Lue keskustelun säännöt.
6 tunnin työaika tasaisi työpaikat kaikille.
12.04.2015 |
6 tunnin työaikalaki olisi reilu tapa jakaa työtä työttömille. Automaatio on vienyt työpaikat eikä niitä tule lisää. Miksei pakotettaisi yrityksiä antamaan uusille tekijöille työtä. Kolme nykyistä työntekijää jakaisivat jo yhden työn uudelle, jos siirrytäänvkuuteen tuntiin.
Kommentit (59)
[quote author="Vierailija" time="12.04.2015 klo 17:03"]
Mitä järkeä tuossa on työnantajalle?
[/quote]
Vaikkapa sitä ettei tulis niin paljon sairaslomia ja työntekijöillä ois enemmän tarmoa tehdä tehokkaammin hommia.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
[quote author="Vierailija" time="12.04.2015 klo 17:00"]
Monessa paikassa taitaisi käydä, että työpäivästä tulisi tiiviste.
[/quote]
Mä olen tehnyt 6-tuntista työpäivää ja työmäärä oli sama, mutta palkka pienempi.
Siirryin osittaiselle hoitovapaalle tekemään 6 tunnin työpäivää, mutta ihan samat hommat mulla on kuin ennenkin. Täytyy tehdä vain lyhyemmässä ajassa tai sitten omalla ajalla. Eli ei tämä ketään muuta työllistä.
Monessa työssä tuo ei toimisi. Esim. luokanopettaja.
Ei minua haittaisi. Olisin vain tyytyväinen. Meidän alalla tosin homma menee niin, että kovat tekijät saa töitä ja painaa sen 10-16 tuntia päivässä ja ne, jotka ei ole niin hyviä tekemään töitä, saavat tyytyä siihen 4-6 tuntiin, kun ei niistä kuitenkaan ole hyötyä.
Harmi, jos kaikki jaksaisi painaa kunnolla hommia, niin tunnitkin jaettaisiin tasaisemmin työyhteisön sisällä. Siinä voittaisi kaikki, pitkän päivän tekijät saisivat paremmin vapaa-aikaa ja vähemmän tunteja nyt saavat saisivat enemmän tunteja.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Kyllä toi toimisi vähänkin isommissa ja keskisuurissa yrityksissä. Osmo Soininvaarahan kirjoitti juuri tämmöisestä ratkaisussa tosi hyvässä kirjassaan "Vauraus ja aika". Ja ihmisten ei tarvitsisi kyllä painaa niska limassa voidakseen hankkia itselleen ja lapsilleen turhakkeita, vaan voisi kuluttaa vähemmän, tulisi toimeen pienemmällä palkalla.
Kannattaa muistaa, että 6 tunnin työpäivään ei kuulu lakisääteisiä taukoja, joten työnantaja säästäisi siinä, että ei tarvittaisi mitään kahvihuoneita tms. taukotiloja. Samalla työpaikkojen yhteydessä olevat lounasruokalat voitaisiin lopettaa. 6 tunnin työpäivä tiivistäisi työtahtia mukavasti, koska kukaan ei voisi lusmuilla tuntia kaupungilla ostoksilla vaan 8-14 tehtäisiin täysillä.
Samalla monessa työpaikassa siirryttäisiin 2 vuoroon tyyliin 6-12 ja 12-18, koska työpisteet jne. ovat kalliita investointeja. Liukuva työaika siirtyisi menneisyyteen, koska työpisteiden puute aiheuttaisi tiukan aikatauluttamisen.
Sairaalassa olisi aika vinkeää, kun työvuorot olisi esim. 6-12, 12-18, 18-24 ja 24-6. Tuon 18-24 jälkeen voisi varsin hyvin tulla aamuksi töihin? Kun nyt suurin osa toimenpiteistä jne. on päivävuoron aikana, voitaisiin toimintaa tehostaa ja töitä tehdä leikkaussaleissa 6-18 taukoamatta, mikä tietty lisää osastojen kuormitusta.
