HS: Wahlroosin ja Pesosen johdolla UPM pyrkii täysin eroon työehtosopimuksista
https://www.hs.fi/talous/art-2000008243348.html
Siis käytännössä tarkoittaisi sitä, että työnantaja voisi täysin vapaasti sanella palkat. Suomessa työlainsäädäntö asettaa jotain hyvin vähäisiä rajoituksia työehdoille, mutta esim. mitään minimipalkkaa ei Suomessa ole.
Kommentit (6)
Kohta kai luopuvat työsopimuksistakin. Otetaan portilta vuoroon sopivimmilta näyttävät ja ladotaan päivän palkka käteen.
Aina voi vaihtaa työpaikkaa jos meininki ei miellytä. Ei se UPM ole ainoa työnantaja.
Olen ollut töissä kolmessa metsäyhtiössä ja totta puhuen tämä otsikossa mainittu oli kankein ja vanhakantaisin.-
Jos palkka on liian matala, voit irtisanoutua ja etsiä paremman työpaikan.
Hyvin ainakin osoittavat, kuinka keskitetystä ratkaisusta luopuminen johtaa siihen, että rajoja työnantajan vaatimuksille ei oikeastaan ole. Työntekijöiden osa on vain yrittää taistella sitä vastaan, ettei joudu luopumaan kaikesta. Hyvää tietysti myös se, että lähtökohtaisesti koko ala ei mene heti lakkoon tämän takia, vaikka kyllä arvelen, että tukilakot alkavat varsin pian, jos tulosta ei näy.
Ahtaajat eivät kuljeta UPMn tuotteita, joten kyllä he ennemmin tai myöhemmin nöyrtyvät.