työkkäri?
Voiko työkkäri soittaa työnantajalle ja pyytää ottamaan yhteyttä työnhakijaan? Entä jos työnantaja on ootanut yhteyttä, mutta työnhakija ei ota paikkaa vastaan, mitä työkkäri näihin sanoo?
Kommentit (7)
voi ottaa, jos työnantajaehdokas kertoo ettei työntekijä tullut haastatteluun tai ottanut paikkaa vaikka olisi sen saanut niin sitten tulee kutsu työkkäriin selvittämään asiaa ja jos ei pysty perustelemaan miks toimi kuten toimi, niin paukahtaa karenssi
Työkkäri aina joskus välittää töitäkin - toisin kuin kansa luulee - eli työnantaja pyytää valitsemaan 5-10 ehdokasta, saa heidän perustietonsa (nimi, osoite, puhelinnumero, osaaminen, työkokemus) ja sitten todella soittelee työnhakijoille. Jos ei ole kiinnostusta => yleensä karenssi.
En ole itse hakenut kyseistä paikkaa vaan työnantaja on cv-netistä ottanut yhteystietoni ja pyytänyt haaastatteluun, työt eivät ole sellaisia joita etsin. en halua ryhtyä puhelinmyyjäksi vaan mielummin oman alan hommia
Kyllä voi ja niihin kannattaa vastata ellei sitä karenssia halua. Ja vaikka työnantaja ottaisi sinuun omatoimisesti yhteyttä löydettyään tietosi cv-netistä niin saattaa ilmoittaa (toivottavasti ilmottaakin) työkkäriin mikäli ilmoitat ettei kiinnosta.
Kahdessa ketjussa nyt asiaa kyselet niin voisitko vaan mennä siihen haastatteluun..
No ainoa mitä tässä vajaan vuoden sisällä olen tuontapaista palvelua saanut, oli yksi cv-netin kautta tiedot löytänyt työnantaja joka pyysi hakemaan tiettyyn hommaan. No laitoin hakemuksen (ihan oikean ja kunnollisen) ja sitten ilmoittivat, että sorry valinta ei tällä kertaa lässynlää, mutta hakekaa ihmeessä heidän muihin hommiinsa kun niitä aukeaa. Melko normimeininkiä.
karenssi