Kouluissa tuo olisi kivaa. Nyt monen koulupäivä on yli 6 tuntia, mutta työpäivän lyhetessä koulupäiväkin lyhenee.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Jo nyt tiettyyn tehtäviin ei löydy osaavia tekijöitä vaikka haetaan. Mistä niitä osaavia henkilöitä tulisi lisää? Mistä saadaan ne puuttuvat henkilöt tilalle. 20 prosentin työajan vähennys tarkoittaa myös 20 prosenttia pienempää palkkaa. Riittääkö 1000 euroa nyt tienaavalle 800? Minun palkastani lähtisi tonni ja kyllä tämä tarkoittaisi pienempää kulutusta, halvempaa ruokaa, vähemmän harrastuksia, vähemmän ravintolakäyntejä, kampoomokäyntejä jne. Vähemmän kulutusta ja vähemmän työtä ravintoloissa, kaupoissa, kampaamoissa jne.
[quote author="Vierailija" time="12.04.2015 klo 17:03"]
Mitä järkeä tuossa on työnantajalle?
[/quote]
Työ olisi tuottavampaa, sillä aika moni ehtisi 6 tunnin työpäivän aikana tehdä melkein saman kuin 8, kun ei olisi niin paljon taukoja vaan tehokasta työaikaa. Se korvaisi lisääntyneet kustannukset.
Toiseksi palvelu- ja tuotantoaikaa olisi enemmän. Ajatelkaapa esim. hammaslääkäreitä (joita ei tosin ole vielä riittävästi edes 8 tunnin työpäivään) : kunnallinen hammashoitola voisi antaa vastaanottoaikoja klo 8-18, ja jossakin tehtaassa olisi 3-vuorotyön sijasta 4-vuorotyö. Virastoissakin olisi aukioloaika nykyisen 9-15 sijasta 6-tuntisella työajalla melkein tuplasti pitempi kun työntekijät olisivat töissä eri aikaan. Vaan eihän se virastoissa tietenkään niin menisi vaan aukioloaika lyhenisi entisestään.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Ihan hyvä idea, jos olisi työnhaluisia. Mutta ei työttömät ryhtyisi,kun on väärää työtä, väärä palkka, työpaikka väärässä paikassa tai väärät vaatimukset tai jotain...
[quote author="Vierailija" time="12.04.2015 klo 17:13"]
Tottakai palkka laskisi kun tehtäisiin vain 6 h päiviä. Mutta kyllä se eläämiseen riittää. Riittäähän nykyinen työttömyyskorvauskin niin monelle.
Näin useampi saisi olla töissä ja silti olisi aikaa vapaa-aikaan ja lapsille ym. Onko se raha niin tärkeää? Kyllä se vähempikin riittää ruokaan ja asuntoon.
[/quote]
Ja sitten porukka itkisi iltapäivälehtien juttuja, joissa kerrotaan, miten 14-tuntista päivää paahtavat yrittäjät tienaa niin paljon enemmän.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Mihin niitä lisäihmisiä tarvitaan, jos kuudessa tunnissa tehdään kahdeksan työt?
ei se 8 tuntia ole mikään jumalan sana
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Eikä se työaika ole 8 tuntia enää kovinkaan monella. Valtion virastoissa, osassa, se on nytkin jo 7 h 15 minuuttia minulla, kuten sadoilllatuhansilla muillakin, 7,5 tuntia. Lounastaukohan ei kuulu työaikaan. Kuopion kaupungilla on edelleenkin nyt lyhyempi työaika ja syödä saa työaikana, tämä sääntö on siellä aiheuttanut kai riitelyä, kun sitä yritetään poistaa. Olin siellä töissä itsekin 80-luvulla ja silloinkin se oli, tuntui oudolta. Tuntiopettajilla työaikaa paikan päällä ei välttämättä ole kuin joku esimerkiksi 15 tuntia ja loppu on sitten sitä muuta hommaa, jonka käyttö on aika vapaata, osa tekee paljon ja osa ei paljon mitään. Miten tuon sitten jakaa?
[quote author="Vierailija" time="12.04.2015 klo 17:23"]
ei se 8 tuntia ole mikään jumalan sana
[/quote]
ei niin, se onkin monessa kunnankin paikassa 7 tuntia 40 (1x45) min
Tosiasiassahan samat työt tehtäisiin lyhyemmässä ajassa, ei tuo tarkoita lisää työpaikkoja, vaan tehokkaampaa työskentelyä.
