Lue keskustelun säännöt.
Saako työnantaja selvitettyä
24.06.2015 |
työntekijänsä puhelimen tekstiviestit? Lähetetyt ja vastaanotetut? Sisällön? Ei puhelinetua. Vastatkaa pian!
Kommentit (13)
Huooohh... Ihanaa! Tarkoitin siis työpuhelinta, en työntekijän henk.koht.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Saahan ne helposti selville, jos siihen on syy.
[quote author="Vierailija" time="24.06.2015 klo 22:05"]
Huooohh... Ihanaa! Tarkoitin siis työpuhelinta, en työntekijän henk.koht.
[/quote]
Mielestäni Suomen laki kieltää tutkimisen vaikka onkin työpuhelin.
Ei saa, jos työntekijä itse poistaa ne ennen kuin luovuttaa puhelimen työnantajalle. Viestintäsalaisuus pätee myös työpuhelimeen ja -sähköpostiin. Tämä pätee silloinkin, kun on kyse yleisestä osoitteesta esim toimisto@firma.fi.
[quote author="Vierailija" time="24.06.2015 klo 22:10"]Ei saa, jos työntekijä itse poistaa ne ennen kuin luovuttaa puhelimen työnantajalle. Viestintäsalaisuus pätee myös työpuhelimeen ja -sähköpostiin. Tämä pätee silloinkin, kun on kyse yleisestä osoitteesta esim toimisto@firma.fi.
[/quote]
Älä valehtele, tottakai saa
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Loistavaa! Työnantajat eivät ehkä pitäisi tämän tyyppisestä viestittelystä, joten ehkä siirrymme privapuolelle omiin puhelimiimme. En kyllä haluaisi, että ta näkisi nämä työnantajien puhelimissa olleet viestitkään.
Käyttäjätiedot jäävät piilotiedostoon, jonka avaaminen onnistuu salasanalla.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Kyseessä ei ole mitään liikesalaisuuksia vaan pelkkää seksiä. Siksi olisi noloa, jos asia tulisi esiin. Kukaan ei aavista mitään ellei tutki työpuhelimia ja niistähän on poistettu kaikki.
Puheluerittelystä saa selville numerot mutta ei sisältöä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Hyvä, kiitos kaikille. Siirrymme nyt firmojen puhelimista omiimme, tulee molemmille työnantajille noin 500 tekstaria vähemmän laskua kuukaudessa.
[quote author="Vierailija" time="24.06.2015 klo 22:09"]Saahan ne helposti selville, jos siihen on syy.
[/quote]
Totta.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
[quote author="Vierailija" time="24.06.2015 klo 22:10"]Ei saa, jos työntekijä itse poistaa ne ennen kuin luovuttaa puhelimen työnantajalle. Viestintäsalaisuus pätee myös työpuhelimeen ja -sähköpostiin. Tämä pätee silloinkin, kun on kyse yleisestä osoitteesta esim toimisto@firma.fi.
[/quote]
Tämä! Todellakin on sellainen asia, kuin viestintäsalaisuus. Työnantajan ei pysty mitenkään tutkimaan tekstiviestejä tai sähköpostia. Jos poliisikin tarvitsee erikseen luvan -hyvillä perusteilla, niin miten ihmeessä kukaan muukaan ulkopuolinen voisi tutkia toisen teletietoja. Puhelinlaskuerittely on ainoa, mikä firma näkee.
Mitä hittoa, ei tietenkään.