaisia poimijoita.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Älä höpötä. Tämä nähtiin ekana koronakeväänä, että hakijoita oli mm. maatalouden paskaduuneihin tuhansia, mutta kummasti ei sieltäkään löytynyt juuri ketään työnantajille kelpaavaa.

Työ- ja elinkeinoministeriön mukaan töihin maatiloille haki tuolloin 32 000 työhön halutonta tarkkaanottaen. Suomalaisten palkkaamisessa oli kuulemma ongelmana hitaus, isot kädet tai nakkisormet, yksi oli tullut kuulemma vain syömään mansikoita ja sitten kuulemma jotkut eivät halunneet työskennellä sateella oli selitysten joukossa miksi piti saada nimenomaan ulkomaalaisia poimijoita.

Liekö ulkonäkökään ollut kunnossa vs. parikymppiset ukrainalaisnaiset.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Aivan samaa tapahtuisi ulkomailla suomalaisellekin, mikäli he olisivat matalapalkka-alan työntekijöitä.  Sekä vain ja ainoastaan sen ulkomaisen firman palveluksessa.

Hankala vaatia oikeuksia, jos ei osaa kunnolla kieltä, eikä tiedä maan lakeja ja säännöksiä.

Suurin osa suomalaisista työskentelee kuitenkin ulkomailla, aivan suomalaisen firman palveluksessa, joka on saanut jonkin urakan tai muun kohteen tehtäväksi.

Kyllä näin.   Tuota tapahtuu joka maassa, ei yksin Suomessa.

Mutta kaikissa maissa ei ole mitään tarkastuksia, eikä vaadita oikeutta työntekijöille, kuten meillä Suomessa.

Jo tuostakin näkee, miten hyvin Suomessa ovat, että valvontaa on.

Ja näin  Suomessa kiinni ne törkeimmät työntekijöiden hyväksikäyttäjät.

Jotka eivät todellakaan ole aina suomalaisia yrityksiä,  vaan noita löytyy paljon mm. vierasmaalaisten  perusamista ravintoloista ja siivousfirmoista.

Ei kai kukaan väittänytkään, ettei tapahtuisi muualla. Mutta vaikka näin iso määrä löytyy väärinkäytöksiä, ollaan silti vapauttamassa saatavuusharkintaa ja katsotaan ilmiötä läpi sormien. Vähän tarkastellaan ja homma jatkuu.