Lue keskustelun säännöt.
Voiko työterveyteen mennä erektio-ongelmien vuoksi?
13.05.2021 |
Vai pitääkö mennä yksityiselle? Seksuaaliterveys kun ei liity mitenkään työntekoon. Toisaalta jos työterveyteen voisi seksuaaliongelmien vuoksi mennä niin kyllähän se nolottaisi kysyä hoitajalta kuuluuko tällaiset ongelmat työterveyssopimuksen piiriin...
Apua!
Kommentit (38)
Tottakai voi. Varaa aika työterveyslääkärille/urologille.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
En kehtaisi mennä minkään alapääasian kanssa vaikka olisi sopimus. Lasku menee kuitenkin ryönantajalle ja siellä on erittelyt kaikesta.
Erektio-ongelmat voivat olla vain oire jostain muusta, vaikka sydän- ja verisuoniperäisestä ongelmasta. Sen kun menet.
Vierailija kirjoitti:
Sehän riippuu täysin teidän sopimuksesta. Itselläni kun oli työterveyden kautta kattava vakuutus kävin poistattamassa luomen sekä sukupuolitautitesteissä.
Mulla oli työterveyden kautta koko perhe yksityisen, ilmaisen terveydenhoidon piirissä, koko maassa. Henkikorttia vilauttamalla kaikki hoitui. Se oli sellaista silloin.
Jos pääset kirjautumaan sun työterveyden sivuille, siellä varmaan lukee, mitä kuuluu ja mitä ei.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Erektio-ongelmat voivat olla vain oire jostain muusta, vaikka sydän- ja verisuoniperäisestä ongelmasta. Sen kun menet.
No voihan hammassärkykin vaikeuttaa työntekoa mutta se ei silti välttämättä kuulu työterveyteen.
Vierailija kirjoitti:
En kehtaisi mennä minkään alapääasian kanssa vaikka olisi sopimus. Lasku menee kuitenkin ryönantajalle ja siellä on erittelyt kaikesta.
Vai ei sillä Jormalla ota eteen, voi perskeles nyt annan sille potkut!
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Kyllä voit mennä, ne haluaakin just nähdä sun löysän pippeleen.
Vierailija kirjoitti:
Jos pääset kirjautumaan sun työterveyden sivuille, siellä varmaan lukee, mitä kuuluu ja mitä ei.
Ei todellakaan lue, kuin maksimissaan otsikkotasolla sitoumuksetta.
Ei ne edes lääkäriaseman tiskillä tiedä, kuuluuko joku soppariin vai ei. Arvio toki tehdään, mutta sitten kun potilas otetaan sisään, laitetaan hakemus vakuutusyhtiöön, joka viimekädessä päättää kuuluuko se soppariin vai ei.
Jos ei kuulukaan, lasku lähtee potilaalle.
Jos olisit edes lääkäriaseman reskontrahuoneen ovella käynyt, niin tietäisit.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Erektio-ongelmat voivat olla vain oire jostain muusta, vaikka sydän- ja verisuoniperäisestä ongelmasta. Sen kun menet.
No voihan hammassärkykin vaikeuttaa työntekoa mutta se ei silti välttämättä kuulu työterveyteen.
Tuskin missään maksaa työnantaja työntekijän hammaslääkärikäyntejä.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
En kehtaisi mennä minkään alapääasian kanssa vaikka olisi sopimus. Lasku menee kuitenkin ryönantajalle ja siellä on erittelyt kaikesta.
Vai ei sillä Jormalla ota eteen, voi perskeles nyt annan sille potkut!
Jotakuinkin noin + kahviojuorut päälle
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
En kehtaisi mennä minkään alapääasian kanssa vaikka olisi sopimus. Lasku menee kuitenkin ryönantajalle ja siellä on erittelyt kaikesta.
Vai ei sillä Jormalla ota eteen, voi perskeles nyt annan sille potkut!
