Aina on vika työntekijässä, joka ei suostu orjapalkkaan
Jos ei työnantaja pysty maksamaan parempaa palkkaa kuin esim 10 euroa tunnilta, niin olisikohan vika silloin ihan puhtaasti siinä, että työnantaja on kyvytön pyörittämään kannattavaa yritystoimintaa? Minun mielestäni kyllä. Silloin voi työnantaja katsoa peiliin ja kysyä ihan suoraan, että onko minusta tähän? Hän ei joko osaa hinnoitella tuotetta tai palvelua oikein, tai sitten hakee ylisuurta katetta.
Kommentit (3)
Se onkin jotenkin absurdia, että muka esim 12,50 euroa tunnilta voi olla liikaa, mutta 10 euroa pystytään maksamaan. Kahdeksan tunnin työpäivässä se erotus on parikymppiä. Sivukuluineenkin vain noin 30€. Jos oikeasti tuollainen summa on kriittinen 8 tunnin työpanoksen aikana, niin kyllähän silloin työnantaja ei itse osaa hommaansa.
Miksi maksaa tyypille kymppiä enempää, joka ei osaa mitään?
Ettei ihmenen vaan tulisi palkallaan toimeen, nuo ovat usein osa-aikatöitä. Epämääräinen x-y tuntia/viikko