Ulkomaalaisten työntekijöiden palkanmaksussa epäselvyyksiä

Järkyttävän yleistä. Ravintola- ja rakennusaloilla 65% tarkastetuista työpaikoista.

Suomalainen yrittäjä on yhteiskunnan loinen.

Meillä taas mies saa tapella koko ajan palkanmaksustaan. Aina palkka myöhässä. Työnantaja on lähi-idästä. Kyllästyttää, kun aina sama juttu palkkapäivänä ja lomia ei saisi pitää.

Karkoitus työntekijöille SEKÄ yrittäjille.

Karvikset käyttävät toisiaan kebuloissa. Raksaröhnöt nyt on tehneet tätä jo 90 luvusta lähtien valtion sponsoroimana.

Vierailija kirjoitti:

Karvikset käyttävät toisiaan kebuloissa. Raksaröhnöt nyt on tehneet tätä jo 90 luvusta lähtien valtion sponsoroimana.

Ei selitä tuota määrää jollei sitten jo 2/3 ravintoloista ole kepappiloita.

Tämä ei yllättänyt ketään?

Koska jos maksetaan kaikki lakisääteisesti niin ei kannata palkata. Joutuisi tyytymään suomalaisiin.

Näitä sitten tarvitaan vielä 100 000 lisää paikkaamaan työvoimapulaa.

Aivan samaa tapahtuisi ulkomailla suomalaisellekin, mikäli he olisivat matalapalkka-alan työntekijöitä.  Sekä vain ja ainoastaan sen ulkomaisen firman palveluksessa.

Hankala vaatia oikeuksia, jos ei osaa kunnolla kieltä, eikä tiedä maan lakeja ja säännöksiä.

Suurin osa suomalaisista työskentelee kuitenkin ulkomailla, aivan suomalaisen firman palveluksessa, joka on saanut jonkin urakan tai muun kohteen tehtäväksi.

Vierailija kirjoitti:

Aivan samaa tapahtuisi ulkomailla suomalaisellekin, mikäli he olisivat matalapalkka-alan työntekijöitä.  Sekä vain ja ainoastaan sen ulkomaisen firman palveluksessa.

Hankala vaatia oikeuksia, jos ei osaa kunnolla kieltä, eikä tiedä maan lakeja ja säännöksiä.

Suurin osa suomalaisista työskentelee kuitenkin ulkomailla, aivan suomalaisen firman palveluksessa, joka on saanut jonkin urakan tai muun kohteen tehtäväksi.

Kyllä näin.   Tuota tapahtuu joka maassa, ei yksin Suomessa.

Mutta kaikissa maissa ei ole mitään tarkastuksia, eikä vaadita oikeutta työntekijöille, kuten meillä Suomessa.

Jo tuostakin näkee, miten hyvin Suomessa ovat, että valvontaa on.

Ja näin  Suomessa kiinni ne törkeimmät työntekijöiden hyväksikäyttäjät.

Jotka eivät todellakaan ole aina suomalaisia yrityksiä,  vaan noita löytyy paljon mm. vierasmaalaisten  perusamista ravintoloista ja siivousfirmoista.

Vierailija kirjoitti:

Koska jos maksetaan kaikki lakisääteisesti niin ei kannata palkata. Joutuisi tyytymään suomalaisiin.

Kyllä suomalaiset kelpaavat,  kysymys on vain siitä, että suomalainen ei lähde enää matalapalkkatöihin.

Suomalainen elättää itsensä yhteiskunnan piikkiin.

Vierailija kirjoitti:

Suomalainen yrittäjä on yhteiskunnan loinen.

Sinä olet se yhteiskunnan loinen.

Noilla yrittäjien tuloilla sinunkin elämäsi tässä yhteiskunnassa maksetaan. Kokonaan.

Tutkittiinko samalla, että oliko palkanmaksussa epäselvyyksiä vain ulkomaalaisten työntekijöiden kohdalla, vai oliko samalla firmalla samanlaisia ongelmia maksaa suomalaisille palkkaa sovitusti? Meinaan oli tuota jo 80-luvulla, että aina palkka laskettu väärin, eikä koskaan yläkanttiin. Siis kaikissa paikoissa.

Vierailija kirjoitti:

Suomalainen yrittäjä on yhteiskunnan loinen.

Ulkomaalainen on yleensä töissä ulkomaalaisen yrityksessä, nuokin epäselvyydet on pizzerioissa jne. eikä niinkään jossain isoissa suomalaisfirmoissa.

Vierailija kirjoitti:

Tutkittiinko samalla, että oliko palkanmaksussa epäselvyyksiä vain ulkomaalaisten työntekijöiden kohdalla, vai oliko samalla firmalla samanlaisia ongelmia maksaa suomalaisille palkkaa sovitusti? Meinaan oli tuota jo 80-luvulla, että aina palkka laskettu väärin, eikä koskaan yläkanttiin. Siis kaikissa paikoissa.

Olen ollut sairaanhoitajana kohta 15 vuotta eikä palkkaani ole koskaan laskettu oikein! Peruspalkan saan ihan OK, mutta jo kesäloman ajalta syntyy outoja virheitä eikä tuntilistan tunteja koskaan osata laskea TESsin mukaan. Syynä on aina joku ohjelmavirhe, mutta laskin kerran, että olisi 10 vuodessa menettänyt yli 8000 e, jos olisin luottanut kuntayhtymän palkanlaskentaan.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Koska jos maksetaan kaikki lakisääteisesti niin ei kannata palkata. Joutuisi tyytymään suomalaisiin.

Kyllä suomalaiset kelpaavat,  kysymys on vain siitä, että suomalainen ei lähde enää matalapalkkatöihin.

Suomalainen elättää itsensä yhteiskunnan piikkiin.

Mutta jos ei tulisi halpatyövoimaa niin olisi pakko maksaa oikeaa palkkaa suomalaisille. Katso vaikka marjatilallisten kesä ansiot ja torimyynti vielä ohi verottajan omantunnon mukaan.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Koska jos maksetaan kaikki lakisääteisesti niin ei kannata palkata. Joutuisi tyytymään suomalaisiin.

Kyllä suomalaiset kelpaavat,  kysymys on vain siitä, että suomalainen ei lähde enää matalapalkkatöihin.

Suomalainen elättää itsensä yhteiskunnan piikkiin.

Ei se suomalainen oikein kelpaa kun osaa vaatia tes:n mukaisen palkan. Ulkomaalaisten kanssa tätä ongelmaa ei ole, siksi niitä pitää saada 100 000 lisää. Ei tämä hyvinvointiyhteiskunta muuten pyöri.

Juuri puhuin erään nuoren kanssa , joka on isolla firmalla töissä. He olivat töissä ihmetelleet paljkkojensa eroja. Tai lähinnä ulkomaalaiset oli ihmetellyt omia pienempiä palkkojaan. Joku outous siinä oli. En tiedä onko suomalainen vai monikansallinen yhtiö.

Vierailija kirjoitti:

Juuri puhuin erään nuoren kanssa , joka on isolla firmalla töissä. He olivat töissä ihmetelleet paljkkojensa eroja. Tai lähinnä ulkomaalaiset oli ihmetellyt omia pienempiä palkkojaan. Joku outous siinä oli. En tiedä onko suomalainen vai monikansallinen yhtiö.

Meillä 70 hlön työpaikassa oli virolaisilla lähes 5e tunti eroa ennen kun tuli tietoon. Saivat sitten jälkeenpäin tasoitusta. Luottamusmies hoiti asian.