[quote author="Vierailija" time="12.04.2015 klo 17:20"]
Sairaalassa olisi aika vinkeää, kun työvuorot olisi esim. 6-12, 12-18, 18-24 ja 24-6. Tuon 18-24 jälkeen voisi varsin hyvin tulla aamuksi töihin? Kun nyt suurin osa toimenpiteistä jne. on päivävuoron aikana, voitaisiin toimintaa tehostaa ja töitä tehdä leikkaussaleissa 6-18 taukoamatta, mikä tietty lisää osastojen kuormitusta.
Kouluissa tuo olisi kivaa. Nyt monen koulupäivä on yli 6 tuntia, mutta työpäivän lyhetessä koulupäiväkin lyhenee.
[/quote]
No ei, kun sairaaloissa ja muissa hoitolaitoksissa pitäisi lailla määrätä peräkkäisten vuorojen väliin vähintään 12 tuntia! Johan nykyinen malli, eli iltavuoron jälkeen seuraavaan aamuvuoroon on aivan epäinhimillinen.
Oikeasti voisi tehostaa esimerkiksi kalliiden laitteiden käyttöä siten, että työtä tehtäisi kahdessa vuorossa nykyisen yhden virka-aikavuoron sijasta.
Kouluissa on nykyäänkin aika harvoin yli 6 tunnin päiviä, ja sitä paitsi oppitunnin pituus ei ole 60 vaan 45 minuuttia. Eikä todella tarvitsisi kesken kaksoistunnin opettaja vaihtua, kun kaksoistunnit sijoitettaisi yhden opettajan työpäivään. Sitä paitsi opettajilla ei suinkaan ole "8-tuntinen työPÄIVÄ", vaan heillä on vuosittainen opetusvelvollisuus, ja tuntimäärä voi vaihdella jaksoittain.
Muistaako kukaan muu sitä aikaa, kun 6-päiväinen työviikko muuttui 5-päiväiseksi? Kyllä töihin löytyi silloinkin tarpeeksi tekijöitä. Sitä paitsi moni osa-aikaisella hoitovapaalla 6 tunnin päiviä tehnyt kyllä tietää, mitä se käytännössä merkitsee, kuten on tähän ketjuun kirjoittanutkin. Yhden puuttuvan työpanoksen tilalle ei palkata työntekijää, mutta jos osa-aikaisia olisi 3, siitä kertyisi "täysi" työpäivä vielä neljännelle.
[quote author="Vierailija" time="12.04.2015 klo 17:20"]
Kannattaa muistaa, että 6 tunnin työpäivään ei kuulu lakisääteisiä taukoja, joten työnantaja säästäisi siinä, että ei tarvittaisi mitään kahvihuoneita tms. taukotiloja. Samalla työpaikkojen yhteydessä olevat lounasruokalat voitaisiin lopettaa. 6 tunnin työpäivä tiivistäisi työtahtia mukavasti, koska kukaan ei voisi lusmuilla tuntia kaupungilla ostoksilla vaan 8-14 tehtäisiin täysillä.
Samalla monessa työpaikassa siirryttäisiin 2 vuoroon tyyliin 6-12 ja 12-18, koska työpisteet jne. ovat kalliita investointeja. Liukuva työaika siirtyisi menneisyyteen, koska työpisteiden puute aiheuttaisi tiukan aikatauluttamisen.
Sairaalassa olisi aika vinkeää, kun työvuorot olisi esim. 6-12, 12-18, 18-24 ja 24-6. Tuon 18-24 jälkeen voisi varsin hyvin tulla aamuksi töihin? Kun nyt suurin osa toimenpiteistä jne. on päivävuoron aikana, voitaisiin toimintaa tehostaa ja töitä tehdä leikkaussaleissa 6-18 taukoamatta, mikä tietty lisää osastojen kuormitusta.
Kouluissa tuo olisi kivaa. Nyt monen koulupäivä on yli 6 tuntia, mutta työpäivän lyhetessä koulupäiväkin lyhenee.
[/quote]
Järjestelykysymys, ei siinäkään ole hirveästi järkeä että 500 000työtöntä seisoo kädet taskuissa ja loput tekee kaikki hommat.
Tottakai palkka laskisi kun tehtäisiin vain 6 h päiviä. Mutta kyllä se eläämiseen riittää. Riittäähän nykyinen työttömyyskorvauskin niin monelle.
Näin useampi saisi olla töissä ja silti olisi aikaa vapaa-aikaan ja lapsille ym. Onko se raha niin tärkeää? Kyllä se vähempikin riittää ruokaan ja asuntoon.