Olen lähäreiden POMO ja pakko..
Todeta että aina ei ymmärretä ohjeita. Ei noudateta sovittuja asioita ja valitetaan ja valitetaan joka asiasta. Miksi oi Miksi??
Kommentit (25)
Vierailija kirjoitti:
Henkilökuntaa on kuulemma tarpeeksi...se kunnossa.ap
voin vaikka vannoa että ei ole tarpeeksi. Katoppa uutta vanhuslakia. Mites teillä toi pyykkääminen ja ruuan laitto ym. muut sivutyöt mitkä vie aikaa varsinaiselta hoitotyöltä?
oothan huomioinut, että pomona oot aika kovassa vastuussa sekä niistä vanhuksista, että työntekijöistä.
Nämä pikkupomot on pahasti puun ja kuoren välissä. Alaisilta kuulevat kehitystarpeista- ja useimmiten itsekin samaa työtä tehneenä tietävät ne kyllä -ja esimiehiltä vaatimuksia tehokkuuden kiristämisestä. Pikkupomot saa suitsutusta esimiehiltään kun onnistuvat esim.säästämään sijaismäärärahoja vakiporukan kustannuksella. Todellista valtaa pikkupomoilla ei ole, koiranvirka, jossa tehtävänä jalkauttaa ylempien visioita tehokkuudesta,yrittää rekrytoida sijaisia ja tehdä työvuorolistat. Ja tilastoida tilastojen tilastoja. On tuo niin pohjia myöten mätä ala. Tarvitsisi todellisen organisaatiouudistuksen aidosti asiakas-ja työntekijälähtöisesti.
Ongelmat ratkaistavissa, kun tahtotilaa löytyy:
- koulutus vaativammaksi, opiskelija aines älykkäämmäksi, vähintään lukio
- palkkaus paremmaksi, älykkäät hakeutuvat alalle, ymmärtävät vastuun vanhab ihmisen hoidossa
- vanhuus arvoon, ihmiskäsitys sivistysvaltiossa uusiksi
- johtaminen nykyaikaan
- vanhusten hoitomallit uusiksi vrt. esim. Hollannin-malli
Anna potkut niille