Tapahtumat

Kun kirjaudut sisään näet tässä ilmoitukset sinua kiinnostavista asioista.

Kirjaudu sisään

Suomi taitaa sittenkin selvitä työvoimapulasta

Vierailija
08.10.2014 |

Lokakuu on toivoa täynnä. Voimme nimittäin vihdoin alkaa elätellä toiveita siitä, että Suomi voisi sittenkin selvitä pitkään povatusta työvoimapulasta, joka lamaannuttaa koko maan talouden. Lokakuuta on tasan viikko takana ja kuun yt-saldo kertoo, että työvoimapulan paikkaajia on vapautunut valtavasti laajalla rintamalla:

 

1.10 YT-pommi Tiedolta: jopa 350 henkilölle potkut

1.10 HKScanin henkilöstön määrä vähenee yli 50:llä

1.10 Valio vahvistaa yt:t: jopa 210 voi saada potkut

1.10 A-Klinikkasäätiö lomauttaa - laitoshoitoyksiköt kiinni määräajaksi

1.10 Mehiläinen vähentää 17 työntekijää

1.10 KSF Media irtisanoo 19, lisäksi 29 työpaikkaa leikataan henkilöstöjärjestelyin

2.10 Rovio saneeraa, 130:tä uhkaavat potkut Suomessa

2.10 Traktorivalmistaja Valtra saattaa vähentää 150 työntekijää Äänekoskella

2.10 Sievin jalkine aloittaa 500 hengen yt-neuvottelut

2.10 Miktech Oy aloittaa yt-neuvottelut

2.10 Solteq aloittaa yt-neuvottelut

2.10 Säteilyturvakeskus STUK aloittaa yt:t - potkut noin 30:lle

2.10 Säkylä aloittaa koko henkilöstöä koskevat yt-neuvottelut

3.10 Cargotecin Kalmar aloitti yt-neuvottelut – 65 työpaikkaa uhattuna, joista 30 Suomessa

3.10 Lindorff voi irtisanoa jopa 28 työntekijää Suomessa

3.10 Koulutusyhtymä irtisanoo, myy kiinteistöjä ja karsii opetusta Keski-Pohjanmaalla

4.10 Rajavartijat muutaman päivän pakkolomalle

6.10 VEO irtisanoo 20 tuotannon työntekijää

6.10 Vexve sulkee Liperin tehtaan – työt loppuvat 26 ihmiseltä

6.10 Ilmastointiyritys Fläkt Woods vähentää 60 työntekijää ja sulkee tehtaan Kihniössä

6.10 Kleemolan koululle yt-neuvottelut Toholammilla

7.10 Kesko saattaa vähentää jopa 279 työpaikkaa

7.10 Neste Oil vähentää jopa 250 työpaikkaa

7.10 Honkarakenne jälleen yt-kierrokselle

7.10 Finnlines aloitti yt-neuvottelut – luvassa potkuja tai lomautuksia

7.10 Top-Sport lirissä: liikkeitä suljetaan, 140 henkilön yt:t

7.10 Bore-varustamo myy kuusi alusta, irtisanoo yli 19

7.10 Pohjois-Pohjanmaan Sairaanhoitopiiri vähentää henkilöstöä kehitysvammahuollosta

8.10 Ahlstromin Kauttuan tehtaalla yt-neuvottelut

8.10 Taas pörssifirma yt-neuvottelee: Apetit leikkaa jopa 20

8.10 Iltalehden yt-neuvottelut päättyivät - potkut puolelle kuvaajista ja taittajista

8.10 Porvoo nostaa veroja ja vähentää reippaasti henkilökuntaa

8.10 Evira aloittaa yt-neuvottelut: vähennystarve 86, koko henkilöstö saatetaan lomauttaa

8.10 Karelia-ammattikorkeakoulu aloittaa yt-neuvottelut Joensuussa

 

Toki pitää muistaa, että Suomessa on vain 7 % työttömyysaste, joka on yksi Euroopan alhaisimpia, joten eiköhän näistä irtisanotuista suurin osa löydä uusia töitä alta aikayksikön. Ilahduttavaa kuitenkin on että näin moni taho on kantanut kortensa kekoon huutavan työvoimapulan helpottamiseksi, ja vieläpä näin monella eri toimialalla. 

Kommentit (1)

Vierailija
1/1 |
08.10.2014 |
Näytä aiemmat lainaukset

Tämän tutkimuksen tekijät ovat varmasti mielissään lokakuun yt-saldosta:

 

http://www.tem.fi/ajankohtaista/tiedotteet/tiedotearkisto/vuosi_2012?109336_m=105335

 

1.2.2012 Tutkimus: Työvoimapula uhkaa koko Suomea

 

Vuonna 2020 Suomeen tarvitaan noin 150 000 uutta työntekijää. Jos työllisyysaste pysyy nykytasolla, työntekijät eivät riitä korvaamaan työstä poistuvien joukkoa. Siksi työttömiä, maahanmuuttajia ja muuten työvoiman ulkopuolella olevia täytyy työllistää entistä tehokkaammin ja työuria pidentää. Tiedot selviävät 1.2.2012 julkaistusta alueellisten työmarkkinoiden muutosta selvittäneestä tutkimuksesta.

 

Kokonaistyöllisyysasteen on noustava noin 72 prosenttiin nykyisestä 68 prosentista, jotta työntekijöitä olisi yhtä paljon kuin nyt. Jotta avautuvat ja uudet työpaikat voitaisiin täyttää, työllisyysasteen täytyy nousta 75 prosenttiin. Tällä hetkellä kolmannes 3,4 miljoonasta työikäisestä ei ole töissä.

 

Joka vuosi eläkkeelle jää vajaat 80 000 henkeä. Heikoimmilla alueilla työuraansa aloittavia on vain kolmannes eläkkeelle siirtyvistä. Suurinta työvoiman vaje on Satakunnassa ja Itä- ja Pohjois-Suomen maakunnissa.

 

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla

Kirjoita seuraavat numerot peräkkäin: neljä kaksi yksi