Jos on gigolona ilotalossa tai siementäjänä navetassa niin voi noin käydäkin, älä naura.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Erektio-ongelmat voivat olla vain oire jostain muusta, vaikka sydän- ja verisuoniperäisestä ongelmasta. Sen kun menet.
No voihan hammassärkykin vaikeuttaa työntekoa mutta se ei silti välttämättä kuulu työterveyteen.
Tuskin missään maksaa työnantaja työntekijän hammaslääkärikäyntejä.
Älä puhu paskaa.
Planmecalla ainakin kuuluu täysimääräisenä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Tottakai voi. Varaa aika työterveyslääkärille/urologille.
Erikoislääkärille ei voi suoraan varata aikaa työterveyden kautta.
Ja työterveyslääkäri on erikoistunut työlääketieteeseen, hän sen alan erikoislääkäri.
Jos olisin ap, menisin suoraan yksityiselle urologille puhumaan asiasta.
Kallistahan se on, erikoislääkärien palkkiot ovat aina vähintään 150 euroa käynti ja enemmänkin.
Lisäksi 20 euron asiointimaksu eli toimistomaksu.
Olen kuitenkin aivan varma, että parhaan avun saat alan asiantuntijalta, eli yksityiseltä urologilta.
Kyllä tai ei. Riippuu ihan siitä, mitä työterveys kattaa. Toisilla ei kuulu lääkärin palvelut ollenkaan, toisilla kaikki hammashoitoa myöten. Emme siis voi tietää, kun emme tiedä millainen sopimus työpaikallasi on.
Sanni16kerava kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Erektio-ongelmat voivat olla vain oire jostain muusta, vaikka sydän- ja verisuoniperäisestä ongelmasta. Sen kun menet.
No voihan hammassärkykin vaikeuttaa työntekoa mutta se ei silti välttämättä kuulu työterveyteen.
Tuskin missään maksaa työnantaja työntekijän hammaslääkärikäyntejä.
Älä puhu paskaa.
Planmecalla ainakin kuuluu täysimääräisenä.
Ei kai tuo nyt mitään paskan puhumista ole.
Harvoissa paikoissa hammaslääkäri kulut maksaa työnantaja, mutta tietenkin niitäkin yrityksiä on, joissa maksaa.
Minkä vuoksi täytyy aina sanoa niin rumasti, jos joku ei jotain asiaa tiedä tai osaa päätellä?
-ohis-
Vierailija kirjoitti:
Erektio-ongelmat voivat olla vain oire jostain muusta, vaikka sydän- ja verisuoniperäisestä ongelmasta. Sen kun menet.
Yleisin erektio-ongelman aiheuttaja on kuitenkin suomalainen nainen.
Vierailija kirjoitti:
Sanni16kerava kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Erektio-ongelmat voivat olla vain oire jostain muusta, vaikka sydän- ja verisuoniperäisestä ongelmasta. Sen kun menet.
No voihan hammassärkykin vaikeuttaa työntekoa mutta se ei silti välttämättä kuulu työterveyteen.
Tuskin missään maksaa työnantaja työntekijän hammaslääkärikäyntejä.
Älä puhu paskaa.
Planmecalla ainakin kuuluu täysimääräisenä.Ei kai tuo nyt mitään paskan puhumista ole.
Harvoissa paikoissa hammaslääkäri kulut maksaa työnantaja, mutta tietenkin niitäkin yrityksiä on, joissa maksaa.
Minkä vuoksi täytyy aina sanoa niin rumasti, jos joku ei jotain asiaa tiedä tai osaa päätellä?
-ohis-
Minkä vuoksi täytyy jeesustella, jos ei kerta tiedä?
-juhis-
Sinne vaan, saat sairaslomaa ja pääset kuntoutukseen oikealle hierojalle. heh
Sehän riippuu täysin teidän sopimuksesta. Itselläni kun oli työterveyden kautta kattava vakuutus kävin poistattamassa luomen sekä sukupuolitautitesteissä.