Palkkakuluissa "säästäminen": päällikön tehtävät muuttuvat suunnittelijan työksi
Työn sisältö laajenee entisestään, mutta palkka laskee. Firmassa taidetaan viettää lopun aikoja.
Kommentit (8)
Muiden työpaikoissa käynnissä vastaavia kokeiluja? Vaikuttaa siltä, etteivät ihmiset halua pienellä palkalla hoitaa kaikkia mahdollisia työtehtäviä maan ja taivaan väliltä ilman kunnollisia mahdollisuuksia päästä päättämään mistään.
Meidän asiakasyrityksessä taitaa olla tuollaista meneillään... Kohta alkaa ovet käydä.
Vierailija kirjoitti:
Meidän asiakasyrityksessä taitaa olla tuollaista meneillään... Kohta alkaa ovet käydä.
En tajua miten kuvitellaan tuon olevan toimiva käytäntö. Ihmiset osaavat päässään laskea joko pääsevänsä samalla palkalla helpompiin töihin tai sitten saavansa toisessa paikassa yhtä vaativasta työstä enemmän palkkaa.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Meidän asiakasyrityksessä taitaa olla tuollaista meneillään... Kohta alkaa ovet käydä.
En tajua miten kuvitellaan tuon olevan toimiva käytäntö. Ihmiset osaavat päässään laskea joko pääsevänsä samalla palkalla helpompiin töihin tai sitten saavansa toisessa paikassa yhtä vaativasta työstä enemmän palkkaa.
Jos työstä maksettaisiin paremmin, ei työpaikan ovi kävisi koko ajan.
Olen päättänyt itsekin etsiä uusia töitä, kun jatkuva resurssipula tekee työnteosta todella hankalaa.
Samaa järjestelyä on testattu aiemmin. Lopputuloksena on nopea vaihtuvuus.